Noticias de Movilidad Global de VisaHQ

ADP ha solicitado a Bruselas posponer el lanzamiento completo del Sistema Biométrico de Entrada/Salida de la UE hasta después del pico de verano, citando volúmenes de pasajeros no probados y escasez de personal. Este retraso evitaría largas colas de varias horas en París-CDG y Orly, y daría a las empresas más tiempo para adaptar sus programas de viaje.

Berlín ha extendido sus controles fronterizos temporales con Polonia por seis meses más a partir del 15 de marzo de 2026. Esta medida, destinada a frenar la migración irregular, afecta a los desplazamientos diarios y las cadenas de suministro en la región de Frankfurt (Oder)–Słubice, obligando a las empresas a añadir tiempo adicional y documentación para los movimientos transfronterizos de su personal.

A partir del 2 de marzo de 2026, todas las solicitudes de visa para Japón presentadas en los centros de VFS Global en Chennai, Hyderabad, Kochi y Puducherry deberán reservarse previamente en línea; no se aceptarán solicitudes sin cita previa. Esta medida, motivada por el aumento de la demanda, alarga los tiempos de espera para los viajeros indios de ocio y negocios, y obliga a las empresas a planificar con anticipación las citas para la visa. ([economictimes.indiatimes.com](https://economictimes.indiatimes.com/nri/visit/japan-to-end-walk-in-visa-applications-in-four-indian-cities-from-march-2/articleshow/128742850.cms/))

China registró casi 18 millones de viajes transfronterizos durante las vacaciones del Festival de Primavera 2026, con un aumento del 22 % en llegadas internacionales y un crecimiento del 29 % en entradas sin visa. Estas cifras reflejan la recuperación del turismo de negocios y ocio hacia China tras las recientes ampliaciones de exenciones de visa.

La SEM ha ordenado a los cantones que apliquen una sentencia del Tribunal Supremo que prohíbe vincular a los titulares de permisos B de terceros países a un empleador específico. A partir de ahora, los empleados no pertenecientes a la UE con permisos de residencia para trabajo remunerado podrán cambiar de empleo sin necesidad de autorización previa, facilitando enormemente las transferencias internas y la contratación externa. Los límites de cuota se mantienen, pero la movilidad laboral diaria dentro de Suiza será más rápida y económica.

El Departamento de Inmigración registró 1,77 millones de llegadas de visitantes entre el 15 y el 23 de febrero, un aumento del 14 % respecto al año pasado, impulsado por el fuerte flujo de turistas del continente durante las vacaciones del Año Nuevo Lunar. El refuerzo de personal, la ampliación de los e-Channels y las medidas coordinadas para controlar las multitudes mantuvieron las operaciones en los puntos de control mayormente fluidas, mientras que la ocupación hotelera alcanzó el 90 %. Este sólido desempeño indica una recuperación más amplia del turismo de ocio y negocios, pero también revela limitaciones en la capacidad transfronteriza que las autoridades planean abordar con nuevos carriles de control sin contacto.

Bruselas ha pospuesto hasta septiembre de 2026 el inicio obligatorio del Sistema Biométrico de Entrada/Salida de la UE, tras las advertencias de que los aeropuertos españoles no estaban preparados para un lanzamiento en temporada alta. Este retraso evita el riesgo de caos durante las vacaciones y ofrece a las aerolíneas y a la policía fronteriza varios meses adicionales para aumentar el personal y la capacidad de los quioscos. Las empresas ganan un respiro antes de la entrada en vigor de ETIAS y los controles de responsabilidad de las aerolíneas, pero deben seguir preparando a los viajeros para procedimientos híbridos este verano.

Una huelga nacional de aviación de 24 horas el 26 de febrero de 2026 afectará a los principales aeropuertos y aerolíneas de Italia, con ITA Airways ya cancelando más de la mitad de sus vuelos. Aunque algunos horarios están legalmente protegidos, se espera una grave interrupción entre el 25 y el 27 de febrero. Los viajeros de negocios deben reprogramar con antelación, revisar sus derechos según el reglamento UE 261 y considerar medios de transporte alternativos o reuniones virtuales.

