Al margen del Foro de Revisión Internacional sobre Migración de la ONU en Nueva York, el Ministro de Estado de Asuntos Exteriores, Kirti Vardhan Singh, se reunió con el Comisario de la UE para Asuntos Internos y Migración, Magnus Brunner, para evaluar la implementación de la Asociación Integral de Movilidad y Migración India-UE firmada en enero de este año. Las conversaciones se centraron en los proyectos piloto que está llevando a cabo la recién inaugurada oficina “EU Legal Gateway” en Nueva Delhi, que funciona como un centro de información integral para estudiantes, investigadores y profesionales indios que buscan oportunidades en los 27 países miembros del bloque. Los funcionarios indicaron que también están elaborando listas conjuntas de demanda de habilidades y explorando herramientas digitales para hacer el proceso de visados más transparente.
![India y la UE mantienen conversaciones paralelas en la ONU para acelerar la Alianza de Movilidad 2026]()
En esta etapa, plataformas como VisaHQ pueden ser aliados clave tanto para solicitantes como para empleadores. El portal de la empresa para India (https://www.visahq.com/india/) centraliza los requisitos actualizados de visado para cada país miembro de la UE, ofrece servicios de verificación de documentos e incluso coordina la entrega por mensajería, ayudando a los viajeros a evitar los problemas burocráticos que ambas partes buscan eliminar.
La asociación pretende combinar vías legales más rápidas con una acción más firme contra la migración irregular, un enfoque que refleja los pactos bilaterales de movilidad de talento que India tiene con Alemania, Reino Unido y Portugal. Para los empleadores multinacionales, este diálogo es importante porque podría armonizar los requisitos documentales entre varias misiones de la UE en India y ampliar las cuotas para permisos de residencia basados en trabajo. La UE está analizando datos preliminares sobre la conversión de visados de estudiante a permiso de trabajo para ajustar las opciones de visado post-estudio, mientras India presenta sus Centros Internacionales Skill India como programas de formación previos. Aunque no se anunciaron cambios inmediatos en la política, ambas partes acordaron convocar un grupo de trabajo conjunto antes del inicio del año académico en el hemisferio norte, lo que indica que facilitaciones graduales —como citas biométricas agrupadas o campañas conjuntas de sensibilización— podrían implementarse a partir de julio de 2026.
En esta etapa, plataformas como VisaHQ pueden ser aliados clave tanto para solicitantes como para empleadores. El portal de la empresa para India (https://www.visahq.com/india/) centraliza los requisitos actualizados de visado para cada país miembro de la UE, ofrece servicios de verificación de documentos e incluso coordina la entrega por mensajería, ayudando a los viajeros a evitar los problemas burocráticos que ambas partes buscan eliminar.
La asociación pretende combinar vías legales más rápidas con una acción más firme contra la migración irregular, un enfoque que refleja los pactos bilaterales de movilidad de talento que India tiene con Alemania, Reino Unido y Portugal. Para los empleadores multinacionales, este diálogo es importante porque podría armonizar los requisitos documentales entre varias misiones de la UE en India y ampliar las cuotas para permisos de residencia basados en trabajo. La UE está analizando datos preliminares sobre la conversión de visados de estudiante a permiso de trabajo para ajustar las opciones de visado post-estudio, mientras India presenta sus Centros Internacionales Skill India como programas de formación previos. Aunque no se anunciaron cambios inmediatos en la política, ambas partes acordaron convocar un grupo de trabajo conjunto antes del inicio del año académico en el hemisferio norte, lo que indica que facilitaciones graduales —como citas biométricas agrupadas o campañas conjuntas de sensibilización— podrían implementarse a partir de julio de 2026.
