Le Département d'État annonce l'épuisement du plafond des visas EB-2 pour l'Inde pour l'exercice 2026

Dans un avis publié le 22 mai 2026, le Département d’État américain a confirmé que tous les visas d’immigration de deuxième préférence basés sur l’emploi (EB-2) attribués aux demandeurs originaires d’Inde ont été délivrés pour l’année fiscale 2026. Par conséquent, les consulats du monde entier doivent refuser — ou, si possible, suspendre — toute nouvelle demande EB-2 pour les ressortissants indiens jusqu’à l’ouverture de la nouvelle année fiscale, le 1er octobre 2026. La loi sur l’immigration et la nationalité limite chaque pays à un maximum de 7 % du total combiné des visas familiaux et professionnels délivrés chaque année fiscale. La forte demande des professionnels indiens — notamment dans les secteurs de l’informatique, de l’ingénierie et de la santé — a une fois de plus conduit cette catégorie à atteindre son plafond numérique dès les huit premiers mois de l’année.



À ce stade, les organisations pourraient envisager d’utiliser la plateforme en ligne de VisaHQ pour explorer des options temporaires. Via son centre de ressources pour les États-Unis (https://www.visahq.com/united-states/), VisaHQ propose une surveillance actualisée du bulletin des visas, des listes de contrôle des documents et un accompagnement complet pour les démarches, guidant employeurs et professionnels vers des alternatives telles que les catégories EB-1, NIW (National Interest Waiver) ou les visas non-immigrants, pendant la fermeture de la file d’attente EB-2.

Selon les chiffres du Département d’État, plus de 80 000 demandeurs indiens attendent dans la file EB-2, dont beaucoup disposent de pétitions I-140 approuvées depuis dix ans ou plus. Les conséquences pratiques varient selon la situation. Les candidats en attente d’un entretien pour un visa d’immigrant à l’étranger verront leurs rendez-vous annulés ; ceux déjà programmés pourraient recevoir un refus sous section 221(g) en attendant la disponibilité des visas. Les demandeurs d’ajustement de statut aux États-Unis ne sont pas directement bloqués, mais les dates d’action finale dans le bulletin mensuel des visas devraient reculer fortement, retardant la délivrance des cartes vertes de plusieurs années. Les employeurs parrainant des talents EB-2 doivent envisager des voies alternatives telles que EB-1, le National Interest Waiver ou des prolongations temporaires de visas non-immigrants pour combler cette période. Cette épuisement précoce souligne la pression systémique sur l’immigration professionnelle aux États-Unis et pourrait alimenter des appels bipartites à la suppression des quotas par pays. Pour les équipes de mobilité internationale, la priorité est d’identifier les ressortissants indiens concernés, de réviser les prévisions de planification des effectifs pour les missions aux États-Unis, et de préparer une communication expliquant cette pause ainsi que les possibles reculs à venir pour l’année fiscale 2027.