
芬兰最大应用科学大学Metropolia应用科学大学于2026年5月9日确认,已终止与三家印度教育招聘机构——KC Overseas、UpGrad Education和Leap GeeBee的合作合同。此前,Yle电视台MOT节目的一项调查报告及校内审计揭露了这些机构系统性误导芬兰留学就业路径的行为。Metropolia副首席执行官西莫·穆斯蒂拉表示,秘密录音显示代理人向潜在学生承诺,他们可以通过在芬兰兼职工作全额支付学费,并能立即携带家属入境,这与芬兰居留许可规定相悖——后者要求提供生活保障证明,并限制学期内每周工作时长。多名受此承诺吸引的学生发现入门级芬语岗位稀缺,陷入债务,依赖食品银行或非正规工作维生。此举正值芬兰中右翼政府准备出台新法规,将非欧盟学生的最低生活费标准从每月560欧元提高至约1000欧元,并要求学生在芬兰居住满12个月后才能申请家庭团聚。大学担心代理机构继续夸大芬兰“边学边工作”优势会损害声誉;总部位于赫尔辛基的LAB应用科学大学正在审查其代理合同,但尚未取消。
对于希望获得关于芬兰学生及工作签证规则实时、可靠指导的申请者,尤其是在生活费标准调整之际,VisaHQ提供了简化的解决方案。其门户网站(https://www.visahq.com/finland/)汇集了芬兰移民局最新要求,提供个性化材料清单,并允许用户咨询专家,提前审核财务证明,帮助避免延误和拒签。
对于依赖国际毕业生缓解人才短缺的雇主,尤其是信息通信技术、工程和护理领域,此次丑闻影响复杂。一方面,更严格的审核有助于留住真正有动力的学生,另一方面可能进一步减少本已有限的第三国人才流入。人力资源团队应为未来学生转工作居留许可的审批预留更长时间,并准备更高标准的证明材料。实际上,跨国公司应提醒派遣人员的家属,新规生效后(预计2026年8月),家属可能无法从学生入境第一天起随行。教育机构则加紧在代理合同中加入更严格的尽职调查条款,芬兰移民局(Migri)也预计将加强对国际学生财务状况的入境后核查。
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