Nueva norma de las Fuerzas Armadas Canadienses exige a residentes permanentes tener tarjeta de residencia por tres años antes de alistarse

Los aspirantes que buscan acelerar la ciudadanía sirviendo en uniforme enfrentarán un nuevo período de espera. Según una directriz difundida por los Centros de Reclutamiento de las Fuerzas Canadienses el 20 de marzo, los solicitantes que sean residentes permanentes (RP) deben haber tenido su tarjeta de RP durante al menos tres años consecutivos antes de ser elegibles para inscribirse. La directiva, confirmada por varios oficiales de reclutamiento en un correo interno fechado el 10 de marzo, reemplaza una política más flexible bajo la cual el tiempo pasado en Canadá con permisos de estudio o trabajo podía contar para el requisito de residencia.

El cambio busca alinear las normas de enlistamiento militar con la sección 5(1)(c) de la Ley de Ciudadanía, que permite a los RP solicitar la ciudadanía tras 1,095 días (tres años) de presencia física en los cinco años anteriores. Funcionarios de Defensa indican que el objetivo es garantizar que los nuevos reclutas puedan obtener la ciudadanía —y las autorizaciones de seguridad sin restricciones que esta conlleva— durante su primer período de servicio, en lugar de esperar meses o años inciertos.



“Los residentes permanentes sin ciudadanía no pueden ser plenamente empleados ni capacitados en muchas ocupaciones,” escribió un sargento de reclutamiento. “El nuevo estándar garantiza que serán elegibles para aplicar el día que se unan.” Para los equipos de movilidad global que utilizan la vía militar para retener talento técnico difícil de encontrar —especialmente en aeroespacial, TI y oficios médicos— la política implica tiempos de espera más largos. Los candidatos que recientemente obtuvieron la residencia permanente en Canadá deberán acumular hasta tres años de estatus antes de comenzar el entrenamiento básico. Los reclutadores informan que algunos solicitantes en proceso han sido “excluidos” de la nueva regla, pero la mayoría de los expedientes abiertos después del 10 de marzo se evalúan bajo esta nueva norma.

Para residentes permanentes y empleadores que enfrentan estos plazos extendidos, el portal canadiense de VisaHQ (https://www.visahq.com/canada/) puede simplificar desde renovaciones de tarjetas de RP hasta extensiones de permisos de trabajo y trámites futuros de ciudadanía. Las herramientas digitales, recordatorios de fechas límite y la red de mensajería de la empresa ayudan a mantener los documentos vigentes mientras se cumple el requisito de tres años.

Abogados de inmigración señalan que la medida podría alargar indirectamente las filas para la ciudadanía. Los solicitantes que se unen a las Fuerzas Armadas Canadienses (FAC) reciben procesamiento prioritario una vez inscritos; retrasar su elegibilidad aumenta el número de casos en el inventario regular de ciudadanía. Por otro lado, las FAC esperan que la norma reduzca la deserción al limitar a los reclutas que abandonan el servicio justo después de obtener la ciudadanía. Las empresas que emplean a trabajadores extranjeros casados con miembros de las FAC deben verificar que los permisos abiertos de trabajo para cónyuges sigan vigentes durante el período extendido previo al enlistamiento. Los profesionales de movilidad también podrían querer monitorear si el umbral de tres años se mantiene tras la revisión próxima de la estrategia de reclutamiento y retención de las FAC, prevista para esta primavera.