Dans une rare conférence de presse conjointe le 23 janvier, les ambassadeurs d’Italie, d’Estonie, de Malte et de plusieurs autres États membres de l’UE ont rencontré le ministre des Affaires étrangères, S. Jaishankar, pour présenter les points clés du sommet Inde-UE prévu la semaine prochaine. Si les tarifs douaniers et le commerce numérique feront la une, les diplomates ont révélé qu’un chapitre dédié à la « mobilité des travailleurs et à la reconnaissance des compétences » est désormais à l’ordre du jour des négociations pour l’accord de libre-échange (ALE).
Selon les envoyés, Bruxelles est prêt à offrir des visas d’affaires accélérés et pluriannuels pour les professionnels indiens des TIC et de l’ingénierie, en échange d’un accès facilité au marché pour les entreprises européennes des secteurs agroalimentaire et des technologies vertes. La reconnaissance mutuelle des qualifications professionnelles dans des domaines comme les soins infirmiers et l’architecture est également en discussion, une avancée qui pourrait ouvrir des milliers de postes à travers l’Europe.
![Les ambassadeurs de l'UE soulignent le chapitre sur la mobilité des travailleurs avant le sommet Inde-UE du 27 janvier]()
Pour les professionnels et entreprises indiens souhaitant profiter de ces opportunités à venir, VisaHQ India (https://www.visahq.com/india/) simplifie les démarches. Cette plateforme fournit des informations détaillées sur les exigences de visa, des services de vérification des documents et un accompagnement complet pour les demandes, permettant aux voyageurs d’obtenir rapidement et efficacement les autorisations nécessaires dès l’entrée en vigueur des nouvelles mesures de mobilité.
Les groupes industriels ont salué ces signaux positifs. Le Conseil IT-BPM a estimé que des règles simplifiées pour la Carte Bleue pourraient réduire de 40 % le temps de mise en place des missions, tandis que les grandes entreprises indiennes du BTP, intéressées par les contrats d’infrastructures en Europe, ont qualifié la reconnaissance des qualifications de « révolutionnaire ».
Les négociateurs travailleront tout le week-end pour finaliser le texte avant la rencontre des dirigeants le 27 janvier. Même un accord-cadre – en attente de ratification complète – offrirait aux multinationales des calendriers plus clairs pour planifier les rotations de personnel en Europe en 2027-2028.
Selon les envoyés, Bruxelles est prêt à offrir des visas d’affaires accélérés et pluriannuels pour les professionnels indiens des TIC et de l’ingénierie, en échange d’un accès facilité au marché pour les entreprises européennes des secteurs agroalimentaire et des technologies vertes. La reconnaissance mutuelle des qualifications professionnelles dans des domaines comme les soins infirmiers et l’architecture est également en discussion, une avancée qui pourrait ouvrir des milliers de postes à travers l’Europe.
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Les négociateurs travailleront tout le week-end pour finaliser le texte avant la rencontre des dirigeants le 27 janvier. Même un accord-cadre – en attente de ratification complète – offrirait aux multinationales des calendriers plus clairs pour planifier les rotations de personnel en Europe en 2027-2028.
