أصدرت وزارة الإدماج والضمان الاجتماعي والهجرة في إسبانيا مسودة نص مرسوم ملكي يمنح تصريح إقامة وعمل لمدة عام للأجانب الذين يثبتون تواجدهم في البلاد قبل 31 ديسمبر 2025. ونُشر هذا الإجراء، الذي يُعد الخطوة الرسمية الأولى في عملية التسوية الاستثنائية التي أقرها مجلس الوزراء في اليوم السابق، للتعليق العام في 28 يناير. أمام أصحاب العمل والمنظمات غير الحكومية ونقابات المحامين والمواطنين 15 يوم عمل لتقديم مقترحات تعديل قبل أن يعود النص النهائي إلى الحكومة لاعتماده، المتوقع في مارس.
تؤكد الحكومة أن هذا الإجراء يحمل بعداً إنسانياً وعملياً في آن واحد. إذ من خلال تحويل ما يصل إلى نصف مليون مهاجر غير نظامي إلى عمال معترف بهم قانونياً، تأمل مدريد في زيادة إيرادات الضمان الاجتماعي، وتخفيف نقص اليد العاملة في قطاعات الزراعة والضيافة ورعاية المسنين، وتقليص حجم الاقتصاد غير الرسمي. ويضع المرسوم شروطاً بسيطة لإثبات الأهلية: إقامة مستمرة لمدة خمسة أشهر فقط قبل تاريخ القطع، سجل جنائي نظيف، وإثبات اندماج أساسي مثل تسجيل في المدارس أو عقود إيجار.
إذا كنت غير متأكد من كيفية جمع الوثائق المطلوبة أو متابعة المتطلبات المتغيرة، يمكن لفريق VisaHQ المتخصص في إسبانيا إرشاد الأفراد وأصحاب العمل خلال كل خطوة من خطوات التقديم، بدءاً من تجميع إثبات الإقامة وحتى جدولة التقديمات عبر الإنترنت. يمكنك معرفة المزيد أو بدء الطلب عبر https://www.visahq.com/spain/
![إسبانيا تفتح باب التشاور العام حول مرسوم التسوية الاستثنائية]()
بمجرد تقديم الطلب عبر الإنترنت، يحصل الأجنبي على إيصال تلقائي يخول له العمل أثناء معالجة الطلب. يمكن أيضاً تضمين أفراد العائلة، بمن فيهم الأطفال القصر، في نفس الملف. بعد انتهاء صلاحية تصريح الـ12 شهراً، يجب على المستفيدين الانتقال إلى فئة إقامة عادية—غالباً ما تكون الإقامة الاجتماعية أو إقامة العمل (arraigo)—بشرط إتمام ستة أشهر من العمل القانوني أو إدارة مشروع مسجل.
بالنسبة لمديري التنقل المؤسسي، يوفر المرسوم طريقة سريعة ومنخفضة التكلفة لتسوية أوضاع الموظفين الذين دخلوا إسبانيا بطرق غير نظامية أو تجاوزوا تأشيراتهم. يجب على الفرق القانونية مراجعة كشوف الرواتب لتحديد المرشحين، وتجميع إثباتات التواجد (مثل شهادة التسجيل في البلدية، كشوف الحساب البنكي، بطاقات التأمين الصحي)، وجدولة تقديم الملفات فور فتح البوابة، المتوقع في أوائل أبريل. وبما أن العملية ستغلق في 30 يونيو 2026، تواجه أقسام الموارد البشرية نافذة زمنية ضيقة للتحرك.
لا تزال المعارضة السياسية شديدة. يحذر حزب الشعب المحافظ من تأثير جذب، بينما تصف اليمين المتطرف (فوكس) الخطة بأنها خطر أمني. ومع ذلك، أكدت بروكسل أن التسوية من صلاحيات الدولة الوطنية. وبالنظر إلى شيخوخة القوى العاملة في إسبانيا وارتفاع معدلات الوظائف الشاغرة، يتوقع معظم خبراء سوق العمل أن يمر المرسوم دون تغييرات كبيرة.
تؤكد الحكومة أن هذا الإجراء يحمل بعداً إنسانياً وعملياً في آن واحد. إذ من خلال تحويل ما يصل إلى نصف مليون مهاجر غير نظامي إلى عمال معترف بهم قانونياً، تأمل مدريد في زيادة إيرادات الضمان الاجتماعي، وتخفيف نقص اليد العاملة في قطاعات الزراعة والضيافة ورعاية المسنين، وتقليص حجم الاقتصاد غير الرسمي. ويضع المرسوم شروطاً بسيطة لإثبات الأهلية: إقامة مستمرة لمدة خمسة أشهر فقط قبل تاريخ القطع، سجل جنائي نظيف، وإثبات اندماج أساسي مثل تسجيل في المدارس أو عقود إيجار.
إذا كنت غير متأكد من كيفية جمع الوثائق المطلوبة أو متابعة المتطلبات المتغيرة، يمكن لفريق VisaHQ المتخصص في إسبانيا إرشاد الأفراد وأصحاب العمل خلال كل خطوة من خطوات التقديم، بدءاً من تجميع إثبات الإقامة وحتى جدولة التقديمات عبر الإنترنت. يمكنك معرفة المزيد أو بدء الطلب عبر https://www.visahq.com/spain/
بمجرد تقديم الطلب عبر الإنترنت، يحصل الأجنبي على إيصال تلقائي يخول له العمل أثناء معالجة الطلب. يمكن أيضاً تضمين أفراد العائلة، بمن فيهم الأطفال القصر، في نفس الملف. بعد انتهاء صلاحية تصريح الـ12 شهراً، يجب على المستفيدين الانتقال إلى فئة إقامة عادية—غالباً ما تكون الإقامة الاجتماعية أو إقامة العمل (arraigo)—بشرط إتمام ستة أشهر من العمل القانوني أو إدارة مشروع مسجل.
بالنسبة لمديري التنقل المؤسسي، يوفر المرسوم طريقة سريعة ومنخفضة التكلفة لتسوية أوضاع الموظفين الذين دخلوا إسبانيا بطرق غير نظامية أو تجاوزوا تأشيراتهم. يجب على الفرق القانونية مراجعة كشوف الرواتب لتحديد المرشحين، وتجميع إثباتات التواجد (مثل شهادة التسجيل في البلدية، كشوف الحساب البنكي، بطاقات التأمين الصحي)، وجدولة تقديم الملفات فور فتح البوابة، المتوقع في أوائل أبريل. وبما أن العملية ستغلق في 30 يونيو 2026، تواجه أقسام الموارد البشرية نافذة زمنية ضيقة للتحرك.
لا تزال المعارضة السياسية شديدة. يحذر حزب الشعب المحافظ من تأثير جذب، بينما تصف اليمين المتطرف (فوكس) الخطة بأنها خطر أمني. ومع ذلك، أكدت بروكسل أن التسوية من صلاحيات الدولة الوطنية. وبالنظر إلى شيخوخة القوى العاملة في إسبانيا وارتفاع معدلات الوظائف الشاغرة، يتوقع معظم خبراء سوق العمل أن يمر المرسوم دون تغييرات كبيرة.
