اتفاقية الاتحاد الأوروبي للهجرة واللجوء تقترب من التطبيق — التشيك تتسابق لتوحيد إجراءات الفحص والاستقبال

تقرير التقدم الصادر عن المفوضية الأوروبية في 8 مايو بشأن ميثاق الهجرة واللجوء يؤكد أن جميع التشريعات العشر التي تدعم الإصلاح ستدخل حيز التنفيذ في 12 يونيو 2026، أي بعد خمسة أسابيع فقط. بالنسبة لجمهورية التشيك، يعني ذلك سباقًا محمومًا لإنهاء إجراءات التكييف المحلية، وتحديث بنية الفحص الحدودية في مطار براغ ونقطتي العبور البريتين الخارجيين، وضمان توافق واجهة يوروداك الوطنية مع المعايير البيومترية الجديدة. أشادت المفوضية بالتقدم الكبير الذي أحرزته الدول الأعضاء لكنها أشارت إلى تفاوت في مستوى الجاهزية. وفقًا لمسؤولين في وزارة الداخلية التشيكية، فقد تم توظيف 120 ضابط لجوء إضافي في براغ، وتم الانتهاء من تجربة ميدانية لآلية مراقبة حقوق الإنسان التي ستشرف على عمليات الفحص عند الوصول. ومع ذلك، تعترف الوزارة بضرورة زيادة الطاقة الاستيعابية في مراكز الاستقبال في فيشني لوطي وزاستافكا لتلبية متطلبات الميثاق بمعالجة الطلبات الواضحة البطلان خلال 12 أسبوعًا.

بالنسبة لأصحاب العمل، سيكون التأثير الفوري هو وضوح الإجراءات المتعلقة بنقل طالبي اللجوء الذين قدموا طلباتهم في دول أخرى داخل الاتحاد الأوروبي. يجب على الشركات التشيكية التي تنقل موظفين من دول مثل بولندا أو ألمانيا توقع طلبات "تحمل المسؤولية" أسرع بموجب قواعد دبلن المعدلة، والاستعداد لتقديم وثائق تثبت الإقامة القانونية أو تاريخ العمل.



في هذه المرحلة، يمكن للمنظمات والمسافرين الأفراد الذين يحتاجون إلى مساعدة عملية بشأن متطلبات الدخول المتغيرة لجمهورية التشيك الاعتماد على خدمة VisaHQ. تقدم الصفحة المخصصة لجمهورية التشيك (https://www.visahq.com/czech-republic/) تحديثات فورية حول فئات التأشيرات، وتصاريح السفر الإلكترونية، والمعايير البيومترية، كما تسهل تقديم طلبات تصاريح العمل أو الإقامة، مما يساعد الشركات على الالتزام بالقوانين الجديدة عند بدء تطبيق ميثاق الهجرة.

كما يقدم الميثاق صندوق تضامن قد يُطلب من التشيك من خلاله استقبال ما يصل إلى 1200 طالب لجوء سنويًا من الدول الحدودية؛ وينبغي لمديري الموارد البشرية متابعة الحصص التي قد تؤثر على توفر المواهب الإقليمية. خصصت المفوضية 3 مليارات يورو لدعم التنفيذ الوطني، وتقدر حصة التشيك بحوالي 58 مليون يورو، ستُستخدم لتمويل أكشاك بيومترية جديدة في مطار فاتسلاف هافيل ووحدات فحص متنقلة على الحدود مع النمسا. وأكدت وزارة الداخلية أن الميزانية تغطي أيضًا تدريب الشرطة المحلية على مفهوم الدول الآمنة وإجراءات الإعادة المعجلة. يحذر المستشارون القانونيون من أن موعد التطبيق في يونيو لا يترك مجالًا كبيرًا للشركات التي تعتمد على تنقل العمال من دول ثالثة داخل الاتحاد الأوروبي. يُحث قسم التنقل على مراجعة القوى العاملة العابرة للحدود والتأكد من أن جميع الموظفين يحملون الوثائق اللازمة بموجب النظام الجديد. اعتبارًا من منتصف يونيو، قد يؤدي عدم الامتثال لقواعد الفحص المشددة إلى رفض الدخول أو أوامر إرجاع مكلفة تهدد جداول المشاريع. وبينما يهدف الميثاق إلى إنشاء نظام أكثر عدلاً وكفاءة على مستوى الاتحاد الأوروبي، فإن نجاحه يعتمد على قدرة الدول الأعضاء، بما في ذلك التشيك، على الحفاظ على الزخم الذي أظهره تقرير المفوضية الأخير.