
El gabinete checo ha reafirmado formalmente que los ciudadanos ucranianos que residen en Chequia bajo la Protección Temporal de la UE pueden volver a solicitar un permiso especial de residencia de larga duración, conocido popularmente como “Lex Ucrania”. La decisión, adoptada el 9 de marzo de 2026, reactiva una vía que otorga a los refugiados que cumplen los requisitos una tarjeta de residencia por cinco años, acceso sin restricciones al mercado laboral checo y, lo más importante, un puente hacia la residencia permanente una vez que expire la tarjeta.
La convocatoria de 2026 seguirá el mismo proceso en dos etapas que el año pasado, con un cambio en el calendario: las inscripciones en línea para expresar interés abrirán en abril, mientras que la segunda fase, la inscripción biométrica, se trasladará a octubre (en lugar de septiembre como en 2025). El Ministerio del Interior espera que este retraso ayude a evitar los picos de solicitudes que saturaron las oficinas y obligaron a los empleadores a gestionar ausencias de personal.
Dado que solo alrededor de 15,000 de los 80,000 solicitantes fueron aprobados en 2025, las autoridades advierten que se examinarán nuevamente con rigor la autosuficiencia financiera y la prueba de alojamiento. Para las empresas, la tarjeta de cinco años elimina la prisa anual de marzo para renovar los adhesivos temporales y ofrece un horizonte estable para la planificación de recursos humanos. Los fabricantes multinacionales en los clústeres automotrices de Brno y Plzeň —donde los ucranianos representan entre el 15 % y el 25 % del personal de planta— aseguran que esta medida reducirá los costos de cumplimiento y la rotación de empleados.
Los titulares también podrán viajar hasta 90 días en cualquier período de 180 días por todo el espacio Schengen, facilitando los viajes de negocios y las visitas de formación dentro de la UE. Los abogados de inmigración señalan varios consejos prácticos: los solicitantes deben registrarse a través del Portal de Información para Extranjeros del Ministerio y subir extractos de declaraciones de impuestos o confirmaciones salariales del empleador para demostrar ingresos superiores al nivel de subsistencia (3,920 CZK/mes para individuos). Una vez preaprobados, recibirán citas para la captura biométrica; la ausencia sin causa justificada conlleva el cierre del expediente.
Las empresas y particulares que prefieran asistencia experta con la documentación pueden contar con el equipo checo de VisaHQ, que guía a los clientes en la expresión de interés en línea, verifica la conformidad de los documentos y reserva las citas biométricas, reduciendo significativamente el riesgo de rechazo. Más detalles están disponibles en https://www.visahq.com/czech-republic/
Los dependientes deben registrarse por separado, aunque la reunificación familiar se procesa simultáneamente para evitar decisiones fragmentadas. Esta medida tiene un gran significado político. Al transformar la protección de emergencia en un estatus a largo plazo, Praga señala que el desplazamiento masivo de ucranianos ya no es un fenómeno temporal. Al mismo tiempo, limitar las solicitudes mediante un filtro competitivo y basado en méritos tranquiliza a los votantes al garantizar que solo los refugiados económicamente autosuficientes califiquen. Se espera que otros países del Grupo de Visegrado observen de cerca la implementación checa mientras consideran sus propios modelos post-protección temporal.
La convocatoria de 2026 seguirá el mismo proceso en dos etapas que el año pasado, con un cambio en el calendario: las inscripciones en línea para expresar interés abrirán en abril, mientras que la segunda fase, la inscripción biométrica, se trasladará a octubre (en lugar de septiembre como en 2025). El Ministerio del Interior espera que este retraso ayude a evitar los picos de solicitudes que saturaron las oficinas y obligaron a los empleadores a gestionar ausencias de personal.
Dado que solo alrededor de 15,000 de los 80,000 solicitantes fueron aprobados en 2025, las autoridades advierten que se examinarán nuevamente con rigor la autosuficiencia financiera y la prueba de alojamiento. Para las empresas, la tarjeta de cinco años elimina la prisa anual de marzo para renovar los adhesivos temporales y ofrece un horizonte estable para la planificación de recursos humanos. Los fabricantes multinacionales en los clústeres automotrices de Brno y Plzeň —donde los ucranianos representan entre el 15 % y el 25 % del personal de planta— aseguran que esta medida reducirá los costos de cumplimiento y la rotación de empleados.
Los titulares también podrán viajar hasta 90 días en cualquier período de 180 días por todo el espacio Schengen, facilitando los viajes de negocios y las visitas de formación dentro de la UE. Los abogados de inmigración señalan varios consejos prácticos: los solicitantes deben registrarse a través del Portal de Información para Extranjeros del Ministerio y subir extractos de declaraciones de impuestos o confirmaciones salariales del empleador para demostrar ingresos superiores al nivel de subsistencia (3,920 CZK/mes para individuos). Una vez preaprobados, recibirán citas para la captura biométrica; la ausencia sin causa justificada conlleva el cierre del expediente.
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Los dependientes deben registrarse por separado, aunque la reunificación familiar se procesa simultáneamente para evitar decisiones fragmentadas. Esta medida tiene un gran significado político. Al transformar la protección de emergencia en un estatus a largo plazo, Praga señala que el desplazamiento masivo de ucranianos ya no es un fenómeno temporal. Al mismo tiempo, limitar las solicitudes mediante un filtro competitivo y basado en méritos tranquiliza a los votantes al garantizar que solo los refugiados económicamente autosuficientes califiquen. Se espera que otros países del Grupo de Visegrado observen de cerca la implementación checa mientras consideran sus propios modelos post-protección temporal.