Las negociaciones entre Brasilia y Pekín cobraron impulso el 30 de enero, cuando funcionarios confirmaron que trabajan en un acuerdo bilateral que transformaría la actual política unilateral de China, que permite a los brasileños entrar sin visa por 30 días, en un régimen plenamente recíproco que beneficiaría a viajeros de ambos países. Los medios chinos reportaron un aumento de cinco veces en las búsquedas en línea de Río de Janeiro, São Paulo y Brasilia tras el anuncio.
Desde junio de 2025, China permite a los brasileños permanecer hasta 30 días sin visa, pero las autoridades brasileñas mantienen hasta ahora el requisito de visa para ciudadanos chinos. Los negociadores están redactando un memorando que extendería privilegios equivalentes a los titulares de pasaportes chinos, posiblemente a mediados de 2026, siempre que las discusiones técnicas sobre la verificación de seguridad y la integración de e-visas avancen según lo previsto.
Si necesitas ayuda para entender las reglas cambiantes, VisaHQ ofrece orientación actualizada y puede gestionar solicitudes de documentos de viaje tanto para brasileños como para chinos. Su centro de recursos para Brasil (https://www.visahq.com/brazil/) ofrece listas personalizadas, servicios de mensajería y alertas de cumplimiento, útiles tanto para turistas que buscan disfrutar del Carnaval como para gerentes de recursos humanos que trasladan personal entre São Paulo y Shanghái.
![Brasil y China avanzan hacia un acuerdo completo de exención recíproca de visados]()
Para las empresas, una exención recíproca reduciría los tiempos de asignación y los costos para ingenieros, ejecutivos y turistas que viajan entre los sectores de energía verde y agritech en rápido crecimiento de ambos países. Las aerolíneas esperan que el flujo de pasajeros se recupere o incluso supere los niveles previos a la pandemia una vez que se establezca la reciprocidad, citando el aumento en las búsquedas de viajes de ocio como un indicador temprano de demanda.
Los gerentes de recursos humanos y de viajes deben prepararse para tripulaciones de nacionalidades mixtas: los asignados brasileños podrían seguir entrando sin visa, mientras que el personal chino necesitará visa hasta que se ratifique el acuerdo por parte de Brasilia. Se recomienda a los empleadores revisar ahora los modelos de cartas de invitación y los procedimientos de selección de invitados para poder adaptarse rápidamente cuando la exención entre en vigor.
Los expertos también señalan efectos secundarios: el turismo simplificado podría saturar la red consular regional de Brasil, ya que más visitantes chinos buscarán autorizaciones de viaje el mismo día para los estados vecinos del Mercosur. Las multinacionales con itinerarios en varios países deben monitorear la alineación regulatoria en Sudamérica para evitar cuellos de botella.
Desde junio de 2025, China permite a los brasileños permanecer hasta 30 días sin visa, pero las autoridades brasileñas mantienen hasta ahora el requisito de visa para ciudadanos chinos. Los negociadores están redactando un memorando que extendería privilegios equivalentes a los titulares de pasaportes chinos, posiblemente a mediados de 2026, siempre que las discusiones técnicas sobre la verificación de seguridad y la integración de e-visas avancen según lo previsto.
Si necesitas ayuda para entender las reglas cambiantes, VisaHQ ofrece orientación actualizada y puede gestionar solicitudes de documentos de viaje tanto para brasileños como para chinos. Su centro de recursos para Brasil (https://www.visahq.com/brazil/) ofrece listas personalizadas, servicios de mensajería y alertas de cumplimiento, útiles tanto para turistas que buscan disfrutar del Carnaval como para gerentes de recursos humanos que trasladan personal entre São Paulo y Shanghái.
Para las empresas, una exención recíproca reduciría los tiempos de asignación y los costos para ingenieros, ejecutivos y turistas que viajan entre los sectores de energía verde y agritech en rápido crecimiento de ambos países. Las aerolíneas esperan que el flujo de pasajeros se recupere o incluso supere los niveles previos a la pandemia una vez que se establezca la reciprocidad, citando el aumento en las búsquedas de viajes de ocio como un indicador temprano de demanda.
Los gerentes de recursos humanos y de viajes deben prepararse para tripulaciones de nacionalidades mixtas: los asignados brasileños podrían seguir entrando sin visa, mientras que el personal chino necesitará visa hasta que se ratifique el acuerdo por parte de Brasilia. Se recomienda a los empleadores revisar ahora los modelos de cartas de invitación y los procedimientos de selección de invitados para poder adaptarse rápidamente cuando la exención entre en vigor.
Los expertos también señalan efectos secundarios: el turismo simplificado podría saturar la red consular regional de Brasil, ya que más visitantes chinos buscarán autorizaciones de viaje el mismo día para los estados vecinos del Mercosur. Las multinacionales con itinerarios en varios países deben monitorear la alineación regulatoria en Sudamérica para evitar cuellos de botella.
