
El 1 de marzo de 2026, el Programa de Inmigración Alberta Advantage (AAIP) publicó los resultados de dos rondas de selección a finales de febrero que en conjunto emitieron 899 invitaciones para solicitar la nominación provincial. Estos sorteos marcan el primer uso del año en Alberta de invitaciones específicas por sector, tanto bajo la **Corriente de Oportunidades de Alberta – Sectores Prioritarios** como la dedicada **Corriente de Turismo y Hospitalidad**.
El sorteo más grande, realizado el 20 de febrero, estuvo dirigido a trabajadores de sectores prioritarios —energía, tecnología y agroalimentario— y emitió 831 invitaciones con una puntuación mínima en la Expresión de Interés de 56. Un segundo sorteo, el 24 de febrero, invitó a 68 candidatos del sector turismo y hospitalidad que obtuvieron al menos 73 puntos. Los nominados que reciben un certificado AAIP obtienen 600 puntos adicionales en el sistema federal Express Entry, lo que prácticamente garantiza una invitación para solicitar la residencia permanente.
Hasta ahora, Alberta ha asignado solo 612 de sus 6,403 cupos federales de nominación para 2026, dejando 5,791 espacios disponibles para el resto del año. La provincia está procesando poco más de 1,000 solicitudes, lo que sugiere un amplio margen para una mayor contratación impulsada por empleadores en zonas rurales y urbanas.
Para los solicitantes que pronto necesitarán gestionar visas de entrada, renovaciones de permisos de trabajo o documentos de viaje para familiares acompañantes, VisaHQ puede simplificar los trámites. Su portal para Canadá (https://www.visahq.com/canada/) ofrece guía paso a paso, seguimiento en tiempo real del estado y soporte dedicado, ayudando a los nuevos candidatos invitados por el AAIP a concentrarse en la preparación para su asentamiento en lugar de en obstáculos administrativos.
Las últimas estadísticas del AAIP también revelan un total de 45,698 Expresiones de Interés activas, con casi dos tercios presentadas bajo la corriente general de Oportunidades. Se recomienda a los empleadores que enfrentan escasez crítica de mano de obra —especialmente en salud, tecnología y hospitalidad— trabajar estrechamente con las alianzas regionales de desarrollo económico para asegurar las codiciadas invitaciones antes de que se reduzcan las cuotas.
Dado que la Corriente de Turismo y Hospitalidad está limitada a 150 nominaciones para 2026, los especialistas instan a hoteles y restaurantes a preseleccionar candidatos rápidamente, ya que la próxima convocatoria podría agotar los 118 cupos restantes en un solo sorteo.
El sorteo más grande, realizado el 20 de febrero, estuvo dirigido a trabajadores de sectores prioritarios —energía, tecnología y agroalimentario— y emitió 831 invitaciones con una puntuación mínima en la Expresión de Interés de 56. Un segundo sorteo, el 24 de febrero, invitó a 68 candidatos del sector turismo y hospitalidad que obtuvieron al menos 73 puntos. Los nominados que reciben un certificado AAIP obtienen 600 puntos adicionales en el sistema federal Express Entry, lo que prácticamente garantiza una invitación para solicitar la residencia permanente.
Hasta ahora, Alberta ha asignado solo 612 de sus 6,403 cupos federales de nominación para 2026, dejando 5,791 espacios disponibles para el resto del año. La provincia está procesando poco más de 1,000 solicitudes, lo que sugiere un amplio margen para una mayor contratación impulsada por empleadores en zonas rurales y urbanas.
Para los solicitantes que pronto necesitarán gestionar visas de entrada, renovaciones de permisos de trabajo o documentos de viaje para familiares acompañantes, VisaHQ puede simplificar los trámites. Su portal para Canadá (https://www.visahq.com/canada/) ofrece guía paso a paso, seguimiento en tiempo real del estado y soporte dedicado, ayudando a los nuevos candidatos invitados por el AAIP a concentrarse en la preparación para su asentamiento en lugar de en obstáculos administrativos.
Las últimas estadísticas del AAIP también revelan un total de 45,698 Expresiones de Interés activas, con casi dos tercios presentadas bajo la corriente general de Oportunidades. Se recomienda a los empleadores que enfrentan escasez crítica de mano de obra —especialmente en salud, tecnología y hospitalidad— trabajar estrechamente con las alianzas regionales de desarrollo económico para asegurar las codiciadas invitaciones antes de que se reduzcan las cuotas.
Dado que la Corriente de Turismo y Hospitalidad está limitada a 150 nominaciones para 2026, los especialistas instan a hoteles y restaurantes a preseleccionar candidatos rápidamente, ya que la próxima convocatoria podría agotar los 118 cupos restantes en un solo sorteo.
Más de Canadá
Ver todo
Canadá aclara las normas sobre permisos de trabajo abiertos para solicitantes de la vía de Residencia Temporal a Residencia Permanente (TR a PR)
Ottawa deja expirar el programa especial de permisos de trabajo para iraníes, poniendo fin al procesamiento prioritario