
Le ministère des Affaires étrangères (MEA) a officiellement protesté contre la décision des États-Unis, prise le 15 décembre, d’élargir leur « examen renforcé » des demandes de visa H-1B — couvrant non seulement les demandeurs principaux, mais aussi les personnes à charge en H-4 dans le monde entier. Lors d’un point presse samedi, le porte-parole Randhir Jaiswal a indiqué que New Delhi avait exprimé ses préoccupations à l’ambassade américaine à Delhi ainsi qu’au département d’État à Washington, après avoir reçu des plaintes d’Indiens incapables de reprogrammer des rendez-vous annulés.
Depuis la mi-décembre, les consulats américains en Inde ont supprimé des milliers de créneaux d’entretien pour appliquer un contrôle plus strict des réseaux sociaux et des exigences documentaires renforcées. Les candidats rapportent des délais d’attente à Mumbai dépassant 500 jours, tandis que les voyageurs réguliers à Chennai sont repoussés jusqu’à la mi-2027. Des ingénieurs en informatique séparés de leurs conjoints et enfants pendant les vacances de Noël signalent des risques pour les inscriptions scolaires et les contrats de location.
Pour ceux qui tentent de maintenir leurs projets malgré ces règles changeantes, VisaHQ propose une solution simple pour vérifier en temps réel la disponibilité des rendez-vous, rassembler les documents nécessaires et comparer des alternatives de visa comme le Canada, le Royaume-Uni ou les pays de l’espace Schengen. Son portail indien (https://www.visahq.com/india/) centralise les mises à jour consulaires en direct et peut organiser l’envoi par courrier, évitant ainsi aux candidats plusieurs déplacements dans des centres de demande de visa surchargés.
Pour les exportateurs indiens de services informatiques, ces nouvelles vérifications s’ajoutent à des vents contraires déjà présents : les États-Unis ont récemment augmenté les frais de dépôt pour les premières demandes H-1B à 100 000 dollars et instauré un modèle de sélection pondéré par compétences, réduisant les approbations indiennes à un niveau historiquement bas sur dix ans. Des entreprises comme TCS et Infosys accélèrent la relocalisation proche vers le Mexique et le Canada tout en recrutant 32 000 ingénieurs supplémentaires en Inde, selon la société de recrutement Xpheno.
L’intervention du MEA, sans aller jusqu’à des mesures de rétorsion, souligne une montée des tensions diplomatiques. Les responsables ont laissé entendre que New Delhi attend un « traitement prévisible et transparent » des visas pour les talents qualifiés, en lien avec l’agenda plus large de la chaîne d’approvisionnement technologique dans le cadre de l’Initiative américano-indienne sur les technologies critiques et émergentes (iCET).
Les professionnels indiens en attente de déplacement doivent se préparer à une incertitude prolongée : les équipes mobilité recommandent une planification à double voie — en sollicitant des visas visiteurs B-1/B-2 ou des alternatives Canada/Royaume-Uni lorsque les délais de projet le permettent. Les experts juridiques conseillent de compiler cinq ans d’historique sur les réseaux sociaux et de préparer des lettres supplémentaires de clients avant la reprogrammation des entretiens.
Depuis la mi-décembre, les consulats américains en Inde ont supprimé des milliers de créneaux d’entretien pour appliquer un contrôle plus strict des réseaux sociaux et des exigences documentaires renforcées. Les candidats rapportent des délais d’attente à Mumbai dépassant 500 jours, tandis que les voyageurs réguliers à Chennai sont repoussés jusqu’à la mi-2027. Des ingénieurs en informatique séparés de leurs conjoints et enfants pendant les vacances de Noël signalent des risques pour les inscriptions scolaires et les contrats de location.
Pour ceux qui tentent de maintenir leurs projets malgré ces règles changeantes, VisaHQ propose une solution simple pour vérifier en temps réel la disponibilité des rendez-vous, rassembler les documents nécessaires et comparer des alternatives de visa comme le Canada, le Royaume-Uni ou les pays de l’espace Schengen. Son portail indien (https://www.visahq.com/india/) centralise les mises à jour consulaires en direct et peut organiser l’envoi par courrier, évitant ainsi aux candidats plusieurs déplacements dans des centres de demande de visa surchargés.
Pour les exportateurs indiens de services informatiques, ces nouvelles vérifications s’ajoutent à des vents contraires déjà présents : les États-Unis ont récemment augmenté les frais de dépôt pour les premières demandes H-1B à 100 000 dollars et instauré un modèle de sélection pondéré par compétences, réduisant les approbations indiennes à un niveau historiquement bas sur dix ans. Des entreprises comme TCS et Infosys accélèrent la relocalisation proche vers le Mexique et le Canada tout en recrutant 32 000 ingénieurs supplémentaires en Inde, selon la société de recrutement Xpheno.
L’intervention du MEA, sans aller jusqu’à des mesures de rétorsion, souligne une montée des tensions diplomatiques. Les responsables ont laissé entendre que New Delhi attend un « traitement prévisible et transparent » des visas pour les talents qualifiés, en lien avec l’agenda plus large de la chaîne d’approvisionnement technologique dans le cadre de l’Initiative américano-indienne sur les technologies critiques et émergentes (iCET).
Les professionnels indiens en attente de déplacement doivent se préparer à une incertitude prolongée : les équipes mobilité recommandent une planification à double voie — en sollicitant des visas visiteurs B-1/B-2 ou des alternatives Canada/Royaume-Uni lorsque les délais de projet le permettent. Les experts juridiques conseillent de compiler cinq ans d’historique sur les réseaux sociaux et de préparer des lettres supplémentaires de clients avant la reprogrammation des entretiens.









