Un tribunal federal en Chicago ha ordenado a Inmigración y Control de Aduanas (ICE) que comience a liberar a cientos de personas detenidas en las redadas laborales de la "Operación Midway Blitz" del mes pasado, argumentando que los agentes violaron un decreto de consentimiento de 2022 que prohíbe arrestos sin orden judicial.
El juez federal Jeffrey Cummings estableció el 13 de noviembre un plazo hasta el 19 de noviembre para que el Departamento de Justicia identifique a cuáles de los 615 posibles miembros de la clase siguen bajo custodia. A quienes no tengan órdenes previas de deportación ni antecedentes penales se les debe ofrecer una fianza de 1,500 dólares; 13 detenidos fueron liberados de inmediato. La resolución también prohíbe a ICE y a la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) presionar a los detenidos para que firmen formularios de salida voluntaria mientras el litigio está en curso.
![Juez ordena la liberación de cientos detenidos tras redadas migratorias en Chicago]()
La Unión Americana de Libertades Civiles (ACLU) y el Centro Nacional de Justicia para Inmigrantes, que presentaron la demanda, denuncian que ICE usó fuerza excesiva y omitió órdenes judiciales durante las redadas coordinadas en centros logísticos cerca del Aeropuerto Internacional O’Hare, instalaciones que emplean a gran cantidad de personal temporal contratado por agencias para minoristas de la lista Fortune 500.
Para los empleadores, esta decisión subraya la importancia de cumplir con el formulario I-9 y de realizar una adecuada selección de contratistas: el tribunal sugirió que las empresas podrían ser citadas para verificar si los agentes excedieron el alcance de la autoridad civil para inspecciones en lugares de trabajo. Los gestores de movilidad deben prepararse para un aumento en las auditorías cuando se reanuden las redadas y asesorar a los asignados, especialmente a quienes tienen permisos de trabajo con extensiones pendientes, sobre sus derechos durante las acciones de cumplimiento.
La próxima audiencia está programada para el 21 de noviembre; los abogados de ICE han señalado que podrían apelar, alegando "preocupaciones de seguridad pública" respecto a un grupo de detenidos.
El juez federal Jeffrey Cummings estableció el 13 de noviembre un plazo hasta el 19 de noviembre para que el Departamento de Justicia identifique a cuáles de los 615 posibles miembros de la clase siguen bajo custodia. A quienes no tengan órdenes previas de deportación ni antecedentes penales se les debe ofrecer una fianza de 1,500 dólares; 13 detenidos fueron liberados de inmediato. La resolución también prohíbe a ICE y a la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) presionar a los detenidos para que firmen formularios de salida voluntaria mientras el litigio está en curso.
La Unión Americana de Libertades Civiles (ACLU) y el Centro Nacional de Justicia para Inmigrantes, que presentaron la demanda, denuncian que ICE usó fuerza excesiva y omitió órdenes judiciales durante las redadas coordinadas en centros logísticos cerca del Aeropuerto Internacional O’Hare, instalaciones que emplean a gran cantidad de personal temporal contratado por agencias para minoristas de la lista Fortune 500.
Para los empleadores, esta decisión subraya la importancia de cumplir con el formulario I-9 y de realizar una adecuada selección de contratistas: el tribunal sugirió que las empresas podrían ser citadas para verificar si los agentes excedieron el alcance de la autoridad civil para inspecciones en lugares de trabajo. Los gestores de movilidad deben prepararse para un aumento en las auditorías cuando se reanuden las redadas y asesorar a los asignados, especialmente a quienes tienen permisos de trabajo con extensiones pendientes, sobre sus derechos durante las acciones de cumplimiento.
La próxima audiencia está programada para el 21 de noviembre; los abogados de ICE han señalado que podrían apelar, alegando "preocupaciones de seguridad pública" respecto a un grupo de detenidos.
