Oman rouvre discrètement le renouvellement des visas sur place, offrant une bouée de sauvetage aux résidents des Émirats arabes unis réfugiés à Mascate

Les résidents des Émirats arabes unis (EAU) qui s’étaient réfugiés au voisin Oman après les tirs de missiles de février peuvent désormais renouveler leur visa omanais de 14 jours à l’arrivée, sans quitter le pays, selon des témoignages directs de Mascate. Un résident des EAU a confirmé sur le forum r/Oman, le 28 mars, que le Département de l’immigration de la Police royale d’Oman (ROP) traite à nouveau les demandes de prolongation sur place dans son centre de services de Qurum, une procédure suspendue depuis plus d’un an.

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Selon la procédure rétablie, un titulaire de visa de résidence aux EAU entré à Oman avec le visa gratuit de 14 jours à l’arrivée peut payer 20 OMR (environ 52 USD) plus une pénalité de dépassement (10 OMR par jour) pour obtenir une prolongation de 28 jours à compter de la date d’expiration initiale. Auparavant, les personnes en dépassement de visa devaient quitter Oman — généralement par la frontière terrestre Wajaja/Hatta — puis revenir, ce qui engorgeait déjà les postes-frontières sous pression du trafic sortant des EAU. Pour les gestionnaires de mobilité internationale, ce changement constitue une bouffée d’air. De nombreux contractuels et télétravailleurs basés aux EAU s’étaient installés à Mascate lors de la fermeture de l’espace aérien émirati, dans l’attente de la reprise des vols commerciaux pour retourner aux EAU. La possibilité de renouveler localement évite les coûts et complications d’un « visa-run » et réduit le risque d’être bloqué en zone frontalière en cas de nouvelle fermeture des passages.

Les employeurs doivent toutefois noter plusieurs conditions. La prolongation est accordée à discrétion et nécessite la preuve d’une résidence valide aux EAU, une adresse confirmée à Oman (hôtel ou domicile) et des justificatifs de ressources suffisantes. Les résidents des EAU titulaires d’un permis de travail à Oman doivent toujours obtenir un visa d’emploi approprié, et les renouvellements répétés ne sont pas garantis — les agents du ROP ont indiqué qu’une seule prolongation sur place sera accordée. Les entreprises doivent aussi revoir leurs obligations fiscales : un employé restant à Oman 30 jours ou plus peut déclencher des obligations de déclaration d’impôt sur le revenu selon les règles naissantes de résidence fiscale omanaise. Les services RH doivent collaborer avec les prestataires de paie pour éviter tout risque de double imposition si le personnel retourne aux EAU avant la fin de l’année fiscale émiratie.