Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) cerró de manera abrupta dos elementos clave de su Programa de Visa para Emprendedores (SUV) el 19 de diciembre de 2025. Con efecto inmediato, el departamento dejará de aceptar solicitudes para el permiso de trabajo opcional y específico para empleadores, que muchos fundadores de start-ups han utilizado para trasladarse a Canadá mientras sus trámites de residencia permanente están en proceso. La única excepción aplica para emprendedores que ya se encuentran en el país y necesitan extender un permiso de trabajo SUV vigente.
IRCC también anunció que, a partir de las 11:59 p.m. del 31 de diciembre de 2025, dejará de aceptar nuevas solicitudes de residencia permanente bajo el Programa SUV, salvo que el solicitante ya posea un certificado de compromiso 2025 emitido por una incubadora designada, red de inversores ángeles o fondo de capital de riesgo. Quienes tengan un certificado válido para 2025 deberán presentar su solicitud completa antes del 30 de junio de 2026.
Los emprendedores afectados por estas nuevas restricciones pueden contar con los expertos en visas canadienses de VisaHQ (https://www.visahq.com/canada/) para recibir apoyo integral en opciones alternativas de permisos de trabajo, preparación de documentos y gestión de plazos, asegurando que sus planes de traslado o extensión sigan en marcha mientras el gobierno reestructura sus programas.
![Canadá congela permisos de trabajo y nuevas solicitudes del programa Start-Up Visa, y planea piloto dirigido a emprendedores específicos]()
Este cambio forma parte del esfuerzo más amplio de Ottawa para reducir la población de residentes temporales y enfocar los niveles de inmigración en candidatos que ya viven y trabajan en Canadá. IRCC indica que ahora dará prioridad en el procesamiento a los solicitantes SUV que estén dentro del país con un permiso de trabajo específico del programa. Las autoridades sostienen que esto acelerará la transición de estatus temporal a permanente y reducirá los atrasos que han afectado durante años a las categorías de inmigración para empresarios.
Detrás de esta medida hay una renovación de política más amplia: IRCC planea diseñar un “nuevo piloto focalizado para emprendedores inmigrantes” en 2026. Las primeras señales indican que este piloto pondrá énfasis en emprendimientos con capital listo que aborden directamente los desafíos de productividad laboral de Canadá, en lugar de ideas en etapas tempranas que tienen dificultades para escalar. Mientras tanto, los fundadores podrían tener que optar por rutas alternativas de permisos de trabajo, como el Programa de Movilidad Internacional (C10 beneficio significativo) o las categorías provinciales para emprendedores, mientras esperan detalles del piloto próximo.
Para empleadores canadienses, incubadoras e inversores, esta congelación genera incertidumbre a corto plazo, pero podría finalmente agilizar la adjudicación y mejorar la integridad del programa. Las empresas que ya albergan fundadores SUV deben asegurarse de extender los permisos de trabajo existentes sin demora, mientras que los inversores que consideren nuevas cohortes deberán esperar las reglas del piloto 2026 antes de incorporar talento global.
IRCC también anunció que, a partir de las 11:59 p.m. del 31 de diciembre de 2025, dejará de aceptar nuevas solicitudes de residencia permanente bajo el Programa SUV, salvo que el solicitante ya posea un certificado de compromiso 2025 emitido por una incubadora designada, red de inversores ángeles o fondo de capital de riesgo. Quienes tengan un certificado válido para 2025 deberán presentar su solicitud completa antes del 30 de junio de 2026.
Los emprendedores afectados por estas nuevas restricciones pueden contar con los expertos en visas canadienses de VisaHQ (https://www.visahq.com/canada/) para recibir apoyo integral en opciones alternativas de permisos de trabajo, preparación de documentos y gestión de plazos, asegurando que sus planes de traslado o extensión sigan en marcha mientras el gobierno reestructura sus programas.
Este cambio forma parte del esfuerzo más amplio de Ottawa para reducir la población de residentes temporales y enfocar los niveles de inmigración en candidatos que ya viven y trabajan en Canadá. IRCC indica que ahora dará prioridad en el procesamiento a los solicitantes SUV que estén dentro del país con un permiso de trabajo específico del programa. Las autoridades sostienen que esto acelerará la transición de estatus temporal a permanente y reducirá los atrasos que han afectado durante años a las categorías de inmigración para empresarios.
Detrás de esta medida hay una renovación de política más amplia: IRCC planea diseñar un “nuevo piloto focalizado para emprendedores inmigrantes” en 2026. Las primeras señales indican que este piloto pondrá énfasis en emprendimientos con capital listo que aborden directamente los desafíos de productividad laboral de Canadá, en lugar de ideas en etapas tempranas que tienen dificultades para escalar. Mientras tanto, los fundadores podrían tener que optar por rutas alternativas de permisos de trabajo, como el Programa de Movilidad Internacional (C10 beneficio significativo) o las categorías provinciales para emprendedores, mientras esperan detalles del piloto próximo.
Para empleadores canadienses, incubadoras e inversores, esta congelación genera incertidumbre a corto plazo, pero podría finalmente agilizar la adjudicación y mejorar la integridad del programa. Las empresas que ya albergan fundadores SUV deben asegurarse de extender los permisos de trabajo existentes sin demora, mientras que los inversores que consideren nuevas cohortes deberán esperar las reglas del piloto 2026 antes de incorporar talento global.
