
La Asamblea Nacional ha aprobado la renovación automática de las tarjetas de residencia plurianuales y de diez años en Francia, eliminando uno de los mayores obstáculos para más de 3 millones de residentes extranjeros. Según el proyecto de ley, aprobado el 12 de diciembre a pesar de la oposición del gobierno, los permisos se renovarán automáticamente salvo que las prefecturas tengan motivos legales concretos para denegarla, como una condena penal o el incumplimiento de los criterios de integración.
Actualmente, los titulares de la ‘carte de séjour pluriannuelle’ de cuatro años y la ‘carte de résident’ de diez años deben presentar extensos documentos, pagar tasas y, en ocasiones, hacer cola durante la noche frente a las prefecturas. Estos retrasos generan una situación administrativa incierta para empleados cuyos contratos laborales, hipotecas o solicitudes de reagrupación familiar dependen de la acreditación de su estatus. La renovación automática permitirá a las empresas planificar desplazamientos internacionales con mayor seguridad y debería eliminar las suspensiones de contratos de última hora causadas por retrasos en los trámites.
Para quienes necesiten apoyo durante esta transición, proveedores de servicios como VisaHQ pueden simplificar la gestión documental, controlar los plazos y asesorar en caso de denegaciones inesperadas; visite https://www.visahq.com/france/ para recibir asistencia personalizada con la residencia en Francia y otros requisitos de visado a nivel mundial.
La reforma aún debe ser aprobada por el Senado y promulgada, pero los expertos prevén solo modificaciones menores. Las prefecturas mantendrán la facultad de realizar controles aleatorios y solicitar comprobantes actualizados de domicilio o declaraciones fiscales, aunque la carga de la prueba recaerá claramente en la administración.
Para los responsables de movilidad internacional, el consejo práctico es claro: dejen de incluir periodos de margen de seis meses en la planificación de asignaciones. Una vez que las nuevas normas entren en vigor, probablemente a mediados de 2026, los equipos de RRHH solo tendrán que hacer seguimiento de los casos excepcionales en que se deniegue la renovación automática y presentar recurso dentro del plazo estándar de dos meses. Mientras tanto, los empleadores deberían revisar su plantilla extranjera para identificar a quienes tienen tarjetas que vencen en 2026-27 y que podrían beneficiarse primero.
Actualmente, los titulares de la ‘carte de séjour pluriannuelle’ de cuatro años y la ‘carte de résident’ de diez años deben presentar extensos documentos, pagar tasas y, en ocasiones, hacer cola durante la noche frente a las prefecturas. Estos retrasos generan una situación administrativa incierta para empleados cuyos contratos laborales, hipotecas o solicitudes de reagrupación familiar dependen de la acreditación de su estatus. La renovación automática permitirá a las empresas planificar desplazamientos internacionales con mayor seguridad y debería eliminar las suspensiones de contratos de última hora causadas por retrasos en los trámites.
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Para los responsables de movilidad internacional, el consejo práctico es claro: dejen de incluir periodos de margen de seis meses en la planificación de asignaciones. Una vez que las nuevas normas entren en vigor, probablemente a mediados de 2026, los equipos de RRHH solo tendrán que hacer seguimiento de los casos excepcionales en que se deniegue la renovación automática y presentar recurso dentro del plazo estándar de dos meses. Mientras tanto, los empleadores deberían revisar su plantilla extranjera para identificar a quienes tienen tarjetas que vencen en 2026-27 y que podrían beneficiarse primero.











