加拿大国际体验加拿大（IEC）项目对澳大利亚年轻人依然极具吸引力。2026年4月24日，澳大利亚申请者获得了301个工作假期邀请，较前一周的220个大幅增加。Moving2Canada的数据显示，本季迄今已有5,488名澳大利亚人获邀，距离该国5,670个名额的配额仅剩1,965个。尽管澳元疲软且本国租赁市场压力持续，澳大利亚申请者的需求依然稳定。
移民顾问表示，IEC项目之所以受欢迎，是因为持有人可在加拿大为几乎任何雇主工作长达两年，这对在国内难以找到毕业生岗位的毕业生尤具吸引力。对于企业流动管理团队来说，这一增长值得关注。拥有加拿大业务的跨国公司可以利用这一不断增长的澳大利亚人才库，这些人才已持有开放式工作许可，无需劳动力市场影响评估或公司内部调动签证。
![加拿大最新IEC抽签向澳大利亚人发出301个工作假期邀请]()
VisaHQ澳大利亚团队提供便捷的IEC申请服务，设有在线平台帮助核查材料、安排合规的健康保险并验证资金证明；雇主还可通过一个仪表盘同时管理多个申请。详情请访问：https://www.visahq.com/australia/
部分公司已常规鼓励早期职业员工自行申请IEC签证，签证获批后再安排内部借调。但签证持有人仍需购买强制性私人健康保险，并在入境加拿大时证明有足够的生活资金。雇主应提醒潜在借调员工，若未遵守IEC规定，可能影响未来移民机会，包括快速通道等永久居留途径。
目前剩余近2,000个名额，加拿大移民、难民及公民部评估申请成功率为“极佳”，流动管理者面临约八至十周的有限时间窗口，澳大利亚配额即将用尽。计划派遣初级员工赴加工作的企业应尽快鼓励申请。
移民顾问表示，IEC项目之所以受欢迎，是因为持有人可在加拿大为几乎任何雇主工作长达两年，这对在国内难以找到毕业生岗位的毕业生尤具吸引力。对于企业流动管理团队来说，这一增长值得关注。拥有加拿大业务的跨国公司可以利用这一不断增长的澳大利亚人才库，这些人才已持有开放式工作许可，无需劳动力市场影响评估或公司内部调动签证。
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目前剩余近2,000个名额，加拿大移民、难民及公民部评估申请成功率为“极佳”，流动管理者面临约八至十周的有限时间窗口，澳大利亚配额即将用尽。计划派遣初级员工赴加工作的企业应尽快鼓励申请。
