
La tinta apenas se ha secado en el extraordinario decreto de regularización de España, y ya se empiezan a ver señales de la demanda acumulada. El 29 de enero, cientos de ciudadanos paquistaníes formaron colas de 200 metros frente al consulado de su país en Barcelona, intentando obtener el certificado policial obligatorio que acredita la ausencia de antecedentes penales. El cónsul general Murad Ali Wazir declaró a *El País* que su oficina está emitiendo alrededor de 1.000 certificados diarios y ha ampliado el horario de atención a tardes y fines de semana.
Según el decreto, cualquier extranjero que resida en España antes del 31 de diciembre de 2025 y pueda demostrar al menos cinco meses de estancia continua, es elegible para un permiso de residencia y trabajo por un año. Uno de los pocos documentos innegociables es el extracto de antecedentes penales del país de origen, traducido y legalizado. Para comunidades con grandes diásporas —paquistaníes, bangladesíes, marroquíes— la capacidad consular se ha convertido en el primer cuello de botella.
Para quienes se sienten abrumados por el laberinto burocrático, VisaHQ puede simplificar gran parte del proceso. A través de su portal para España (https://www.visahq.com/spain/), el servicio ofrece guía paso a paso, asistencia en traducción y manejo seguro de mensajería para certificados policiales y otros documentos legalizados, ayudando a los solicitantes a evitar viajes repetidos a consulados saturados.
La oficina municipal de integración de Barcelona ha desplegado voluntarios para ayudar a los solicitantes a completar formularios en línea y reservar citas biométricas, pero la demanda sigue superando la oferta. ONG de migración advierten que “intermediarios de citas” en el mercado negro cobran hasta 80 € por un turno que debería ser gratuito.
Para los empleadores, este aumento es una espada de doble filo. La regularización promete ampliar la oferta legal de talento en logística, agricultura y cuidados, pero el personal podría necesitar permisos para gestionar documentos o viajar a embajadas en Madrid o París si los consulados locales están saturados. Los equipos de movilidad deberían incorporar flexibilidad en los turnos de febrero y marzo y considerar reembolsar gastos de viaje para trámites esenciales.
Las autoridades españolas aseguran que están coordinando con consulados de alta demanda para permitir presentaciones grupales, aunque no se ha confirmado un calendario. Las empresas que envíen trabajadores temporales desde Pakistán deben monitorear la disponibilidad de citas, ya que los retrasos consulares también podrían afectar la obtención de visados de negocios.
Según el decreto, cualquier extranjero que resida en España antes del 31 de diciembre de 2025 y pueda demostrar al menos cinco meses de estancia continua, es elegible para un permiso de residencia y trabajo por un año. Uno de los pocos documentos innegociables es el extracto de antecedentes penales del país de origen, traducido y legalizado. Para comunidades con grandes diásporas —paquistaníes, bangladesíes, marroquíes— la capacidad consular se ha convertido en el primer cuello de botella.
Para quienes se sienten abrumados por el laberinto burocrático, VisaHQ puede simplificar gran parte del proceso. A través de su portal para España (https://www.visahq.com/spain/), el servicio ofrece guía paso a paso, asistencia en traducción y manejo seguro de mensajería para certificados policiales y otros documentos legalizados, ayudando a los solicitantes a evitar viajes repetidos a consulados saturados.
La oficina municipal de integración de Barcelona ha desplegado voluntarios para ayudar a los solicitantes a completar formularios en línea y reservar citas biométricas, pero la demanda sigue superando la oferta. ONG de migración advierten que “intermediarios de citas” en el mercado negro cobran hasta 80 € por un turno que debería ser gratuito.
Para los empleadores, este aumento es una espada de doble filo. La regularización promete ampliar la oferta legal de talento en logística, agricultura y cuidados, pero el personal podría necesitar permisos para gestionar documentos o viajar a embajadas en Madrid o París si los consulados locales están saturados. Los equipos de movilidad deberían incorporar flexibilidad en los turnos de febrero y marzo y considerar reembolsar gastos de viaje para trámites esenciales.
Las autoridades españolas aseguran que están coordinando con consulados de alta demanda para permitir presentaciones grupales, aunque no se ha confirmado un calendario. Las empresas que envíen trabajadores temporales desde Pakistán deben monitorear la disponibilidad de citas, ya que los retrasos consulares también podrían afectar la obtención de visados de negocios.
Más de España
Ver todo
Barcelona crea un grupo de trabajo exprés para agilizar la regularización extraordinaria de inmigrantes
El aumento del 3,1 % en el salario mínimo en España eleva el requisito de ingresos para la Visa de Nómada Digital por encima de 2.850 € mensuales