El Gobierno de Albanese ha cancelado la visa de trabajo australiana del ciudadano sudafricano Matthew Gruter tras ser fotografiado liderando una protesta neonazi frente al parlamento de Nueva Gales del Sur el 8 de noviembre. El ministro de Interior, Tony Burke, confirmó el 18 de noviembre que oficiales de la Fuerza Fronteriza arrestaron a Gruter en una operación al amanecer y lo colocaron en detención migratoria a la espera de su deportación.
Según el artículo 116 de la Ley de Migración, el ministro puede cancelar una visa si el titular representa un riesgo para la comunidad australiana. Burke argumentó que la manifestación, organizada por la Red Nacional Socialista, promovía el odio y la vilificación racial contraria a los valores australianos. La rápida acción recibió apoyo bipartidista y sigue a cancelaciones previas relacionadas con figuras extremistas.
![Visa cancelada a hombre sudafricano tras manifestación neonazi en Sídney]()
Gruter ingresó a Australia en 2022 con una visa patrocinada por un empleador y trabajaba como ingeniero civil. Su empleador no ha emitido comentarios. Expertos legales señalan que las vías de apelación son limitadas: el Tribunal Administrativo de Apelaciones puede revisar las cancelaciones, pero solo por motivos procesales muy específicos.
Para los gestores de movilidad corporativa, el caso es un recordatorio de que la conducta fuera del trabajo, especialmente actividades vinculadas a ideologías extremistas, puede desencadenar la revocación de visas. Los empleadores patrocinadores deben reforzar los códigos de conducta y vigilar los riesgos reputacionales. El episodio también refleja la disposición del gobierno para usar sus poderes de cancelación en la lucha contra el discurso de odio, en línea con reformas recientes que ampliaron las disposiciones sobre pruebas de carácter.
Burke advirtió que cualquier no ciudadano que participe en actividades que “inciten la discordia” podría enfrentar consecuencias similares. Los empleadores que patrocinan talento extranjero deben asegurar una orientación sólida sobre las leyes australianas contra el odio y las normas en redes sociales.
Según el artículo 116 de la Ley de Migración, el ministro puede cancelar una visa si el titular representa un riesgo para la comunidad australiana. Burke argumentó que la manifestación, organizada por la Red Nacional Socialista, promovía el odio y la vilificación racial contraria a los valores australianos. La rápida acción recibió apoyo bipartidista y sigue a cancelaciones previas relacionadas con figuras extremistas.
Gruter ingresó a Australia en 2022 con una visa patrocinada por un empleador y trabajaba como ingeniero civil. Su empleador no ha emitido comentarios. Expertos legales señalan que las vías de apelación son limitadas: el Tribunal Administrativo de Apelaciones puede revisar las cancelaciones, pero solo por motivos procesales muy específicos.
Para los gestores de movilidad corporativa, el caso es un recordatorio de que la conducta fuera del trabajo, especialmente actividades vinculadas a ideologías extremistas, puede desencadenar la revocación de visas. Los empleadores patrocinadores deben reforzar los códigos de conducta y vigilar los riesgos reputacionales. El episodio también refleja la disposición del gobierno para usar sus poderes de cancelación en la lucha contra el discurso de odio, en línea con reformas recientes que ampliaron las disposiciones sobre pruebas de carácter.
Burke advirtió que cualquier no ciudadano que participe en actividades que “inciten la discordia” podría enfrentar consecuencias similares. Los empleadores que patrocinan talento extranjero deben asegurar una orientación sólida sobre las leyes australianas contra el odio y las normas en redes sociales.
