أكد مكتب الهجرة في باتام بإندونيسيا في 25 أبريل احتجاز 29 مواطناً صينياً خلال مداهمة لمشروع شقق فاخرة في أوبوس باي بتاريخ 21 أبريل. وأوضح المسؤولون أن هؤلاء الأشخاص كانوا يؤدون مهام تتعلق بالبناء بتأشيرات زيارة لا تسمح بالعمل. تم مصادرة جوازات سفر 24 من العمال فوراً، بينما تم استدعاء خمسة آخرين لمزيد من التحقيق في مكتب الهجرة. تسلط هذه القضية الضوء على تشديد الرقابة على التزام العمالة الأجنبية في مناطق التجارة الحرة بإندونيسيا، حيث يشارك المقاولون الصينيون بشكل كبير في مشاريع البنية التحتية والعقارات. باتام، أقرب جزيرة إندونيسية إلى سنغافورة، جذبت استثمارات صينية تجاوزت مليار دولار خلال السنوات الثلاث الماضية، لكن النقابات المحلية اشتكت مراراً من العمالة غير الموثقة.
للمسافرين الصينيين الذين يحتاجون إلى تحديد ما إذا كانت تأشيرة الزيارة قصيرة الأجل كافية أو إذا كانوا بحاجة إلى تصريح عمل KITAS، تقدم VisaHQ إرشادات خطوة بخطوة ودعماً في التقديم عبر بوابتها الخاصة بالصين (https://www.visahq.com/china/). تجمع الخدمة أحدث قواعد الهجرة الإندونيسية، وتتحقق من صحة الوثائق، ويمكنها حتى ترتيب استلام جوازات السفر عبر البريد السريع، مما يساعد الشركات والأفراد على تجنب المشاكل المتعلقة بالامتثال كما حدث في باتام.
![إندونيسيا تحتجز 29 عاملاً صينياً في باتام بسبب مخالفات تصاريح العمل]()
وفقاً لقانون الهجرة الإندونيسي لعام 2011، يُعاقب العمل بدون تصريح مناسب بالسجن لمدة تصل إلى خمس سنوات وغرامات تصل إلى 500 مليون روبية إندونيسية (حوالي 31,000 دولار). كما يمكن حظر أصحاب العمل من رعاية عمال أجانب مستقبلاً. وأشار مكتب الهجرة إلى أن مطور مشروع أوبوس باي قد يواجه عقوبات إذا ثبت تورطه في تسهيل سوء استخدام تأشيرات الزيارة. بالنسبة للشركات الصينية التي ترسل موظفين إلى جنوب شرق آسيا، تذكّر هذه الحادثة بأن إندونيسيا تقوم الآن بمطابقة أنواع التأشيرات مع وصف الوظائف في الموقع خلال عمليات التفتيش المفاجئة. يُنصح مديرو التنقل باستخدام تصريح العمل KITAS لأي أدوار عملية وحمل عقود العمل المترجمة في مواقع المشاريع.
التأثير الإقليمي: شهدت مناطق أخرى مثل مصاهر النيكل في سولاويسي ومشاريع مراكز البيانات في جاكرتا عمليات تفتيش مماثلة هذا العام، مما يشير إلى توحيد السلطات الإندونيسية لتطبيق القوانين عبر المحافظات. على الشركات العاملة في الأرخبيل مراجعة إجراءات الرواتب الظلية والهجرة قبل موسم البناء المرتفع.
للمسافرين الصينيين الذين يحتاجون إلى تحديد ما إذا كانت تأشيرة الزيارة قصيرة الأجل كافية أو إذا كانوا بحاجة إلى تصريح عمل KITAS، تقدم VisaHQ إرشادات خطوة بخطوة ودعماً في التقديم عبر بوابتها الخاصة بالصين (https://www.visahq.com/china/). تجمع الخدمة أحدث قواعد الهجرة الإندونيسية، وتتحقق من صحة الوثائق، ويمكنها حتى ترتيب استلام جوازات السفر عبر البريد السريع، مما يساعد الشركات والأفراد على تجنب المشاكل المتعلقة بالامتثال كما حدث في باتام.
وفقاً لقانون الهجرة الإندونيسي لعام 2011، يُعاقب العمل بدون تصريح مناسب بالسجن لمدة تصل إلى خمس سنوات وغرامات تصل إلى 500 مليون روبية إندونيسية (حوالي 31,000 دولار). كما يمكن حظر أصحاب العمل من رعاية عمال أجانب مستقبلاً. وأشار مكتب الهجرة إلى أن مطور مشروع أوبوس باي قد يواجه عقوبات إذا ثبت تورطه في تسهيل سوء استخدام تأشيرات الزيارة. بالنسبة للشركات الصينية التي ترسل موظفين إلى جنوب شرق آسيا، تذكّر هذه الحادثة بأن إندونيسيا تقوم الآن بمطابقة أنواع التأشيرات مع وصف الوظائف في الموقع خلال عمليات التفتيش المفاجئة. يُنصح مديرو التنقل باستخدام تصريح العمل KITAS لأي أدوار عملية وحمل عقود العمل المترجمة في مواقع المشاريع.
التأثير الإقليمي: شهدت مناطق أخرى مثل مصاهر النيكل في سولاويسي ومشاريع مراكز البيانات في جاكرتا عمليات تفتيش مماثلة هذا العام، مما يشير إلى توحيد السلطات الإندونيسية لتطبيق القوانين عبر المحافظات. على الشركات العاملة في الأرخبيل مراجعة إجراءات الرواتب الظلية والهجرة قبل موسم البناء المرتفع.
