Le huitième rapport du Mécanisme de Suspension des Visas (MSV) de la Commission européenne, publié le 19 décembre, place le Brésil en « risque modéré » en raison de l’augmentation des demandes d’asile de ressortissants brésiliens en Espagne et au Portugal, ainsi que des progrès lents sur les accords de réadmission. Si Bruxelles salue les nouveaux certificats numériques de casier judiciaire et le renforcement des contrôles aux passeports au Brésil, elle avertit que la suppression du régime d’exemption de visa pourrait être envisagée si des mesures correctives ne sont pas prises.
Parmi les recommandations clés figure la soumission d’un plan d’action d’ici mars 2026, détaillant comment Brasilia compte réduire les dépassements de séjour irréguliers et connecter ses flux de données API/PNR aux bases de données de l’UE. Bien qu’une suspension effective soit peu probable, les consulats européens devraient intensifier les contrôles documentaires et interroger plus rigoureusement les voyageurs d’affaires.
![L’UE met le Brésil en garde dans son rapport sur le respect de l’exemption de visa et exige un plan d’action d’ici mars 2026]()
Pour les voyageurs et les équipes RH souhaitant plus de garanties face à ce durcissement, VisaHQ propose de coordonner les demandes de visa d’affaires Schengen, de fournir des conseils actualisés sur le déploiement pilote d’ETIAS, et de signaler en temps réel toute nouvelle exigence documentaire. Leur portail dédié au Brésil (https://www.visahq.com/brazil/) centralise les conditions et les délais, permettant aux entreprises de maintenir la conformité de leurs programmes de mobilité sans alourdir la gestion administrative.
Pour les employeurs multinationaux, ce rapport sonne comme un signal d’alerte : les taux de refus des visas d’affaires de courte durée (Schengen C) pour les Brésiliens pourraient augmenter l’an prochain, allongeant les délais et complexifiant la planification des déplacements. Il est conseillé aux entreprises de suivre les tampons d’entrée Schengen, de s’assurer que les employés disposent de lettres d’invitation, et de se préparer à d’éventuels dispositifs pilotes exigeant une approbation ETIAS avant le voyage, plus tôt que prévu.
Le Conseil national de l’immigration du Brésil se réunit en janvier pour définir les mesures de conformité, incluant une coopération renforcée avec Europol et des campagnes d’information publique visant à dissuader les demandes d’asile infondées.
Parmi les recommandations clés figure la soumission d’un plan d’action d’ici mars 2026, détaillant comment Brasilia compte réduire les dépassements de séjour irréguliers et connecter ses flux de données API/PNR aux bases de données de l’UE. Bien qu’une suspension effective soit peu probable, les consulats européens devraient intensifier les contrôles documentaires et interroger plus rigoureusement les voyageurs d’affaires.
Pour les voyageurs et les équipes RH souhaitant plus de garanties face à ce durcissement, VisaHQ propose de coordonner les demandes de visa d’affaires Schengen, de fournir des conseils actualisés sur le déploiement pilote d’ETIAS, et de signaler en temps réel toute nouvelle exigence documentaire. Leur portail dédié au Brésil (https://www.visahq.com/brazil/) centralise les conditions et les délais, permettant aux entreprises de maintenir la conformité de leurs programmes de mobilité sans alourdir la gestion administrative.
Pour les employeurs multinationaux, ce rapport sonne comme un signal d’alerte : les taux de refus des visas d’affaires de courte durée (Schengen C) pour les Brésiliens pourraient augmenter l’an prochain, allongeant les délais et complexifiant la planification des déplacements. Il est conseillé aux entreprises de suivre les tampons d’entrée Schengen, de s’assurer que les employés disposent de lettres d’invitation, et de se préparer à d’éventuels dispositifs pilotes exigeant une approbation ETIAS avant le voyage, plus tôt que prévu.
Le Conseil national de l’immigration du Brésil se réunit en janvier pour définir les mesures de conformité, incluant une coopération renforcée avec Europol et des campagnes d’information publique visant à dissuader les demandes d’asile infondées.
