Sin hacer mucho ruido, el 23 de abril el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (USCIS) habilitó la presentación electrónica del Formulario I-485—Ajuste de Estatus—para ciertas categorías basadas en empleo a través del portal myUSCIS. Hasta ahora, los solicitantes de residencia permanente en EE. UU. debían enviar voluminosos paquetes en papel por correo a buzones específicos, esperando semanas para recibir el acuse de recibo. La presentación en línea permite subir PDFs de la documentación de respaldo al instante, genera recibos digitales en pocas horas y facilita que los empleadores paguen las tarifas mediante ACH o tarjeta de crédito.
![USCIS habilita la presentación en línea del Formulario I-485 para tarjetas verdes basadas en empleo]()
Para solicitantes o equipos de recursos humanos que busquen asistencia complementaria con trámites migratorios en EE. UU. o explorar otras opciones de visa, VisaHQ ofrece guía paso a paso y soporte en tiempo real a través de su portal; más información en https://www.visahq.com/united-states/
Actualmente, esta opción cubre las categorías EB-1, EB-2 (incluyendo NIW) y EB-3, siempre que la petición I-140 subyacente esté aprobada. Los abogados de inmigración valoran esta medida como un paso largamente esperado hacia la modernización, que podría reducir semanas en los tiempos de procesamiento y disminuir costos de envío en programas corporativos de alto volumen. Sin embargo, los expertos advierten que el portal aún presenta problemas con archivos de gran tamaño y errores de “rechazo de carga” que podrían poner en riesgo plazos estrictos, como la fecha límite del 30 de abril para presentar antes de que USCIS adopte las Fechas de Acción Final en el boletín de visas de mayo. Los empleadores deben actualizar sus listas de verificación internas: obtener copias digitales de exámenes médicos (cuando sea posible), asegurar que las firmas digitales cumplan con las normas de USCIS y planificar presentaciones híbridas cuando los dependientes no estén en categorías elegibles. La agencia no ha indicado cuándo se habilitará la presentación electrónica del I-485 para casos familiares o de visa de diversidad, pero fuentes internas señalan que los resultados de este piloto guiarán un despliegue más amplio previsto para el año fiscal 2027.
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Actualmente, esta opción cubre las categorías EB-1, EB-2 (incluyendo NIW) y EB-3, siempre que la petición I-140 subyacente esté aprobada. Los abogados de inmigración valoran esta medida como un paso largamente esperado hacia la modernización, que podría reducir semanas en los tiempos de procesamiento y disminuir costos de envío en programas corporativos de alto volumen. Sin embargo, los expertos advierten que el portal aún presenta problemas con archivos de gran tamaño y errores de “rechazo de carga” que podrían poner en riesgo plazos estrictos, como la fecha límite del 30 de abril para presentar antes de que USCIS adopte las Fechas de Acción Final en el boletín de visas de mayo. Los empleadores deben actualizar sus listas de verificación internas: obtener copias digitales de exámenes médicos (cuando sea posible), asegurar que las firmas digitales cumplan con las normas de USCIS y planificar presentaciones híbridas cuando los dependientes no estén en categorías elegibles. La agencia no ha indicado cuándo se habilitará la presentación electrónica del I-485 para casos familiares o de visa de diversidad, pero fuentes internas señalan que los resultados de este piloto guiarán un despliegue más amplio previsto para el año fiscal 2027.
