أصدرت وزارة الداخلية الإسبانية مذكرة داخلية سرية تؤكد أنه اعتبارًا من 12 يونيو 2026، ستتوقف مكاتب الشرطة والهجرة عن إصدار وتجديد تصاريح الإقامة لأسباب إنسانية — وهو المسار الذي سمح منذ 2018 لعشرات الآلاف من الفنزويليين بتقنين أوضاعهم بشكل شبه تلقائي. ويُبرر هذا التغيير بكونه نتيجة لاتفاقية الاتحاد الأوروبي الجديدة بشأن الهجرة واللجوء (PEMA)، التي تلزم الدول الأعضاء بفصل تصاريح الإقامة الإنسانية بوضوح عن إجراءات الحماية الدولية الرسمية. ويشير المسؤولون إلى أن النظام الإسباني — الذي أُطلق كإجراء طارئ في ذروة أزمة فنزويلا — بات يشكل خطرًا في خلق لبس لأنه يُدار من نفس الوحدات التي تتعامل مع طلبات اللجوء.
ووفقًا لبيانات وزارة الداخلية المذكورة في المذكرة، منحت إسبانيا حوالي 50,000 بطاقة إقامة إنسانية في عام 2025 فقط؛ ومنذ 2018 تجاوز العدد الإجمالي 240,000، مما جعل الفنزويليين ثالث أكبر جالية أجنبية في البلاد. ويحصل حاملو هذه البطاقات على حق العمل والسفر داخل منطقة شنغن، مع إمكانية التجديد السنوي بسهولة ودون تعقيدات كبيرة. ويصف منتقدون داخل الوزارة البرنامج بأنه "عفو ضمني" جذب تدفقات متزايدة من المهاجرين.
فما الذي سيحدث بعد ذلك؟ يمكن لأي شخص يحمل بطاقة إقامة إنسانية تحويلها إلى فئة إقامة أخرى بموجب تنظيم الهجرة الإسباني المُعدل حديثًا (أبريل 2026). لكن لن تُقبل أي طلبات جديدة أو تجديدات بعد 12 يونيو. ويتوقع المحامون أن يتحول معظم الفنزويليين إلى تصاريح عمل عادية أو إلى تصريح الإقامة الجديد لمدة ثلاث سنوات لأسباب اجتماعية، مع تحذير من أن المتقدمين سيواجهون متطلبات أكثر صرامة تتعلق بالدخل والتأمين والسجل الجنائي.
![إسبانيا تبدأ إلغاء تصاريح الإقامة الإنسانية للفنزويليين اعتبارًا من 12 يونيو]()
لمن يفكرون في خياراتهم، يمكن لخدمة VisaHQ تسهيل الإجراءات. عبر بوابتها المخصصة لإسبانيا (https://www.visahq.com/spain/)، تقوم الخدمة بفحص الأهلية مسبقًا، وتجهيز الوثائق اللازمة، وتأمين المواعيد، وتتبع تقدم الملفات، موجهة المتقدمين وأصحاب العمل الذين يرعونهم من حالة الإقامة الإنسانية إلى تصاريح العمل أو الدراسة أو الإقامة العائلية قبل حلول المواعيد النهائية الحاسمة.
أما بالنسبة لأصحاب العمل، فإن القرار يلغي أحد أسرع قنوات التوظيف للمواهب الفنزويلية. وستحتاج الشركات التي اعتمدت على بطاقات الإقامة الإنسانية لتوظيف موظفين جدد إلى التخطيط لأوقات معالجة أطول أو رعاية تصاريح العمل مباشرة. وينبغي للمهنيين الفنزويليين الذين لديهم عروض عمل حالية تقديم ملفات التحويل قبل الموعد النهائي في يونيو لتجنب فقدان وضعهم القانوني.
من الناحية السياسية، يعكس هذا القرار عزم إسبانيا على مواءمة ممارساتها الوطنية مع القواعد الموحدة للاتحاد الأوروبي، في وقت يستعد فيه الاتحاد لإطلاق نظام الدخول والخروج البيومتري (EES) وتصريح السفر ETIAS. كما يبرز تحول مدريد الأوسع من التسويات الطارئة إلى الهجرة المنظمة للعمل وتصاريح الإقامة للمهارات العالية مثل فئة الرحالة الرقميين أو إقامة الشركات الناشئة.
ووفقًا لبيانات وزارة الداخلية المذكورة في المذكرة، منحت إسبانيا حوالي 50,000 بطاقة إقامة إنسانية في عام 2025 فقط؛ ومنذ 2018 تجاوز العدد الإجمالي 240,000، مما جعل الفنزويليين ثالث أكبر جالية أجنبية في البلاد. ويحصل حاملو هذه البطاقات على حق العمل والسفر داخل منطقة شنغن، مع إمكانية التجديد السنوي بسهولة ودون تعقيدات كبيرة. ويصف منتقدون داخل الوزارة البرنامج بأنه "عفو ضمني" جذب تدفقات متزايدة من المهاجرين.
فما الذي سيحدث بعد ذلك؟ يمكن لأي شخص يحمل بطاقة إقامة إنسانية تحويلها إلى فئة إقامة أخرى بموجب تنظيم الهجرة الإسباني المُعدل حديثًا (أبريل 2026). لكن لن تُقبل أي طلبات جديدة أو تجديدات بعد 12 يونيو. ويتوقع المحامون أن يتحول معظم الفنزويليين إلى تصاريح عمل عادية أو إلى تصريح الإقامة الجديد لمدة ثلاث سنوات لأسباب اجتماعية، مع تحذير من أن المتقدمين سيواجهون متطلبات أكثر صرامة تتعلق بالدخل والتأمين والسجل الجنائي.
لمن يفكرون في خياراتهم، يمكن لخدمة VisaHQ تسهيل الإجراءات. عبر بوابتها المخصصة لإسبانيا (https://www.visahq.com/spain/)، تقوم الخدمة بفحص الأهلية مسبقًا، وتجهيز الوثائق اللازمة، وتأمين المواعيد، وتتبع تقدم الملفات، موجهة المتقدمين وأصحاب العمل الذين يرعونهم من حالة الإقامة الإنسانية إلى تصاريح العمل أو الدراسة أو الإقامة العائلية قبل حلول المواعيد النهائية الحاسمة.
أما بالنسبة لأصحاب العمل، فإن القرار يلغي أحد أسرع قنوات التوظيف للمواهب الفنزويلية. وستحتاج الشركات التي اعتمدت على بطاقات الإقامة الإنسانية لتوظيف موظفين جدد إلى التخطيط لأوقات معالجة أطول أو رعاية تصاريح العمل مباشرة. وينبغي للمهنيين الفنزويليين الذين لديهم عروض عمل حالية تقديم ملفات التحويل قبل الموعد النهائي في يونيو لتجنب فقدان وضعهم القانوني.
من الناحية السياسية، يعكس هذا القرار عزم إسبانيا على مواءمة ممارساتها الوطنية مع القواعد الموحدة للاتحاد الأوروبي، في وقت يستعد فيه الاتحاد لإطلاق نظام الدخول والخروج البيومتري (EES) وتصريح السفر ETIAS. كما يبرز تحول مدريد الأوسع من التسويات الطارئة إلى الهجرة المنظمة للعمل وتصاريح الإقامة للمهارات العالية مثل فئة الرحالة الرقميين أو إقامة الشركات الناشئة.
