El Consejo Federal de Suiza ha cerrado el debate sobre los límites de inmigración para el próximo año al confirmar, en su reunión del 11 de febrero, que la cuota para contratar a nacionales de fuera de la UE/EFTA en 2026 se mantendrá exactamente igual.
![Berna Mantiene Sin Cambios las Cuotas de Permisos de Trabajo para 2026, Señalando un Enfoque de ‘Talento Selectivo’]()
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Los empleadores volverán a disponer de 8,500 plazas (4,500 permisos B de larga duración y 4,000 permisos L de corta duración) para profesionales altamente cualificados de terceros países, mientras que se mantienen por separado las cuotas para proveedores de servicios de la UE/EFTA (3,500 permisos) y para trabajadores británicos bajo los acuerdos post-Brexit con Suiza (3,500 permisos). El anuncio, reportado inicialmente por Swiss Observer, confirma cifras que en los últimos años apenas se han utilizado en su totalidad —la tasa de uso ha estado por debajo del 75 %—, pero que siguen siendo vitales para empresas de ciencias de la vida, fintech e ingeniería que no siempre encuentran el talento necesario dentro de Europa.
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