
Pour faire face à l’accumulation de 24 000 dossiers de passeports en attente, le Bureau régional des passeports (RPO) de Kolkata organisera une série de « Passport Adalats » spéciaux les 6, 8, 13, 15, 20 et 29 janvier 2026. Chaque session pourra traiter jusqu’à 800 demandeurs, avec des rendez-vous répartis en cinq créneaux horaires afin d’éviter la surcharge.
Les candidats devront se présenter avec leurs documents originaux et leur lettre de rendez-vous tamponnée ; les visites sans rendez-vous et les appels téléphoniques seront suspendus les jours d’Adalat pour permettre au personnel de se consacrer pleinement à l’examen sur place. Cette initiative s’inspire de démarches similaires menées à Mumbai et Bengaluru au dernier trimestre, dans le cadre de la réforme globale Passport Seva 2.0 du ministère des Affaires étrangères, qui vise à réduire le délai d’émission des passeports à cinq jours ouvrables d’ici mars 2026.
Les employeurs qui transfèrent du personnel à l’étranger saluent cette mesure. Plusieurs entreprises informatiques du secteur V ont signalé des retards d’intégration l’an dernier, les nouvelles recrues attendant jusqu’à dix semaines pour obtenir leur passeport. Les Adalats leur offrent une occasion unique de corriger les anomalies dans leurs documents sans devoir recommencer la procédure.
Pour les candidats souhaitant aller au-delà de l’émission du passeport et passer à l’étape suivante — l’obtention d’un visa — VisaHQ peut simplifier le processus. Sa plateforme en ligne (https://www.visahq.com/india/) permet aux voyageurs indiens de consulter les règles spécifiques à chaque pays, de télécharger leurs documents en toute sécurité et de suivre leur demande en temps réel, évitant ainsi plusieurs déplacements aux consulats. Ce service complet fait gagner un temps précieux tant aux particuliers qu’aux services RH dans la préparation des voyages internationaux.
Les consultants en voyages soulignent que les retards ont explosé après une hausse record de 20 % des voyages de loisirs sortants depuis l’est de l’Inde en 2025, combinée à un manque de personnel dans les RPO. Les autorités envisagent d’adopter le modèle Adalat de façon permanente chaque mois si la campagne de janvier atteint ses objectifs.
Les candidats sont invités à consulter régulièrement le portail officiel Passport India pour vérifier la disponibilité des créneaux et à ne pas arriver plus de 15 minutes avant leur rendez-vous afin d’éviter les embouteillages aux contrôles de sécurité.
Les candidats devront se présenter avec leurs documents originaux et leur lettre de rendez-vous tamponnée ; les visites sans rendez-vous et les appels téléphoniques seront suspendus les jours d’Adalat pour permettre au personnel de se consacrer pleinement à l’examen sur place. Cette initiative s’inspire de démarches similaires menées à Mumbai et Bengaluru au dernier trimestre, dans le cadre de la réforme globale Passport Seva 2.0 du ministère des Affaires étrangères, qui vise à réduire le délai d’émission des passeports à cinq jours ouvrables d’ici mars 2026.
Les employeurs qui transfèrent du personnel à l’étranger saluent cette mesure. Plusieurs entreprises informatiques du secteur V ont signalé des retards d’intégration l’an dernier, les nouvelles recrues attendant jusqu’à dix semaines pour obtenir leur passeport. Les Adalats leur offrent une occasion unique de corriger les anomalies dans leurs documents sans devoir recommencer la procédure.
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Les consultants en voyages soulignent que les retards ont explosé après une hausse record de 20 % des voyages de loisirs sortants depuis l’est de l’Inde en 2025, combinée à un manque de personnel dans les RPO. Les autorités envisagent d’adopter le modèle Adalat de façon permanente chaque mois si la campagne de janvier atteint ses objectifs.
Les candidats sont invités à consulter régulièrement le portail officiel Passport India pour vérifier la disponibilité des créneaux et à ne pas arriver plus de 15 minutes avant leur rendez-vous afin d’éviter les embouteillages aux contrôles de sécurité.










