经过25年以上的谈判，欧盟-南方共同市场（Mercosur）合作协议于2026年5月1日巴西时间00:01开始临时生效。尽管媒体关注的焦点是协议中对南方共同市场95%出口商品和欧盟91%出口商品关税的即时取消或降低，但这份长达6000页的条约还包含了一章现代化的人员流动条款，预计将重塑巴西与27国欧盟之间的人才、服务和投资流动方式。对于企业流动管理者来说，最重要的是附件13-B。该附件要求双方在十个工作日内加快办理“商务访客投资签证”、“企业内部调动签证”和“短期服务供应商签证”，并在协议生效后30天内公布统一的免签和免许可类别清单。实际上，巴西和欧洲的高管们在进行为期最长90天的会议、合同谈判或售后服务时，只需携带护照和邀请函即可登机，避免了此前在圣保罗和马德里领事馆排长达六周的队。
企业差旅部门若需协助落实这些变化，可借助VisaHQ的巴西专属平台（https://www.visahq.com/brazil/），该平台整合了最新的欧盟和南方共同市场签证要求，自动生成邀请函，并提供从申请到审批的全流程支持，涵盖商务访客、企业内部调动和短期服务供应商三类签证。
![欧盟-南方共同市场贸易协定临时生效，促进巴西与欧洲间高管流动更便捷]()
协议还设立了“可信雇主”计划。符合合规标准并在欧盟投资的巴西跨国公司，可通过电子方式提交工作许可申请，五天内获得预先批准；而在巴西运营的欧盟企业则可通过劳工部的Migrante Lab平台享受互惠便利。人力资源团队应尽快将全球流动员工分类映射到新签证类别，并在本季度预算中预留法律费用，因为欧盟委员会承诺将在五月底前发布模板表格和指导文件。尽管该协议目前仅为临时适用，尚待所有欧盟成员国正式批准，但根据欧盟-加拿大CETA协议的经验，一旦各国移民系统发布配套法规，人员流动条款几乎会立即生效。巴西外交部表示，将在“15天内”发布一项跨部门法令，使移民法与该条约保持一致。
这一变化的实际影响深远：企业将拥有统一的框架，方便在圣保罗与斯图加特之间调动工程师，在坎皮纳斯与里昂之间调配制药研究人员，以及在两个市场间调动农业科技销售团队。随着领事费用取消，差旅预算预计将下降，派遣计划周期也可能从数月缩短至数周。依赖频繁跨境出差的企业应立即审查派遣政策，确保薪资团队理解协议中涉及的社会保障协调规则，并准备在领事馆发布优先签证通道后第一时间加以利用。
企业差旅部门若需协助落实这些变化，可借助VisaHQ的巴西专属平台（https://www.visahq.com/brazil/），该平台整合了最新的欧盟和南方共同市场签证要求，自动生成邀请函，并提供从申请到审批的全流程支持，涵盖商务访客、企业内部调动和短期服务供应商三类签证。
协议还设立了“可信雇主”计划。符合合规标准并在欧盟投资的巴西跨国公司，可通过电子方式提交工作许可申请，五天内获得预先批准；而在巴西运营的欧盟企业则可通过劳工部的Migrante Lab平台享受互惠便利。人力资源团队应尽快将全球流动员工分类映射到新签证类别，并在本季度预算中预留法律费用，因为欧盟委员会承诺将在五月底前发布模板表格和指导文件。尽管该协议目前仅为临时适用，尚待所有欧盟成员国正式批准，但根据欧盟-加拿大CETA协议的经验，一旦各国移民系统发布配套法规，人员流动条款几乎会立即生效。巴西外交部表示，将在“15天内”发布一项跨部门法令，使移民法与该条约保持一致。
这一变化的实际影响深远：企业将拥有统一的框架，方便在圣保罗与斯图加特之间调动工程师，在坎皮纳斯与里昂之间调配制药研究人员，以及在两个市场间调动农业科技销售团队。随着领事费用取消，差旅预算预计将下降，派遣计划周期也可能从数月缩短至数周。依赖频繁跨境出差的企业应立即审查派遣政策，确保薪资团队理解协议中涉及的社会保障协调规则，并准备在领事馆发布优先签证通道后第一时间加以利用。
