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Hier, vendredi 9 janvier 2026
Les règles plus strictes sur le permis de séjour permanent en Finlande entrent en vigueur
La loi finlandaise sur les étrangers modifiée est entrée en vigueur le 8 janvier 2026, portant la durée de résidence requise pour un permis de séjour permanent de quatre à six ans et introduisant des critères obligatoires de langue et d’emploi. Un dispositif accéléré limité à quatre ans reste en place pour les hauts revenus, les diplômés formés en Finlande ou les candidats maîtrisant parfaitement la langue. Les employeurs doivent revoir leurs stratégies de mobilité, tandis que les résidents étrangers doivent se préparer dès maintenant à répondre aux exigences de preuve renforcées. Cette réforme constitue un pilier du plan gouvernemental visant à mieux lier l’immigration de longue durée à l’intégration et à la participation au marché du travail.
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janv. 9, 2026
La Pologne prolonge la protection temporaire pour un million d’Ukrainiens et s’oriente vers une intégration à long terme
Varsovie a prolongé le statut de protection temporaire de l’UE pour les Ukrainiens jusqu’au 4 mars 2026 et lancé un réseau national de centres d’intégration. Cette décision garantit les droits au travail et à la résidence pour un million de personnes et offre aux employeurs de nouvelles données sur le marché du travail, marquant ainsi une transition de l’aide d’urgence vers une intégration structurée.
janv. 9, 2026
Renforcement du niveau d’anglais requis pour les visas Skilled Worker, Scale-up et HPI au Royaume-Uni entré en vigueur
Le ministère de l’Intérieur a mis en œuvre une réforme longtemps annoncée, relevant le niveau minimum d’anglais requis pour les principaux visas de travail, passant du niveau B1 au niveau B2. Les employeurs parrains doivent désormais prévoir un temps supplémentaire pour les tests et mettre à jour leurs procédures de conformité, tandis que les migrants déjà en poste conservent leur statut selon des règles transitoires. Cette mesure renforce les critères d’intégration et harmonise les principales voies de travail avec d’autres récentes modifications réglementaires.
janv. 9, 2026
L’Italie approuve un quota de 500 000 visas de travail pour la période 2026-2028
Le gouvernement a confirmé un quota de 500 000 visas de travail pour la période 2026-2028, dont 267 000 dédiés aux emplois saisonniers et 230 550 aux travailleurs non saisonniers et indépendants. Le décret pluriannuel offre aux employeurs une meilleure visibilité, tout en renforçant les mesures anti-fraude et en limitant les parrainages familiaux. Les entreprises doivent se préparer à des ouvertures rapides lors des journées de clic et veiller au respect des salaires pour éviter les refus, tout en envisageant des permis alternatifs si les plafonds sont rapidement atteints.
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