USCIS emitió un memorando de política el 2 de diciembre—publicado el 12 de diciembre—que ordena la suspensión inmediata de todas las solicitudes de beneficios migratorios presentadas por personas nacidas o ciudadanas de 19 países incluidos en la Proclamación Presidencial 10949. El mismo memorando detiene la adjudicación de todos los casos pendientes de asilo y retención de deportación, sin importar la nacionalidad, mientras los oficiales realizan una nueva revisión de seguridad nacional.
Esta directiva se produce tras el tiroteo del 26 de noviembre contra dos miembros de la Guardia Nacional en Washington, D.C., un incidente que la administración vincula a fallas en la revisión migratoria. Los casos ya aprobados para nacionales afectados desde el 20 de enero de 2021 serán reabiertos para realizar controles de seguridad adicionales. Los beneficios impactados incluyen ajuste de estatus, autorización de trabajo, libertad condicional, TPS y naturalización.
![USCIS congela el procesamiento de beneficios para nacionales de 19 países “de alto riesgo” y suspende todas las resoluciones de asilo]()
Durante este periodo de mayor escrutinio, empresas y solicitantes pueden contar con el equipo experto de VisaHQ para recibir orientación actualizada sobre procedimientos migratorios en EE.UU., ayuda para reunir evidencia ante solicitudes de información adicional (RFE) y asesoría estratégica sobre opciones alternativas de visa. Visite https://www.visahq.com/united-states/ para soporte personalizado y actualizaciones en tiempo real.
Los empleadores deben anticipar tiempos de procesamiento más largos y posibles solicitudes de información adicional para trabajadores de Afganistán, Irán, Venezuela y otros países listados. El memorando también faculta a los adjudicadores a exigir entrevistas presenciales incluso en categorías que antes permitían adjudicación por correo, lo que implica costos de viaje y retrasos en la programación.
Pasos prácticos: monitorear las fechas de expiración de renovaciones pendientes de EAD, preparar planes alternativos ante posibles prohibiciones de viaje, y estar listos para documentar requisitos laborales genuinos si las RFEs cuestionan riesgos de seguridad nacional. Las empresas que patrocinan casos de residencia permanente para empleados de los 19 países podrían enfrentar demoras de varios meses.
Esta directiva se produce tras el tiroteo del 26 de noviembre contra dos miembros de la Guardia Nacional en Washington, D.C., un incidente que la administración vincula a fallas en la revisión migratoria. Los casos ya aprobados para nacionales afectados desde el 20 de enero de 2021 serán reabiertos para realizar controles de seguridad adicionales. Los beneficios impactados incluyen ajuste de estatus, autorización de trabajo, libertad condicional, TPS y naturalización.
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Pasos prácticos: monitorear las fechas de expiración de renovaciones pendientes de EAD, preparar planes alternativos ante posibles prohibiciones de viaje, y estar listos para documentar requisitos laborales genuinos si las RFEs cuestionan riesgos de seguridad nacional. Las empresas que patrocinan casos de residencia permanente para empleados de los 19 países podrían enfrentar demoras de varios meses.
