Australia del Sur ha confirmado la primera ronda de invitaciones del nuevo trimestre bajo su asignación de Migración Calificada General (GSM) 2025-26, invitando a 445 candidatos en las categorías de visa Nominada Calificada (subclase 190) y Trabajo Regional Calificado (subclase 491). Publicada a última hora del 9 de abril de 2026, esta ronda continúa el esfuerzo del estado por aliviar la crónica escasez de profesionales en salud, ingeniería y TIC.
Gestionar la documentación para estas visas especializadas puede ser complicado, y aquí es donde VisaHQ puede ayudar. A través de su portal australiano (https://www.visahq.com/australia/), VisaHQ ofrece pre-revisión de documentos, alertas de plazos y servicios de mensajería que reducen los tiempos de procesamiento tanto para individuos como para departamentos de recursos humanos.
![Australia del Sur emite 445 invitaciones en la ronda de migración calificada de abril]()
En esta ronda se otorgaron 245 nominaciones de la subclase 190, que otorgan un camino directo a la residencia permanente, y 200 nominaciones de la subclase 491, que requieren tres años de residencia regional antes de obtener la residencia permanente. Los profesionales de la salud encabezaron nuevamente la lista con 79 invitaciones, seguidos por ingenieros y profesionales del transporte (72) y especialistas en TIC (38). Las autoridades estatales señalaron que Australia del Sur ha emitido ya 2,131 invitaciones desde el 1 de julio de 2025, alcanzando el 71% de su cuota anual. Las rondas mensuales continuarán, brindando a los equipos de recursos humanos y asesores migratorios un calendario más claro para la planificación laboral.
Los solicitantes deben asegurarse de que sus Expresiones de Interés estén actualizadas; pequeños cambios en el empleo o en los puntajes de inglés pueden modificar su posición en SkillSelect. Para los empleadores, estos datos indican dónde es más probable que se aprueben las nominaciones. Hospitales, proveedores de cuidado de ancianos y proyectos de infraestructura digital pueden esperar una contratación más rápida si los puestos corresponden a grupos ocupacionales prioritarios. Por su parte, los futuros migrantes deben recordar que contar con ofertas de trabajo o vínculos regionales puede aumentar su competitividad, ya que los puntajes tienden a subir en las cohortes más demandadas. Se espera que la próxima ronda de invitaciones sea a principios de mayo. Los agentes migratorios recomiendan a los candidatos actualizar sus certificados policiales y evaluaciones de habilidades con anticipación, ya que las invitaciones suelen otorgar solo 14 días para presentar la solicitud completa.
Gestionar la documentación para estas visas especializadas puede ser complicado, y aquí es donde VisaHQ puede ayudar. A través de su portal australiano (https://www.visahq.com/australia/), VisaHQ ofrece pre-revisión de documentos, alertas de plazos y servicios de mensajería que reducen los tiempos de procesamiento tanto para individuos como para departamentos de recursos humanos.
En esta ronda se otorgaron 245 nominaciones de la subclase 190, que otorgan un camino directo a la residencia permanente, y 200 nominaciones de la subclase 491, que requieren tres años de residencia regional antes de obtener la residencia permanente. Los profesionales de la salud encabezaron nuevamente la lista con 79 invitaciones, seguidos por ingenieros y profesionales del transporte (72) y especialistas en TIC (38). Las autoridades estatales señalaron que Australia del Sur ha emitido ya 2,131 invitaciones desde el 1 de julio de 2025, alcanzando el 71% de su cuota anual. Las rondas mensuales continuarán, brindando a los equipos de recursos humanos y asesores migratorios un calendario más claro para la planificación laboral.
Los solicitantes deben asegurarse de que sus Expresiones de Interés estén actualizadas; pequeños cambios en el empleo o en los puntajes de inglés pueden modificar su posición en SkillSelect. Para los empleadores, estos datos indican dónde es más probable que se aprueben las nominaciones. Hospitales, proveedores de cuidado de ancianos y proyectos de infraestructura digital pueden esperar una contratación más rápida si los puestos corresponden a grupos ocupacionales prioritarios. Por su parte, los futuros migrantes deben recordar que contar con ofertas de trabajo o vínculos regionales puede aumentar su competitividad, ya que los puntajes tienden a subir en las cohortes más demandadas. Se espera que la próxima ronda de invitaciones sea a principios de mayo. Los agentes migratorios recomiendan a los candidatos actualizar sus certificados policiales y evaluaciones de habilidades con anticipación, ya que las invitaciones suelen otorgar solo 14 días para presentar la solicitud completa.
Más de Australia
Ver todo
El sistema biométrico de entrada y salida de la UE entra en funcionamiento; advierten a los australianos prepararse para colas de hasta 4 horas
Tasmania aumenta las invitaciones para GSM; 78 candidatos seleccionados en el sorteo del 9 de abril
