
L’Autorité de Conseil en Immigration (ACI) a publié son bulletin trimestriel d’avril 2026 à destination des parties prenantes, présentant les prochaines initiatives réglementaires et les tendances du secteur. Parmi les points clés, on note l’élaboration d’un manuel de directives unique et consolidé, qui regroupera plus de 30 documents de conseil distincts en une seule ressource numérique, afin de clarifier les obligations de conformité pour les conseillers régulés par l’OISC. L’ACI annonce également sa première campagne nationale de sensibilisation publique, visant à orienter les migrants vulnérables vers des conseils en immigration qualifiés. Cette campagne multimédia, prévue pour juin, fait suite à une enquête de la BBC révélant des « courtiers en conseils » non régulés facturant des tarifs exorbitants pour des services de mauvaise qualité.
Pour les migrants et employeurs sponsors cherchant des informations fiables et à jour en dehors des canaux officiels de l’ACI, le spécialiste numérique des visas VisaHQ propose un portail intuitif guidant les utilisateurs à travers les démarches d’entrée, de travail et d’installation au Royaume-Uni. Leur plateforme — accessible à l’adresse https://www.visahq.com/united-kingdom/ — offre des vérifications en temps réel des exigences, des outils de génération de documents et un support en direct, aidant ainsi les candidats à éviter les pièges mis en lumière par le reportage de la BBC.
Autre information importante pour les employeurs et travailleurs européens : le régulateur confirme sa collaboration avec le Home Office concernant des modifications du Système de Régularisation des Résidents Européens (EUSS). D’ici la fin de l’année, le département commencera à convertir automatiquement certains titulaires d’un statut pré-installé en statut complet, en s’appuyant sur les données de HMRC et du DWP ; les conseillers sont prévenus d’une probable hausse des demandes de renseignements à mesure que les individus recevront des notifications de mise à jour de leur statut. Le bulletin rappelle également que de nouvelles règles disciplinaires, permettant à l’ACI d’imposer des amendes illimitées, sont entrées en vigueur le 1er avril, parallèlement à une hotline élargie pour signaler les pratiques abusives. Les entreprises fournissant un soutien en immigration tiers sont invitées à revoir leurs processus internes d’assurance qualité en vue des contrôles inopinés à venir.
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