Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) ha confirmado discretamente que la lista de programas académicos que califican a los graduados internacionales para obtener un Permiso de Trabajo Postgraduación (PGWP) permanecerá sin cambios durante todo 2026. El aviso, publicado en el sitio web de IRCC el 17 de enero de 2026, pone fin a meses de especulaciones sobre la posible eliminación de más diplomas y certificados, especialmente de cursos más cortos ofrecidos por colegios de formación profesional, tras una revisión exhaustiva realizada el año pasado.
Esta congelación brinda la tan necesaria certeza a los aproximadamente 250,000 estudiantes internacionales que finalizarán sus estudios en Canadá en 2026. Bajo el programa PGWP, los graduados de instituciones educativas designadas pueden obtener un permiso de trabajo abierto por hasta tres años, lo que les permite adquirir experiencia laboral canadiense que a menudo conduce a la residencia permanente. Consejeros escolares y abogados de inmigración habían advertido que los constantes cambios en la lista de elegibilidad dificultaban enormemente la planificación académica y la contratación por parte de empleadores.
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![IRCC congela la lista de programas elegibles para el Permiso de Trabajo Postgraduación (PGWP) para 2026]()
Universidades y colegios públicos recibieron la decisión con agrado, señalando que les ayudará a finalizar campañas de marketing y ofertas de becas en mercados clave como India, Nigeria y Filipinas. Los colegios privados de formación profesional, muchos de los cuales temían nuevas restricciones, se mostraron aliviados pero advirtieron que esta “pausa” no garantiza inclusión a largo plazo; IRCC aún podría revisar los criterios en 2027 tras completar una evaluación más amplia de los programas para residentes temporales.
Para los empleadores, mantener el statu quo significa seguir teniendo acceso a un grupo de graduados listos para trabajar que pueden ser contratados sin la burocracia de una Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral (LMIA). Empresas tecnológicas en el corredor Toronto–Waterloo informaron a la Cámara de Comercio de Canadá que los titulares de PGWP representan ahora aproximadamente el 18 % de su fuerza laboral junior. Directores de recursos humanos indicaron que el anuncio les permite planificar con confianza los programas de incorporación de graduados para 2026 y evita repetir la situación de 2025, cuando cambios normativos a fin de año obligaron a rehacer los planes de personal.
Los estudiantes que ya están en Canadá deben guardar una copia actualizada de la lista de códigos de Clasificación de Programas de Instrucción (CIP) al solicitar extensiones de permiso de estudio o aplicaciones para PGWP. IRCC enfatizó que la responsabilidad recae en los solicitantes de demostrar que su programa figura en la lista congelada al momento de la presentación. Por ello, los asesores recomiendan descargar la lista oficial e incluirla como evidencia de respaldo para evitar rechazos por “campo de estudio no elegible”. Aunque la congelación aporta estabilidad a corto plazo, los interesados esperan nuevas consultas para vincular la elegibilidad del PGWP más estrechamente con las necesidades regionales del mercado laboral después de 2026.
Esta congelación brinda la tan necesaria certeza a los aproximadamente 250,000 estudiantes internacionales que finalizarán sus estudios en Canadá en 2026. Bajo el programa PGWP, los graduados de instituciones educativas designadas pueden obtener un permiso de trabajo abierto por hasta tres años, lo que les permite adquirir experiencia laboral canadiense que a menudo conduce a la residencia permanente. Consejeros escolares y abogados de inmigración habían advertido que los constantes cambios en la lista de elegibilidad dificultaban enormemente la planificación académica y la contratación por parte de empleadores.
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Para los empleadores, mantener el statu quo significa seguir teniendo acceso a un grupo de graduados listos para trabajar que pueden ser contratados sin la burocracia de una Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral (LMIA). Empresas tecnológicas en el corredor Toronto–Waterloo informaron a la Cámara de Comercio de Canadá que los titulares de PGWP representan ahora aproximadamente el 18 % de su fuerza laboral junior. Directores de recursos humanos indicaron que el anuncio les permite planificar con confianza los programas de incorporación de graduados para 2026 y evita repetir la situación de 2025, cuando cambios normativos a fin de año obligaron a rehacer los planes de personal.
Los estudiantes que ya están en Canadá deben guardar una copia actualizada de la lista de códigos de Clasificación de Programas de Instrucción (CIP) al solicitar extensiones de permiso de estudio o aplicaciones para PGWP. IRCC enfatizó que la responsabilidad recae en los solicitantes de demostrar que su programa figura en la lista congelada al momento de la presentación. Por ello, los asesores recomiendan descargar la lista oficial e incluirla como evidencia de respaldo para evitar rechazos por “campo de estudio no elegible”. Aunque la congelación aporta estabilidad a corto plazo, los interesados esperan nuevas consultas para vincular la elegibilidad del PGWP más estrechamente con las necesidades regionales del mercado laboral después de 2026.
