
Lors d’une visite sur le site de DORA Construction le 11 mai, la ministre de l’Immigration, Lena Metlege Diab, a présenté comment la Mise à jour économique du printemps 2026 du Canada mobilise les programmes d’immigration pour répondre aux pénuries de main-d’œuvre qualifiée dans les métiers spécialisés et accélérer la construction de logements à Halifax. Cette mise à jour débloque 7 milliards de dollars canadiens en prêts à faible coût pour la construction et réserve 41,9 millions de dollars canadiens pour simplifier les codes du bâtiment et les processus d’approbation — des mesures qui reposent sur l’attraction de charpentiers, électriciens et soudeurs via des tirages Express Entry par catégorie et des volets de nomination provinciale. Dans le cadre de ce plan, jusqu’à 16 500 logements locatifs bénéficieront d’un financement fédéral, tandis que l’allocation actuelle de 79 millions de dollars canadiens du Fonds d’accélération du logement d’Halifax devrait permettre d’accélérer la construction d’environ 8 900 logements supplémentaires. IRCC donnera la priorité aux invitations ciblées par métier et facilitera la reconnaissance accélérée des qualifications pour les nouveaux arrivants dans le secteur de la construction.
Les entreprises de construction et les candidats qualifiés souhaitant optimiser leur parcours d’immigration peuvent utiliser la plateforme en ligne de VisaHQ, qui offre un accompagnement complet pour les permis de travail, les soumissions Express Entry et la légalisation des documents. Pour découvrir comment ce service peut simplifier votre démarche, rendez-vous sur https://www.visahq.com/canada/
Le message aux employeurs est clair : exploitez dès maintenant les voies d’immigration pour respecter les échéances des projets à venir. Le gouvernement s’engage à réduire de 50 % les délais de certification Red Seal et à investir 6 milliards de dollars canadiens sur cinq ans dans les programmes d’apprentissage des métiers spécialisés — un avantage majeur pour les entreprises de construction en concurrence pour la main-d’œuvre dans l’Atlantique canadien. Les analystes politiques soulignent le double bénéfice pour les acteurs de la mobilité internationale : les travailleurs étrangers bénéficient de parcours accélérés vers la résidence permanente, tandis que les promoteurs sécurisent un flux de main-d’œuvre plus stable. Toutefois, les entreprises doivent adapter leurs offres de relocalisation pour tenir compte du marché locatif tendu à Halifax, en attendant l’arrivée de nouvelles constructions. Propriétaires et services RH constatent déjà une demande accrue pour des logements meublés de courte durée.
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