Polonia abre solicitudes en línea para la tarjeta de residencia trienal ‘CUKR’ para ucranianos

A las 09:00 del 5 de mayo, la Oficina Polaca para Extranjeros (UdSC) abrió discretamente su portal Moduł Obsługi Spraw (MOS) 2.0 para un nuevo beneficio migratorio dirigido a ucranianos que han vivido en Polonia bajo las normas de protección temporal desde la invasión rusa de 2022. El documento—oficialmente un permiso de residencia temporal con la anotación ‘Anteriormente bajo protección temporal’, pero conocido popularmente como la tarjeta CUKR—otorga un derecho de estancia por tres años, acceso ilimitado al mercado laboral y viajes por el espacio Schengen de hasta 90 días en cualquier período de 180 días. UdSC informa que la primera solicitud se presentó seis minutos después de la apertura; a las 10:00 ya había casi 200 peticiones en el sistema. La elegibilidad depende de tres fechas clave: los solicitantes deben tener el estatus PESEL-UKR al 4 de junio de 2025, mantener ese estatus en la fecha de presentación y haberlo conservado de forma continua durante al menos 365 días.



Para quienes encuentran intimidante el nuevo sistema exclusivamente digital, VisaHQ ofrece un puente accesible: la plataforma puede guiar a los solicitantes y a sus equipos de recursos humanos en cada paso de los requisitos de presentación en MOS 2.0, además de monitorear en tiempo real cualquier cambio regulatorio. Su centro para Polonia (https://www.visahq.com/poland/) centraliza listas de verificación, herramientas para preparar documentos y soporte en vivo, lo que puede ahorrar tiempo valioso cuando el tráfico en el servidor es alto.

Todas las solicitudes son únicamente en línea y deben firmarse con un perfil de confianza (ePUAP) o firma electrónica cualificada, un cambio importante para una comunidad acostumbrada a las filas de papel en las oficinas de los voivodatos. Para los empleadores, la tarjeta elimina una capa de burocracia: los titulares pueden trabajar para cualquier empresa sin un permiso de trabajo separado y pueden registrar un negocio individual en las mismas condiciones que los ciudadanos polacos. Sin embargo, los departamentos de recursos humanos deben recopilar prueba de la emisión de la tarjeta CUKR, ya que esta reemplaza el estatus PESEL-UKR que antes confirmaba el acceso al mercado laboral. La medida también se alinea con la estrategia más amplia de digitalización de Polonia: desde el 27 de abril, todas las solicitudes de permisos de residencia—laborales, familiares y de larga duración en la UE—deben tramitarse a través de MOS 2.0. Los especialistas advierten que el tráfico en el sistema es intenso durante el horario laboral; recomiendan a los empleados corporativos con plazos ajustados presentar sus solicitudes después de las 18:00, cuando la carga en los servidores disminuye. Por último, las ONG de migración señalan que el cambio a la tarjeta CUKR implica la pérdida del alojamiento financiado por el Estado y algunos beneficios sociales vinculados a la protección temporal. Por ello, los asesores recomiendan orientación financiera para los solicitantes con menores ingresos y una comunicación clara para que las familias comprendan las compensaciones antes de hacer clic en “Enviar”.