La Embajada de la República Checa en Addis Abeba ha confirmado que su Sección Consular y de Visados permanecerá cerrada del 24 al 26 de diciembre de 2025 debido a las festividades navideñas y a necesidades operativas internas. Las actividades normales se reanudarán el lunes 29 de diciembre.
Para los responsables de movilidad global, este cierre de tres días representa más que una simple molestia estacional. Addis Abeba es una de las dos únicas misiones checas en el África subsahariana autorizadas para aceptar solicitudes de visados de larga duración y tarjetas de empleado bajo los programas de Trabajadores Calificados y Personal Altamente Cualificado de Praga. Se perderá una semana completa de citas justo cuando las empresas de manufactura e ingeniería están finalizando las fechas de inicio en enero para reclutas de Etiopía y Kenia. Las compañías que no aprovechen la ventana de diciembre podrían ver retrasado el proceso de incorporación hasta finales de febrero, poniendo en riesgo los plazos de proyectos y la planificación de nóminas.
Se ha aconsejado a los equipos de recursos humanos que reserven nuevas citas de inmediato a través del sistema de reservas por correo electrónico de la embajada y que tengan en cuenta los posibles retrasos en mensajería durante la temporada festiva al enviar documentos apostillados y certificados policiales. Los abogados de inmigración advierten que los solicitantes que necesiten viajar con urgencia no pueden transferir automáticamente sus expedientes a otra misión de la UE, salvo que estén bajo los acuerdos de representación checos con Francia o Alemania. El resto deberá esperar hasta la reapertura de la oficina en Addis.
![Consulado de la República Checa en Addis Abeba cerrará del 24 al 26 de diciembre, obligando a los solicitantes de visa a reprogramar sus citas]()
En este contexto, muchos empleadores están recurriendo al portal en línea de VisaHQ para monitorear la disponibilidad de citas, obtener listas actualizadas de documentos y programar recogidas de mensajería en cuanto se reabran los mostradores. El centro de República Checa en la plataforma (https://www.visahq.com/czech-republic/) consolida los requisitos para visados de larga duración, tarjetas de empleado y entradas Schengen, permitiendo a los equipos de movilidad subir archivos para preselección y recibir alertas automáticas cuando se abran las ventanas de presentación.
Los especialistas en movilidad recomiendan medidas de contingencia como la incorporación remota o la obtención de visados Schengen de corta duración emitidos por estados socios para cubrir el periodo. Las empresas también pueden utilizar plataformas externas de preparación de visados que preseleccionan expedientes y organizan recogidas de mensajería para que las solicitudes estén listas para presentar en cuanto se reabran los mostradores. Paralelamente, se insta a las autoridades checas a ampliar las opciones de presentación digital en 2026 para minimizar el impacto de cierres en misiones individuales.
A largo plazo, este episodio pone de manifiesto la fragilidad de la red checa en África. Los grupos empresariales han solicitado repetidamente al Ministerio de Asuntos Exteriores checo que aumente el personal o establezca centros regionales de visados para hacer frente a la creciente demanda de ingenieros y especialistas en TI africanos. Queda por ver si el nuevo gobierno asignará recursos en medio de su agenda migratoria más estricta.
Para los responsables de movilidad global, este cierre de tres días representa más que una simple molestia estacional. Addis Abeba es una de las dos únicas misiones checas en el África subsahariana autorizadas para aceptar solicitudes de visados de larga duración y tarjetas de empleado bajo los programas de Trabajadores Calificados y Personal Altamente Cualificado de Praga. Se perderá una semana completa de citas justo cuando las empresas de manufactura e ingeniería están finalizando las fechas de inicio en enero para reclutas de Etiopía y Kenia. Las compañías que no aprovechen la ventana de diciembre podrían ver retrasado el proceso de incorporación hasta finales de febrero, poniendo en riesgo los plazos de proyectos y la planificación de nóminas.
Se ha aconsejado a los equipos de recursos humanos que reserven nuevas citas de inmediato a través del sistema de reservas por correo electrónico de la embajada y que tengan en cuenta los posibles retrasos en mensajería durante la temporada festiva al enviar documentos apostillados y certificados policiales. Los abogados de inmigración advierten que los solicitantes que necesiten viajar con urgencia no pueden transferir automáticamente sus expedientes a otra misión de la UE, salvo que estén bajo los acuerdos de representación checos con Francia o Alemania. El resto deberá esperar hasta la reapertura de la oficina en Addis.
En este contexto, muchos empleadores están recurriendo al portal en línea de VisaHQ para monitorear la disponibilidad de citas, obtener listas actualizadas de documentos y programar recogidas de mensajería en cuanto se reabran los mostradores. El centro de República Checa en la plataforma (https://www.visahq.com/czech-republic/) consolida los requisitos para visados de larga duración, tarjetas de empleado y entradas Schengen, permitiendo a los equipos de movilidad subir archivos para preselección y recibir alertas automáticas cuando se abran las ventanas de presentación.
Los especialistas en movilidad recomiendan medidas de contingencia como la incorporación remota o la obtención de visados Schengen de corta duración emitidos por estados socios para cubrir el periodo. Las empresas también pueden utilizar plataformas externas de preparación de visados que preseleccionan expedientes y organizan recogidas de mensajería para que las solicitudes estén listas para presentar en cuanto se reabran los mostradores. Paralelamente, se insta a las autoridades checas a ampliar las opciones de presentación digital en 2026 para minimizar el impacto de cierres en misiones individuales.
A largo plazo, este episodio pone de manifiesto la fragilidad de la red checa en África. Los grupos empresariales han solicitado repetidamente al Ministerio de Asuntos Exteriores checo que aumente el personal o establezca centros regionales de visados para hacer frente a la creciente demanda de ingenieros y especialistas en TI africanos. Queda por ver si el nuevo gobierno asignará recursos en medio de su agenda migratoria más estricta.
