
La Oficina del Comisionado General para los Refugiados y Apátridas de Bélgica (CGRS) ha actuado rápidamente para tranquilizar a los solicitantes de protección, asegurando que sus entrevistas programadas no serán canceladas debido a la huelga nacional de trenes de cinco días anunciada del 26 al 30 de enero de 2026. En un comunicado publicado el 22 de enero, la CGRS reconoció que la disponibilidad de trenes será “limitada” a partir de las 22:00 del domingo, cuando comience la huelga, pero enfatizó que la agencia tiene la intención de mantener el calendario de entrevistas en su sede de Bruselas.
La CGRS insta a los solicitantes, tutores legales y abogados a utilizar el planificador de viajes o la aplicación móvil de la SNCB para buscar rutas alternativas y salir con tiempo extra. En caso de que viajar el mismo día sea imposible, se indica a los entrevistados que notifiquen al equipo de despacho de la CGRS por correo electrónico con su número de expediente para que se pueda asignar una nueva cita rápidamente. Esta orientación proactiva contrasta con periodos de huelga anteriores, cuando un gran número de entrevistas tuvieron que reprogramarse con poca antelación, generando retrasos en los procedimientos y prolongando los tiempos de tramitación.
En este contexto, las organizaciones que necesiten apoyo adicional con la documentación de viaje pueden encontrar útil consultar VisaHQ, cuyo portal para Bélgica (https://www.visahq.com/belgium/) ofrece asistencia rápida en línea para solicitudes de visado Schengen, renovaciones de pasaporte y envíos por mensajería, servicios que resultan esenciales cuando las interrupciones ferroviarias amenazan con desbaratar las entrevistas programadas por la CGRS.
Desde la perspectiva de la movilidad corporativa, esta aclaración es importante porque el mantenimiento ininterrumpido de las operaciones de asilo ayuda a Bélgica a evitar una mayor presión sobre su ya saturada red de acogida. Las ONG han advertido que cualquier retraso en la determinación del estatus podría agravar la escasez de alojamiento y provocar nuevas multas judiciales contra el gobierno federal. Los empleadores que apoyan a transferidos humanitarios o a familiares de trabajadores cualificados ahora tienen mayor certeza de que las entrevistas — requisito previo para la documentación de residencia y el acceso al mercado laboral — se realizarán según lo previsto.
Entre los consejos prácticos para los responsables de movilidad se incluyen recomendar al personal y a los solicitantes reservar alojamiento cerca de Bruselas-Schuman si su entrevista coincide con la huelga, seguir las actualizaciones de Eurostar y Thalys para llegadas internacionales, y preparar cartas de representación para abogados en caso de que los clientes sufran retrasos en el trayecto. El aviso de la CGRS también recuerda que la ausencia sin justificación oportuna hace inadmisible la solicitud de asilo, lo que podría desencadenar órdenes de expulsión y complicaciones para el patrocinio empresarial.
La CGRS insta a los solicitantes, tutores legales y abogados a utilizar el planificador de viajes o la aplicación móvil de la SNCB para buscar rutas alternativas y salir con tiempo extra. En caso de que viajar el mismo día sea imposible, se indica a los entrevistados que notifiquen al equipo de despacho de la CGRS por correo electrónico con su número de expediente para que se pueda asignar una nueva cita rápidamente. Esta orientación proactiva contrasta con periodos de huelga anteriores, cuando un gran número de entrevistas tuvieron que reprogramarse con poca antelación, generando retrasos en los procedimientos y prolongando los tiempos de tramitación.
En este contexto, las organizaciones que necesiten apoyo adicional con la documentación de viaje pueden encontrar útil consultar VisaHQ, cuyo portal para Bélgica (https://www.visahq.com/belgium/) ofrece asistencia rápida en línea para solicitudes de visado Schengen, renovaciones de pasaporte y envíos por mensajería, servicios que resultan esenciales cuando las interrupciones ferroviarias amenazan con desbaratar las entrevistas programadas por la CGRS.
Desde la perspectiva de la movilidad corporativa, esta aclaración es importante porque el mantenimiento ininterrumpido de las operaciones de asilo ayuda a Bélgica a evitar una mayor presión sobre su ya saturada red de acogida. Las ONG han advertido que cualquier retraso en la determinación del estatus podría agravar la escasez de alojamiento y provocar nuevas multas judiciales contra el gobierno federal. Los empleadores que apoyan a transferidos humanitarios o a familiares de trabajadores cualificados ahora tienen mayor certeza de que las entrevistas — requisito previo para la documentación de residencia y el acceso al mercado laboral — se realizarán según lo previsto.
Entre los consejos prácticos para los responsables de movilidad se incluyen recomendar al personal y a los solicitantes reservar alojamiento cerca de Bruselas-Schuman si su entrevista coincide con la huelga, seguir las actualizaciones de Eurostar y Thalys para llegadas internacionales, y preparar cartas de representación para abogados en caso de que los clientes sufran retrasos en el trayecto. El aviso de la CGRS también recuerda que la ausencia sin justificación oportuna hace inadmisible la solicitud de asilo, lo que podría desencadenar órdenes de expulsión y complicaciones para el patrocinio empresarial.









