El Departamento de Inmigración, el Departamento de Trabajo y la Policía de Hong Kong arrestaron a 36 personas —incluidos 12 sospechosos de trabajar ilegalmente en puestos de los mercados de flores del Año Nuevo Lunar— durante una operación conjunta que se llevó a cabo del 6 al 15 de febrero. Las infracciones iban desde trabajar en violación de las condiciones de la visa hasta emplear a personas no autorizadas legalmente para trabajar, delitos que pueden conllevar penas de hasta tres años de prisión y multas de hasta 350,000 HKD. (newsminimalist.com)
La redada también se centró en restaurantes y tiendas minoristas populares entre turistas, reflejando la preocupación oficial de que la escasez de mano de obra post-pandemia podría llevar a los empleadores a incumplir normas durante la temporada alta. Los empleadores declarados culpables podrían enfrentar la denegación de futuras solicitudes para asistentes domésticos extranjeros o personal calificado importado bajo el Esquema Laboral Suplementario.
![36 personas detenidas en operativo masivo contra el trabajo ilegal en el mercado del Año Nuevo Lunar]()
Si tienes dudas sobre si la documentación de un candidato es suficiente, o simplemente quieres evitar complicaciones administrativas, VisaHQ puede guiarte en cada paso del proceso de visa en Hong Kong. Su portal en línea (https://www.visahq.com/hong-kong/) permite a los equipos de recursos humanos verificar requisitos, enviar solicitudes y seguir aprobaciones en tiempo real, reduciendo el riesgo de errores costosos en el cumplimiento.
Los responsables de movilidad global deben tomar nota: las autoridades comparten cada vez más bases de datos entre departamentos, lo que significa que una empresa detectada una vez puede ver todas sus futuras solicitudes de permisos de trabajo sometidas a un escrutinio adicional. Las empresas que emplean personal temporal en tiendas emergentes o stands de eventos deben asegurarse de que cada trabajador tenga derecho legal a laborar; se recomienda mantener copias de las identificaciones de Hong Kong o visas de trabajo en el lugar para inspecciones sorpresa.
Esta ofensiva sigue a varias redadas en enero, en las que más de 100 trabajadores ilegales fueron detenidos en sitios de construcción. En conjunto, estas acciones indican que el cumplimiento migratorio —y no solo el crecimiento de plantilla— será un tema prioritario en las agendas corporativas para 2026.
La redada también se centró en restaurantes y tiendas minoristas populares entre turistas, reflejando la preocupación oficial de que la escasez de mano de obra post-pandemia podría llevar a los empleadores a incumplir normas durante la temporada alta. Los empleadores declarados culpables podrían enfrentar la denegación de futuras solicitudes para asistentes domésticos extranjeros o personal calificado importado bajo el Esquema Laboral Suplementario.
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Esta ofensiva sigue a varias redadas en enero, en las que más de 100 trabajadores ilegales fueron detenidos en sitios de construcción. En conjunto, estas acciones indican que el cumplimiento migratorio —y no solo el crecimiento de plantilla— será un tema prioritario en las agendas corporativas para 2026.
