El sistema Express Entry de Canadá estableció un nuevo récord el 6 de febrero de 2026, cuando Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) emitió 8,500 Invitaciones para Aplicar (ITA) en un sorteo dedicado exclusivamente a candidatos con dominio comprobado del francés. El puntaje mínimo del Sistema de Clasificación Integral (CRS) fue de 400, uno de los más bajos registrados para una selección basada en categorías, convirtiéndose en el sorteo más grande enfocado en francófonos en la historia del programa.
La categoría de idioma francés, introducida en 2023 y renovada el año pasado, forma parte de la estrategia de Ottawa para aumentar al 8% la proporción de inmigrantes francófonos que se establecen fuera de Quebec para 2030. Los recién llegados francófonos reciben entre 25 y 50 puntos adicionales en el CRS, pero el último sorteo demuestra que IRCC está dispuesto a ir más allá al reservar una cuota específica. El Plan de Niveles de Inmigración 2026-28 destina 17,000 admisiones como residentes permanentes para esta categoría en 2026, un aumento del 15% respecto a 2025.
![Sorteo Récord de Entrada Exprés Envía 8,500 Invitaciones a Candidatos Francófonos]()
Los futuros inmigrantes que quieran aprovechar este impulso pueden agilizar sus preparativos a través de VisaHQ, una plataforma en línea que guía a los solicitantes en los requisitos de visa y documentos de viaje, y ofrece listas personalizadas y servicios de revisión documental para programas de inmigración canadiense (https://www.visahq.com/canada/). Al centralizar la gestión de documentos y el seguimiento de plazos, VisaHQ ayuda a los candidatos francófonos a concentrarse en maximizar su puntaje CRS y evitar errores comunes en la presentación.
Para los empleadores en regiones bilingües —desde el corredor de centros de llamadas del Atlántico canadiense hasta el sector público de Ontario—, este sorteo es una señal clara de que el acceso a talento francófono mejorará. Los reclutadores ya están ajustando sus presupuestos de reubicación para cubrir los costos de los exámenes de idioma TEF/TCF y ofreciendo bonos de retención en francés. Los candidatos invitados el 6 de febrero tienen 60 días para enviar sus solicitudes electrónicas y, si son aprobados, podrían llegar como residentes permanentes antes de fin de año.
Los abogados de inmigración advierten que la competencia sigue siendo intensa: la base de datos de Express Entry aún cuenta con casi 240,000 perfiles activos. Se espera que IRCC continúe alternando entre sorteos basados en categorías y sorteos generales; las categorías de salud, STEM y nominados provinciales probablemente serán las próximas. Mientras tanto, las organizaciones comunitarias francófonas se están preparando con apoyo para la integración de los recién llegados en regiones de lengua minoritaria. (cicnews.com)
La categoría de idioma francés, introducida en 2023 y renovada el año pasado, forma parte de la estrategia de Ottawa para aumentar al 8% la proporción de inmigrantes francófonos que se establecen fuera de Quebec para 2030. Los recién llegados francófonos reciben entre 25 y 50 puntos adicionales en el CRS, pero el último sorteo demuestra que IRCC está dispuesto a ir más allá al reservar una cuota específica. El Plan de Niveles de Inmigración 2026-28 destina 17,000 admisiones como residentes permanentes para esta categoría en 2026, un aumento del 15% respecto a 2025.
Los futuros inmigrantes que quieran aprovechar este impulso pueden agilizar sus preparativos a través de VisaHQ, una plataforma en línea que guía a los solicitantes en los requisitos de visa y documentos de viaje, y ofrece listas personalizadas y servicios de revisión documental para programas de inmigración canadiense (https://www.visahq.com/canada/). Al centralizar la gestión de documentos y el seguimiento de plazos, VisaHQ ayuda a los candidatos francófonos a concentrarse en maximizar su puntaje CRS y evitar errores comunes en la presentación.
Para los empleadores en regiones bilingües —desde el corredor de centros de llamadas del Atlántico canadiense hasta el sector público de Ontario—, este sorteo es una señal clara de que el acceso a talento francófono mejorará. Los reclutadores ya están ajustando sus presupuestos de reubicación para cubrir los costos de los exámenes de idioma TEF/TCF y ofreciendo bonos de retención en francés. Los candidatos invitados el 6 de febrero tienen 60 días para enviar sus solicitudes electrónicas y, si son aprobados, podrían llegar como residentes permanentes antes de fin de año.
Los abogados de inmigración advierten que la competencia sigue siendo intensa: la base de datos de Express Entry aún cuenta con casi 240,000 perfiles activos. Se espera que IRCC continúe alternando entre sorteos basados en categorías y sorteos generales; las categorías de salud, STEM y nominados provinciales probablemente serán las próximas. Mientras tanto, las organizaciones comunitarias francófonas se están preparando con apoyo para la integración de los recién llegados en regiones de lengua minoritaria. (cicnews.com)
