Opération de la garde-frontière à Tczew : trois ressortissants en situation irrégulière font l'objet d'une procédure d'expulsion

Une opération conjointe menée de nuit par l’Unité de la Garde Maritime des Frontières polonaises et la police de Tczew a conduit à l’arrestation de deux citoyens ukrainiens et d’un ressortissant moldave pour infractions à la législation sur l’immigration et délits connexes, rapporte le média local Kresy.pl le 2 mai. Ces raids, baptisés « Opération Étrangers », ont ciblé des appartements et garages loués, soupçonnés d’abriter des personnes en situation irrégulière et de servir de lieux de stockage pour des biens volés. Selon un porte-parole de la Garde des Frontières, un Ukrainien de 30 ans a été interpellé pour absence de documents de séjour valides, tandis qu’un compatriote de 38 ans fait face à des accusations de multiples effractions de véhicules dans la région de Poméranie. Le suspect moldave, sans papiers, est lié à des vols mineurs. Les trois individus ont été placés en centres de rétention en attendant les procédures administratives de reconduite à la frontière, assorties d’une interdiction de retour de cinq ans.

Cette opération s’inscrit dans le cadre d’une campagne nationale renforcée suite à la réforme de l’an dernier de la loi sur l’emploi des étrangers, qui a durci les sanctions financières à l’encontre des employeurs ne vérifiant pas le statut des permis de travail. Depuis janvier, les agents de Poméranie ont contrôlé 1 270 lieux de travail et lancé 214 procédures d’expulsion, soit une hausse de 18 % par rapport à l’année précédente.



Pour les entreprises employant des ressortissants hors UE, cette affaire rappelle l’importance de se conformer aux nouvelles exigences, d’autant plus que le passage au dépôt numérique MOS est prévu pour le 1er juin. Les conseillers juridiques recommandent aux services RH de vérifier rigoureusement les dossiers, de veiller à ce que les renouvellements de permis de travail soient déposés dans les délais légaux, et de déclarer les débuts ou fins de contrat dans le nouveau système sous sept jours, afin d’éviter toute responsabilité pour « facilitation de séjour illégal ».

Les entreprises et voyageurs individuels qui souhaitent un accompagnement pratique pour s’adapter à ces règles plus strictes peuvent utiliser la plateforme en ligne VisaHQ pour vérifier les besoins en visa, soumettre leurs demandes et faire précontrôler leurs documents avant le départ, réduisant ainsi les risques d’erreurs coûteuses. Tous les détails du service sont disponibles sur https://www.visahq.com/poland/

Si ces arrestations concernent des contrevenants isolés, les voyageurs d’affaires peuvent également être pénalisés en cas de dépassement de la limite Schengen de 90 jours sur 180. Les responsables mobilité doivent suivre les entrées du personnel enregistrées dans la base EES et paramétrer des alertes automatiques pour signaler les risques de dépassement, notamment pour les techniciens et consultants en rotation dont les déplacements s’accumulent rapidement.