
La Oficina Federal de Inmigración y Asilo de Austria (BFA) ha publicado datos que muestran solo 945 solicitudes de asilo en enero de 2026, lo que representa una caída del 51 % en comparación con enero de 2025 y el total mensual más bajo en catorce años. Esta cifra confirma que la fuerte tendencia a la baja observada durante 2025 se ha mantenido en el nuevo año, otorgando al Ministerio del Interior un nuevo capital político para su enfoque estricto frente a la migración irregular.
Las autoridades atribuyen esta disminución a un “paquete” de medidas disuasorias implementadas desde mediados de 2024. La principal de ellas fue la suspensión el año pasado de la mayoría de las solicitudes de reunificación familiar para refugiados reconocidos, una medida que el gobierno considera eliminó un importante “factor de atracción”. Otras acciones incluyen controles policiales ampliados en las fronteras con Hungría y Eslovaquia, procedimientos acelerados de asilo con decisiones rápidas y un aumento en las deportaciones forzadas de solicitantes con antecedentes penales. Según la BFA, en enero salieron de Austria 1.083 personas; el 57 % fueron deportaciones acompañadas y el 41,5 % tenían condenas previas.
Para las empresas multinacionales, estas cifras sugieren una presión gradual menor sobre el mercado de alojamiento y los servicios municipales en Austria, ambos saturados durante el aumento de llegadas en 2022-23. Por ello, las compañías que trasladen personal a Viena y a centros provinciales podrían encontrar más facilidad para asegurar viviendas y plazas escolares. Sin embargo, los asesores en inmigración laboral advierten que el entorno político sigue siendo muy sensible: cualquier repunte en las solicitudes de asilo más adelante podría provocar nuevas restricciones que afecten también la tramitación de permisos de trabajo.
Para organizaciones e individuos que navegan este panorama cambiante, VisaHQ puede facilitar el proceso de obtención de visados y documentos de viaje para Austria. A través de su portal Austria (https://www.visahq.com/austria/), los usuarios pueden consultar requisitos en tiempo real, iniciar solicitudes en línea y recibir apoyo experto, aportando la predictibilidad necesaria en un momento en que los cambios de política pueden ocurrir sin previo aviso.
ONGs de derechos humanos ya han criticado al gobierno por la “protección estructural insuficiente” de familias separadas y por la creciente dependencia de la detención mientras se tramita la expulsión. Se esperan recursos legales ante el Tribunal Constitucional de Austria y, posiblemente, ante el Tribunal de Justicia de la UE. Sin embargo, hasta que se resuelvan estos casos, la suspensión administrativa de la reunificación familiar seguirá vigente, por lo que los empleadores deben planificar con anticipación los tiempos para patrocinar visados de dependientes para empleados refugiados.
De cara al futuro, el ministro del Interior, Gerhard Karner, ha insinuado que si la entrada mensual se mantiene por debajo de 1.000 casos, Viena podría apoyar la implementación completa del reformado Sistema Europeo Común de Asilo (SECA) sin insistir en controles prolongados en las fronteras internas de Schengen. Esta postura será observada de cerca por los países vecinos y por los gestores de movilidad que buscan mayor previsibilidad para los viajes de negocios transfronterizos en Europa Central.
Las autoridades atribuyen esta disminución a un “paquete” de medidas disuasorias implementadas desde mediados de 2024. La principal de ellas fue la suspensión el año pasado de la mayoría de las solicitudes de reunificación familiar para refugiados reconocidos, una medida que el gobierno considera eliminó un importante “factor de atracción”. Otras acciones incluyen controles policiales ampliados en las fronteras con Hungría y Eslovaquia, procedimientos acelerados de asilo con decisiones rápidas y un aumento en las deportaciones forzadas de solicitantes con antecedentes penales. Según la BFA, en enero salieron de Austria 1.083 personas; el 57 % fueron deportaciones acompañadas y el 41,5 % tenían condenas previas.
Para las empresas multinacionales, estas cifras sugieren una presión gradual menor sobre el mercado de alojamiento y los servicios municipales en Austria, ambos saturados durante el aumento de llegadas en 2022-23. Por ello, las compañías que trasladen personal a Viena y a centros provinciales podrían encontrar más facilidad para asegurar viviendas y plazas escolares. Sin embargo, los asesores en inmigración laboral advierten que el entorno político sigue siendo muy sensible: cualquier repunte en las solicitudes de asilo más adelante podría provocar nuevas restricciones que afecten también la tramitación de permisos de trabajo.
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ONGs de derechos humanos ya han criticado al gobierno por la “protección estructural insuficiente” de familias separadas y por la creciente dependencia de la detención mientras se tramita la expulsión. Se esperan recursos legales ante el Tribunal Constitucional de Austria y, posiblemente, ante el Tribunal de Justicia de la UE. Sin embargo, hasta que se resuelvan estos casos, la suspensión administrativa de la reunificación familiar seguirá vigente, por lo que los empleadores deben planificar con anticipación los tiempos para patrocinar visados de dependientes para empleados refugiados.
De cara al futuro, el ministro del Interior, Gerhard Karner, ha insinuado que si la entrada mensual se mantiene por debajo de 1.000 casos, Viena podría apoyar la implementación completa del reformado Sistema Europeo Común de Asilo (SECA) sin insistir en controles prolongados en las fronteras internas de Schengen. Esta postura será observada de cerca por los países vecinos y por los gestores de movilidad que buscan mayor previsibilidad para los viajes de negocios transfronterizos en Europa Central.







