Au petit matin du 7 mars, The Washington Post a révélé de nouvelles informations sur le projet du président Trump de nommer le sénateur Markwayne Mullin de l’Oklahoma pour remplacer Kristi Noem au poste de secrétaire à la Sécurité intérieure. Si ce remaniement a fait les gros titres politiques, les acteurs de la mobilité s’interrogent sur ce que ce changement – ou son absence – signifie pour les opérations liées à l’immigration.
Selon des hauts responsables du DHS interrogés par le Post, Mullin « ne devrait pas procéder à un grand ménage » parmi les dirigeants des agences CBP, ICE et USCIS. La Maison-Blanche a demandé aux différentes composantes de « poursuivre sans interruption », ce qui laisse entendre que des priorités telles que la directive sur la détention obligatoire, l’accélération des examens d’asile et la nouvelle loterie H-1B pondérée par les salaires resteront en place.
Pour les employeurs, ce message de continuité est à la fois un soulagement et un avertissement : le traitement quotidien des visas devrait rester stable, mais un assouplissement des politiques est peu probable. Les avocats spécialisés en immigration d’affaires ne s’attendent pas à ce que Mullin remette en cause la taxe supplémentaire de 100 000 $ sur les H-1B ou le plafond sur les extensions de visas L-1 entré en vigueur en octobre dernier. Par ailleurs, les bureaux régionaux de l’ICE poursuivront leur opération « Metro Surge », une offensive de contrôle sur les lieux de travail qui a déjà ciblé des agences de recrutement à Minneapolis et Phoenix.
![La nomination de Mullin au DHS annonce la continuité d'une politique migratoire stricte]()
Dans ce contexte d’incertitudes, les entreprises pourraient tirer avantage de VisaHQ, un service en ligne de demande de visas et passeports qui suit en temps réel les évolutions réglementaires et aide les équipes RH à déposer des dossiers conformes pour les voyageurs d’affaires et les transferts internes. Leur portail américain (https://www.visahq.com/united-states/) propose un accompagnement pas à pas, des listes de documents et un service de conciergerie, réduisant ainsi les risques d’erreurs face à l’évolution des règles.
Les auditions au Sénat pourraient débuter dès la semaine prochaine. Les démocrates annoncent qu’ils interrogeront Mullin sur sa position concernant les plafonds du « humanitarian parole » et ses appels antérieurs à réduire les effectifs de la FEMA – des mesures qui pourraient impacter le déploiement de spécialistes étrangers en cas de catastrophe. Un retard dans la confirmation laisserait le DHS sans secrétaire confirmé par le Sénat en pleine crise internationale croissante, compliquant la coordination inter-agences pour les évacuations aériennes et le transit transfrontalier des marchandises.
Les responsables mobilité doivent suivre de près le calendrier de confirmation et participer aux réunions d’information organisées par la Society for Human Resource Management (SHRM) et l’American Immigration Lawyers Association (AILA) afin d’anticiper tout ralentissement des procédures lié au changement de direction.
Selon des hauts responsables du DHS interrogés par le Post, Mullin « ne devrait pas procéder à un grand ménage » parmi les dirigeants des agences CBP, ICE et USCIS. La Maison-Blanche a demandé aux différentes composantes de « poursuivre sans interruption », ce qui laisse entendre que des priorités telles que la directive sur la détention obligatoire, l’accélération des examens d’asile et la nouvelle loterie H-1B pondérée par les salaires resteront en place.
Pour les employeurs, ce message de continuité est à la fois un soulagement et un avertissement : le traitement quotidien des visas devrait rester stable, mais un assouplissement des politiques est peu probable. Les avocats spécialisés en immigration d’affaires ne s’attendent pas à ce que Mullin remette en cause la taxe supplémentaire de 100 000 $ sur les H-1B ou le plafond sur les extensions de visas L-1 entré en vigueur en octobre dernier. Par ailleurs, les bureaux régionaux de l’ICE poursuivront leur opération « Metro Surge », une offensive de contrôle sur les lieux de travail qui a déjà ciblé des agences de recrutement à Minneapolis et Phoenix.
Dans ce contexte d’incertitudes, les entreprises pourraient tirer avantage de VisaHQ, un service en ligne de demande de visas et passeports qui suit en temps réel les évolutions réglementaires et aide les équipes RH à déposer des dossiers conformes pour les voyageurs d’affaires et les transferts internes. Leur portail américain (https://www.visahq.com/united-states/) propose un accompagnement pas à pas, des listes de documents et un service de conciergerie, réduisant ainsi les risques d’erreurs face à l’évolution des règles.
Les auditions au Sénat pourraient débuter dès la semaine prochaine. Les démocrates annoncent qu’ils interrogeront Mullin sur sa position concernant les plafonds du « humanitarian parole » et ses appels antérieurs à réduire les effectifs de la FEMA – des mesures qui pourraient impacter le déploiement de spécialistes étrangers en cas de catastrophe. Un retard dans la confirmation laisserait le DHS sans secrétaire confirmé par le Sénat en pleine crise internationale croissante, compliquant la coordination inter-agences pour les évacuations aériennes et le transit transfrontalier des marchandises.
Les responsables mobilité doivent suivre de près le calendrier de confirmation et participer aux réunions d’information organisées par la Society for Human Resource Management (SHRM) et l’American Immigration Lawyers Association (AILA) afin d’anticiper tout ralentissement des procédures lié au changement de direction.
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