A partir del 25 de febrero de 2026, Aer Lingus exigirá pasaporte o tarjeta de pasaporte irlandés en todos los vuelos entre Irlanda y Gran Bretaña, poniendo fin a décadas de aceptación del permiso de conducir bajo el Área Común de Viaje. Esta medida alinea a la aerolínea con Ryanair y coincide con la implementación completa del ETA en el Reino Unido, lo que significa que el personal verificará tanto pasaportes como permisos de viaje digitales en los aeropuertos irlandeses. Los responsables de viajes de negocios deben actualizar sus políticas de inmediato, asegurarse de que empleados y dependientes tengan pasaportes válidos y prever tiempo extra en el check-in la próxima semana.

Reportando ganancias récord en 2025, Etihad Airways confirmó sus planes de comprar 20 aviones al año y contratar alrededor de 3,000 empleados anualmente. Esta expansión impulsará el transporte aéreo a través de Abu Dhabi y generará una contratación internacional a gran escala, aumentando la demanda de visas, viviendas y otros servicios de reubicación.

Las misiones diplomáticas de Bangladesh en toda India reanudarán la emisión de visas turísticas a partir del 24 de febrero de 2026, poniendo fin a una pausa de dos meses por motivos de seguridad. Se establecerá un límite diario de 1,000 solicitudes para gestionar la demanda acumulada, y se espera alcanzar la capacidad total a mediados de marzo, una buena noticia para operadores turísticos, proveedores de viajes médicos y equipos de proyectos transfronterizos. ([timesofindia.indiatimes.com](https://timesofindia.indiatimes.com/life-style/travel/news/bangladesh-resumes-tourist-visa-services-for-indian-travellers-after-2-month-suspension/articleshow/128742514.cms))

El Ministerio del Interior anunció planes para eliminar la asistencia legal financiada por el Estado durante el proceso inicial de las solicitudes de asilo ante el Servicio de Inmigración de Finlandia. La ayuda legal gratuita se mantendría solo para las apelaciones. Las ONG advierten que esta medida debilita la protección legal de los solicitantes, mientras que las autoridades gubernamentales argumentan que se trata de un ahorro de costos y una armonización a nivel de la UE. Las empresas que contraten o reubiquen refugiados deben prepararse para plazos más largos y posibles costos más altos por asesoría privada.

A partir del 24 de febrero de 2026, Brasil ha eliminado unilateralmente el requisito de visa de corta estancia para ciudadanos de China, Hungría, Dinamarca, Francia, Jamaica, las Bahamas, Irlanda y varios otros países. La exención de visa por 30 días (prorrogable hasta 90 días al año) elimina trámites consulares, reduce costos para viajeros de negocios y se prevé que aumente el turismo chino entrante en más de 200,000 visitantes este año.

Los ministros de la UE han allanado el camino para un conjunto integral de acuerdos bilaterales con Suiza, que incluyen la reincorporación al programa Erasmus+ y la simplificación de las normas sobre movilidad laboral. Se espera la firma en marzo de 2026, y su implementación dependerá de la aprobación del parlamento suizo y, posiblemente, de un referéndum. El acuerdo promete nuevos canales de financiación para programas de formación y una reducción de la burocracia para los trabajadores desplazados.

El Ministerio Federal de Asuntos Exteriores ha puesto en marcha un portal nacional único de visados electrónicos para permisos de trabajadores cualificados, reduciendo el tiempo medio de tramitación de la Tarjeta Azul a 27 días y eliminando la mayoría de los requisitos en papel. Los equipos de recursos humanos pueden ahora presentar y seguir las solicitudes en línea, mientras que los solicitantes se benefician de la captura biométrica integral y la asistencia mediante chatbot. Se espera que esta reforma haga a Alemania más competitiva para atraer talento global y reduzca los retrasos en las asignaciones de las multinacionales.