
Alemania avanza con el próximo paquete de su ofensiva para la inmigración de profesionales cualificados. El 23 de enero, el Comité de Salud del Bundestag anunció una audiencia pública para el 28 de enero sobre el proyecto de ley ‘Gesetz zur Beschleunigung der Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen in Heilberufen’ (Ley para acelerar el reconocimiento de cualificaciones profesionales extranjeras en profesiones sanitarias).
De aprobarse, la ley impondría un plazo legal de 12 semanas a los consejos médicos estatales para tramitar las solicitudes de equivalencia presentadas por médicos, enfermeros y dentistas no pertenecientes a la UE. Además, introduce el concepto de ‘Anerkennungspartnerschaften’, que permite a los hospitales que cumplan con ciertos estándares de calidad emplear provisionalmente a profesionales extranjeros bajo supervisión mientras se finalizan los trámites, un modelo inspirado en los permisos puente de entrada rápida de Canadá.
VisaHQ puede ayudar a empleadores y profesionales sanitarios a anticiparse a estos cambios: a través de su portal dedicado a Alemania (https://www.visahq.com/germany/), la plataforma preselecciona documentos, agenda citas consulares y monitorea el estado de las solicitudes en tiempo real, asegurando que hospitales y clínicos puedan sincronizar la presentación de visados con el nuevo plazo de reconocimiento de 12 semanas.
Para los empleadores, la propuesta va más allá de simplificar trámites: los tiempos de espera para el reconocimiento de licencias suelen superar los nueve meses, retrasando la emisión de visados según el § 39 BeschV. Las nuevas reglas de interrupción del plazo permitirán a los equipos de recursos humanos preparar contratos laborales, iniciar antes los procedimientos de permiso de residencia y reducir la costosa dependencia de agencias temporales de enfermería.
Organismos como la Federación Alemana de Hospitales (DKG) apoyan el proyecto, pero advierten que las autoridades regionales necesitarán más personal y mejoras tecnológicas para que el plazo sea efectivo. La Cámara Federal de Médicos ha mostrado un apoyo condicionado, siempre que se mantengan los estándares de seguridad para los pacientes mediante pruebas obligatorias de idioma y evaluaciones supervisadas de práctica.
Los interesados pueden enviar comentarios por escrito hasta el mediodía del 26 de enero. La audiencia será transmitida en vivo, brindando a proveedores de reubicación y gestores de movilidad global la oportunidad de medir el clima político antes de planificar nuevas campañas de reclutamiento internacional.
De aprobarse, la ley impondría un plazo legal de 12 semanas a los consejos médicos estatales para tramitar las solicitudes de equivalencia presentadas por médicos, enfermeros y dentistas no pertenecientes a la UE. Además, introduce el concepto de ‘Anerkennungspartnerschaften’, que permite a los hospitales que cumplan con ciertos estándares de calidad emplear provisionalmente a profesionales extranjeros bajo supervisión mientras se finalizan los trámites, un modelo inspirado en los permisos puente de entrada rápida de Canadá.
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Para los empleadores, la propuesta va más allá de simplificar trámites: los tiempos de espera para el reconocimiento de licencias suelen superar los nueve meses, retrasando la emisión de visados según el § 39 BeschV. Las nuevas reglas de interrupción del plazo permitirán a los equipos de recursos humanos preparar contratos laborales, iniciar antes los procedimientos de permiso de residencia y reducir la costosa dependencia de agencias temporales de enfermería.
Organismos como la Federación Alemana de Hospitales (DKG) apoyan el proyecto, pero advierten que las autoridades regionales necesitarán más personal y mejoras tecnológicas para que el plazo sea efectivo. La Cámara Federal de Médicos ha mostrado un apoyo condicionado, siempre que se mantengan los estándares de seguridad para los pacientes mediante pruebas obligatorias de idioma y evaluaciones supervisadas de práctica.
Los interesados pueden enviar comentarios por escrito hasta el mediodía del 26 de enero. La audiencia será transmitida en vivo, brindando a proveedores de reubicación y gestores de movilidad global la oportunidad de medir el clima político antes de planificar nuevas campañas de reclutamiento internacional.





