Un reportaje publicado el 30 de diciembre de 2025 por Economic Times destaca el renovado interés en la Visa de Inversionista de Italia, conocida popularmente como la Visa Dorada, mientras los planificadores de movilidad global buscan puntos estratégicos dentro del Área Schengen. El programa, lanzado en 2017, otorga un permiso de residencia inicial de dos años a ciudadanos no pertenecientes a la UE que inviertan al menos 250 000 € en una start-up italiana innovadora, 500 000 € en una empresa ya establecida, 2 millones de euros en bonos gubernamentales o donen 1 millón de euros a un proyecto de interés público. Los solicitantes exitosos pueden renovar por tres años, solicitar residencia a largo plazo en la UE tras cinco años y, finalmente, la ciudadanía italiana.
Según el informe, las solicitudes aumentaron un 22 % en la segunda mitad de 2025, debido a que la incertidumbre geopolítica hizo que el umbral de entrada relativamente bajo y los requisitos flexibles de estancia en el sur de Europa fueran más atractivos que los programas rivales en España y Portugal. Abogados especializados en inmigración señalan que los tiempos de procesamiento ahora promedian entre tres y cuatro meses gracias al sistema digital “Nulla Osta” introducido en Italia a principios de este año. Esta aceleración está ayudando a las empresas a reubicar a ejecutivos senior, fundadores y empleados de alto patrimonio antes de que entren en vigor los controles del Sistema de Entrada/Salida de la UE (EES) en 2026.
![La ‘Visa Dorada’ para Inversores en Italia Bajo la Lupa ante el Aumento de Solicitudes antes de 2026]()
Para los inversores que buscan cumplir con estos plazos acelerados sin errores, VisaHQ puede encargarse de todo, desde la autenticación de documentos hasta la reserva de citas biométricas. El portal de la empresa para Italia (https://www.visahq.com/italy/) ofrece listas de verificación actualizadas y servicios de conserjería que simplifican el proceso de la Visa de Inversionista tanto para individuos como para departamentos de RR. HH. que gestionan traslados grupales.
El factor fiscal es otro incentivo. El régimen fiscal fijo de 100 000 € para nuevos residentes con ingresos no italianos, recientemente extendido a 15 años en el Presupuesto 2026, complementa perfectamente la Visa Dorada, posicionando a Milán y Florencia como serios competidores frente a Londres y París para familias con patrimonio. Sin embargo, los empleadores deben recordar que los titulares deben pasar al menos 183 días al año en Italia para acceder a la mayoría de los beneficios de doble imposición, un detalle que a veces se pasa por alto en los folletos promocionales.
Los estrategas de talento deben incorporar medidas de cumplimiento: las inversiones deben realizarse dentro de los tres meses posteriores a la emisión de la visa; de lo contrario, se revoca. Las empresas que trasladen fundadores por esta vía también deben presupuestar la nueva inscripción biométrica obligatoria para visas D, vigente desde enero de 2025, y considerar las citas en las comisarías regionales para convertir la visa en tarjeta de residencia (permesso di soggiorno).
Según el informe, las solicitudes aumentaron un 22 % en la segunda mitad de 2025, debido a que la incertidumbre geopolítica hizo que el umbral de entrada relativamente bajo y los requisitos flexibles de estancia en el sur de Europa fueran más atractivos que los programas rivales en España y Portugal. Abogados especializados en inmigración señalan que los tiempos de procesamiento ahora promedian entre tres y cuatro meses gracias al sistema digital “Nulla Osta” introducido en Italia a principios de este año. Esta aceleración está ayudando a las empresas a reubicar a ejecutivos senior, fundadores y empleados de alto patrimonio antes de que entren en vigor los controles del Sistema de Entrada/Salida de la UE (EES) en 2026.
Para los inversores que buscan cumplir con estos plazos acelerados sin errores, VisaHQ puede encargarse de todo, desde la autenticación de documentos hasta la reserva de citas biométricas. El portal de la empresa para Italia (https://www.visahq.com/italy/) ofrece listas de verificación actualizadas y servicios de conserjería que simplifican el proceso de la Visa de Inversionista tanto para individuos como para departamentos de RR. HH. que gestionan traslados grupales.
El factor fiscal es otro incentivo. El régimen fiscal fijo de 100 000 € para nuevos residentes con ingresos no italianos, recientemente extendido a 15 años en el Presupuesto 2026, complementa perfectamente la Visa Dorada, posicionando a Milán y Florencia como serios competidores frente a Londres y París para familias con patrimonio. Sin embargo, los empleadores deben recordar que los titulares deben pasar al menos 183 días al año en Italia para acceder a la mayoría de los beneficios de doble imposición, un detalle que a veces se pasa por alto en los folletos promocionales.
Los estrategas de talento deben incorporar medidas de cumplimiento: las inversiones deben realizarse dentro de los tres meses posteriores a la emisión de la visa; de lo contrario, se revoca. Las empresas que trasladen fundadores por esta vía también deben presupuestar la nueva inscripción biométrica obligatoria para visas D, vigente desde enero de 2025, y considerar las citas en las comisarías regionales para convertir la visa en tarjeta de residencia (permesso di soggiorno).
