El Ministerio de Trabajo de Italia ha publicado la Circular n. 64 del 12 de enero de 2026, el primer acto de implementación del plan trienal de cuotas de inmigración (“Decreto Flussi 2026-2028”). La circular distribuye 40,075 visados de entrada para trabajo agrícola estacional entre las 20 regiones italianas y las dos provincias autónomas. Lombardía, Véneto y Emilia-Romaña —cuyos sectores agroindustriales dependen en gran medida de trabajadores extranjeros— reciben las mayores asignaciones, mientras que Valle de Aosta y Molise obtienen cuotas más pequeñas. Las cuotas están reservadas para nacionales no pertenecientes a la UE de los 35 países socios listados en el decreto, principalmente de África del Norte, los Balcanes y el sur de Asia.
El ministerio confirma que los empleadores podrán presentar solicitudes a partir de las 09:00 del lunes 12 de enero, utilizando el portal unificado “ALI”. Un sistema virtual de ‘click-day’ asignará los cupos por orden de llegada. Las empresas deben adjuntar prueba de alojamiento adecuado y un compromiso de cubrir el viaje de regreso si los contratos terminan antes de tiempo, en respuesta a la presión de la UE para reducir la explotación laboral.
Para las empresas que prefieren asesoría experta en el proceso de visados italianos, VisaHQ ofrece soporte integral —desde la recopilación de pruebas de alojamiento hasta la reserva de citas consulares y el seguimiento de la emisión del nulla-osta— a través de un único panel en línea. Más información disponible en https://www.visahq.com/italy/.
![Italia asigna 40,075 permisos de trabajo estacional agrícola según el decreto de flujos 2026]()
Aunque la cifra total es similar a la de 2025, los expertos destacan dos novedades. Primero, las cuotas regionales no utilizadas se reagruparán tras 50 días, permitiendo a las provincias con escasez de mano de obra solicitar visados adicionales. Segundo, el ministerio publicará un panel de uso a mitad de temporada, brindando a los empleadores una visión anticipada de los cupos restantes.
Para los gestores de movilidad global, la circular establece plazos estrictos: las solicitudes no completadas en seis meses se archivarán automáticamente, y la policía fronteriza negará la entrada a los trabajadores que lleguen sin el ‘nulla-osta’ digital incorporado en su visado. Por ello, las multinacionales del sector agroalimentario deben coordinarse estrechamente con sus filiales italianas y consultores laborales para asegurar citas en consulados de países de origen, donde la capacidad biométrica suele estar saturada.
A nivel político, esta medida refleja la determinación del gobierno de canalizar la migración por vías legales mientras se combate la contratación irregular. Los analistas esperan desgloses regionales similares para turismo y permisos plurianuales cuando se abran esas cuotas en febrero, marcando un cambio desde una gestión centralizada en Roma hacia un modelo basado en la demanda y datos laborales locales.
El ministerio confirma que los empleadores podrán presentar solicitudes a partir de las 09:00 del lunes 12 de enero, utilizando el portal unificado “ALI”. Un sistema virtual de ‘click-day’ asignará los cupos por orden de llegada. Las empresas deben adjuntar prueba de alojamiento adecuado y un compromiso de cubrir el viaje de regreso si los contratos terminan antes de tiempo, en respuesta a la presión de la UE para reducir la explotación laboral.
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Aunque la cifra total es similar a la de 2025, los expertos destacan dos novedades. Primero, las cuotas regionales no utilizadas se reagruparán tras 50 días, permitiendo a las provincias con escasez de mano de obra solicitar visados adicionales. Segundo, el ministerio publicará un panel de uso a mitad de temporada, brindando a los empleadores una visión anticipada de los cupos restantes.
Para los gestores de movilidad global, la circular establece plazos estrictos: las solicitudes no completadas en seis meses se archivarán automáticamente, y la policía fronteriza negará la entrada a los trabajadores que lleguen sin el ‘nulla-osta’ digital incorporado en su visado. Por ello, las multinacionales del sector agroalimentario deben coordinarse estrechamente con sus filiales italianas y consultores laborales para asegurar citas en consulados de países de origen, donde la capacidad biométrica suele estar saturada.
A nivel político, esta medida refleja la determinación del gobierno de canalizar la migración por vías legales mientras se combate la contratación irregular. Los analistas esperan desgloses regionales similares para turismo y permisos plurianuales cuando se abran esas cuotas en febrero, marcando un cambio desde una gestión centralizada en Roma hacia un modelo basado en la demanda y datos laborales locales.
