El operador postal de Bélgica, Bpost, confirmó el 22 de abril que la huelga, que ya lleva cuatro semanas, sigue paralizando la entrega de correo en la Región de Bruselas-Capital y gran parte de Valonia. Con los centros de distribución en Lieja, Charleroi y algunas zonas de la capital aún bloqueados, menos de la mitad de las cartas y paquetes llegan a su destino; en la ciudad de Bruselas no se realizaron entregas el miércoles. Para los equipos de movilidad global, el momento no podría ser peor. Las oficinas municipales dependen de la red segura de Bpost para enviar permisos de residencia recién impresos y cartas de aprobación del Anexo 46 a trabajadores extranjeros. Los asesores de recursos humanos informan que las tarjetas emitidas desde el 8 de abril están atrapadas en depósitos intermedios, lo que impide que los nuevos empleados se registren localmente, abran cuentas bancarias o firmen contratos de alquiler. Mientras que Flandes está en gran medida exento —Bpost asegura que el 91 % de las entregas allí funcionan—, las empresas que trasladan personal a Bruselas y Valonia aconsejan a los asignados llevar notificaciones de aprobación digitales al viajar dentro y fuera del espacio Schengen.
![La huelga en curso de Bpost retrasa las tarjetas de residencia y las cartas de permiso en Bruselas y Valonia]()
En este contexto, los responsables de movilidad global pueden encontrar útil colaborar con VisaHQ, cuyos especialistas con sede en Bruselas (https://www.visahq.com/belgium/) pueden coordinar recogidas por mensajería, rastrear permisos de residencia retrasados y, cuando sea necesario, obtener documentación alternativa para entradas que permita que las asignaciones continúen a pesar del retraso.
Algunas comunas han comenzado a emitir certificados provisionales, pero no siempre son reconocidos por las aerolíneas. La dirección y los sindicatos retomaron las negociaciones esta semana tras el rechazo de los trabajadores a un borrador de acuerdo de reestructuración. Ambas partes esperan llegar a un acuerdo final antes del festivo del 1 de mayo, tradicionalmente uno de los fines de semana con más mudanzas en Bélgica. Incluso si se alcanza un acuerdo, Bpost advierte que tomará “al menos tres semanas” despejar la montaña de correo no entregado. Los empleadores deberían añadir tiempo extra en los calendarios de incorporación y considerar la recogida por mensajería de documentos críticos cuando sea posible. Quienes planifiquen fechas de inicio el 1 de mayo podrían tener que posponerlas hasta que los empleados tengan las tarjetas físicas en mano.
En este contexto, los responsables de movilidad global pueden encontrar útil colaborar con VisaHQ, cuyos especialistas con sede en Bruselas (https://www.visahq.com/belgium/) pueden coordinar recogidas por mensajería, rastrear permisos de residencia retrasados y, cuando sea necesario, obtener documentación alternativa para entradas que permita que las asignaciones continúen a pesar del retraso.
Algunas comunas han comenzado a emitir certificados provisionales, pero no siempre son reconocidos por las aerolíneas. La dirección y los sindicatos retomaron las negociaciones esta semana tras el rechazo de los trabajadores a un borrador de acuerdo de reestructuración. Ambas partes esperan llegar a un acuerdo final antes del festivo del 1 de mayo, tradicionalmente uno de los fines de semana con más mudanzas en Bélgica. Incluso si se alcanza un acuerdo, Bpost advierte que tomará “al menos tres semanas” despejar la montaña de correo no entregado. Los empleadores deberían añadir tiempo extra en los calendarios de incorporación y considerar la recogida por mensajería de documentos críticos cuando sea posible. Quienes planifiquen fechas de inicio el 1 de mayo podrían tener que posponerlas hasta que los empleados tengan las tarjetas físicas en mano.
