Alemania rechaza ahora el 95 % de las nuevas solicitudes de asilo de sirios en medio de un cambio de política hacia las deportaciones

La Oficina Federal para la Migración y los Refugiados (BAMF) ha confirmado que actualmente solo se concede protección en el cinco por ciento de las solicitudes de asilo de sirios, una cifra que ha caído desde casi la aprobación universal hace una década y que aún superaba el 90 % hasta 2024. Los datos, publicados el 10 de abril en respuesta a una consulta del Bundestag y reportados por Brussels Signal, reflejan un endurecimiento drástico del régimen de asilo en Alemania tras el declarado fin de la guerra civil en Siria a finales de 2024. Solo en octubre de 2025, BAMF resolvió 3.134 casos sirios, pero otorgó asilo, estatus de refugiado o protección subsidiaria a solo 26 solicitantes; 1.900 fueron rechazados por considerarse “manifiestamente infundados”. Funcionarios del Interior explican que este nuevo enfoque responde a evaluaciones actualizadas del Ministerio de Asuntos Exteriores, que consideran seguras para el retorno grandes zonas de Siria, aunque ONG cuestionan esta valoración. El canciller Friedrich Merz planteó la meta de devolver hasta el 80 % de los sirios en Alemania en tres años, una declaración que generó una fuerte reacción en contra por parte de socios de coalición, asociaciones empresariales preocupadas por la escasez de mano de obra y grupos de derechos humanos. Aunque Merz suavizó posteriormente su discurso, BAMF está revisando sistemáticamente los estatus de protección vigentes de los sirios. Para los empleadores, este cambio implica una mayor complejidad en el cumplimiento normativo: el personal sirio con permisos de residencia por protección podría ser reevaluado y perder la autorización para trabajar si su estatus caduca. Los asesores en inmigración recomiendan auditar la composición nacional de la plantilla y establecer planes de contingencia, como permisos de residencia basados en habilidades, para retener a empleados clave.



En este contexto cambiante, el portal de VisaHQ para Alemania (https://www.visahq.com/germany/) puede ser un recurso práctico y completo tanto para empleadores como para los sirios afectados. La plataforma ofrece orientación actualizada sobre categorías de permisos de residencia, listas de verificación automatizadas de documentos y herramientas para el seguimiento de solicitudes, facilitando a las organizaciones la transición del personal a visados alternativos, como la Tarjeta Azul de la UE o la Tarjeta de Oportunidad, antes de que expire el estatus de protección.

Al mismo tiempo, esta política podría complicar la estrategia más amplia de Alemania para atraer talento. La Ley de Inmigración Calificada reformada, que en marzo de 2024 redujo los umbrales salariales e introdujo un sistema de puntos, depende de un discurso acogedor para cubrir unas 400.000 vacantes anuales. Los críticos sostienen que las devoluciones masivas socavan ese mensaje y podrían empujar a los sirios cualificados a destinos competidores como Canadá o los Países Bajos.