Les agents de migration australiens alertent les équipes de mobilité d’entreprise et les candidats individuels à se préparer à un ralentissement du traitement des visas après Noël. Selon des données publiées le 7 janvier par VisaHQ, la disponibilité des agents du Département des Affaires Intérieures (DHA) a chuté d’environ 70 % depuis la mi-décembre.
Cette baisse se traduit par une forte diminution des demandes d’informations complémentaires (Section 56) et des notifications d’octroi de visas dans les catégories compétences, famille et visiteurs.
Ce ralentissement des fêtes est un phénomène annuel dans le calendrier migratoire australien, mais les conseillers soulignent que la période 2025-26 est particulièrement marquée, car la fermeture habituelle de Noël coïncide avec un afflux de nouvelles demandes déposées après les convocations gouvernementales de novembre. « Les dossiers déposés après le 20 décembre ne devraient pas évoluer avant la fête nationale australienne », confie un agent de migration enregistré à VisaHQ. Bien que le portail en ligne ImmiAccount reste accessible, la plupart des dossiers sont simplement mis en attente.
![Ralentissement des décisions de visa australien en raison des congés, reprise prévue à la mi-janvier]()
En attendant, l’équipe australienne de VisaHQ (https://www.visahq.com/australia/) peut intervenir pour auditer les demandes en cours, pré-remplir les formulaires manquants et télécharger les pièces justificatives afin que les dossiers soient véritablement « prêts à être traités » dès le retour des agents du DHA. Le tableau de bord en temps réel de l’entreprise permet aux responsables mobilité de suivre plusieurs dossiers simultanément et de recevoir des alertes instantanées en cas de demandes Section 56, aidant ainsi employeurs et candidats à conserver leur place dans la file d’attente sans la précipitation administrative habituelle.
Pour les employeurs, ce retard signifie des délais plus longs pour transférer des collaborateurs clés et finaliser les dates de début en janvier. Les responsables mobilité sont invités à anticiper les examens médicaux et les vérifications de casier judiciaire afin d’être « prêts à la décision » lorsque le traitement reprendra, prévu autour du 15 janvier. Les entreprises confrontées à des pénuries de compétences urgentes réexaminent également les accords de travail et les solutions de main-d’œuvre temporaire pour combler les lacunes.
Les candidats individuels sont encouragés à profiter de cette pause pour vérifier que leur assurance santé, leurs tests d’anglais et leurs évaluations de compétences sont toujours valides. Les conseillers recommandent de répondre rapidement à toute demande automatisée Section 56, car cela permet de conserver la place dans la file d’attente une fois les agents de retour. Les demandeurs de visas étudiants et visiteurs déposés fin décembre sont rappelés de ne pas voyager avant l’obtention de leur visa, l’embarquement étant refusé sans enregistrement de visa associé.
Bien que frustrante, cette accalmie est temporaire. Des notes internes de formation consultées par VisaHQ indiquent que le DHA prévoit des heures supplémentaires le week-end plus tard en janvier pour rattraper les délais de traitement. Des initiatives similaires les années précédentes ont permis de traiter plus de 18 000 demandes en trois semaines. Les candidats peuvent donc s’attendre à une vague d’octrois – et à quelques refus inattendus – dans la seconde moitié du mois.
Cette baisse se traduit par une forte diminution des demandes d’informations complémentaires (Section 56) et des notifications d’octroi de visas dans les catégories compétences, famille et visiteurs.
Ce ralentissement des fêtes est un phénomène annuel dans le calendrier migratoire australien, mais les conseillers soulignent que la période 2025-26 est particulièrement marquée, car la fermeture habituelle de Noël coïncide avec un afflux de nouvelles demandes déposées après les convocations gouvernementales de novembre. « Les dossiers déposés après le 20 décembre ne devraient pas évoluer avant la fête nationale australienne », confie un agent de migration enregistré à VisaHQ. Bien que le portail en ligne ImmiAccount reste accessible, la plupart des dossiers sont simplement mis en attente.
En attendant, l’équipe australienne de VisaHQ (https://www.visahq.com/australia/) peut intervenir pour auditer les demandes en cours, pré-remplir les formulaires manquants et télécharger les pièces justificatives afin que les dossiers soient véritablement « prêts à être traités » dès le retour des agents du DHA. Le tableau de bord en temps réel de l’entreprise permet aux responsables mobilité de suivre plusieurs dossiers simultanément et de recevoir des alertes instantanées en cas de demandes Section 56, aidant ainsi employeurs et candidats à conserver leur place dans la file d’attente sans la précipitation administrative habituelle.
Pour les employeurs, ce retard signifie des délais plus longs pour transférer des collaborateurs clés et finaliser les dates de début en janvier. Les responsables mobilité sont invités à anticiper les examens médicaux et les vérifications de casier judiciaire afin d’être « prêts à la décision » lorsque le traitement reprendra, prévu autour du 15 janvier. Les entreprises confrontées à des pénuries de compétences urgentes réexaminent également les accords de travail et les solutions de main-d’œuvre temporaire pour combler les lacunes.
Les candidats individuels sont encouragés à profiter de cette pause pour vérifier que leur assurance santé, leurs tests d’anglais et leurs évaluations de compétences sont toujours valides. Les conseillers recommandent de répondre rapidement à toute demande automatisée Section 56, car cela permet de conserver la place dans la file d’attente une fois les agents de retour. Les demandeurs de visas étudiants et visiteurs déposés fin décembre sont rappelés de ne pas voyager avant l’obtention de leur visa, l’embarquement étant refusé sans enregistrement de visa associé.
Bien que frustrante, cette accalmie est temporaire. Des notes internes de formation consultées par VisaHQ indiquent que le DHA prévoit des heures supplémentaires le week-end plus tard en janvier pour rattraper les délais de traitement. Des initiatives similaires les années précédentes ont permis de traiter plus de 18 000 demandes en trois semaines. Les candidats peuvent donc s’attendre à une vague d’octrois – et à quelques refus inattendus – dans la seconde moitié du mois.
