
Los rumores que circulaban en redes sociales sobre una supuesta suspensión silenciosa del popular programa de visas para freelancers en los Emiratos Árabes Unidos fueron desmentidos categóricamente el 7 de noviembre por el Teniente General Mohammed Al Marri, Director General de la Dirección General de Residencia y Asuntos de Extranjeros de Dubái (GDRFA). En declaraciones a Gulf News, Al Marri afirmó que “las visas para freelancers continúan siendo emitidas con normalidad a través de los canales autorizados,” y advirtió a los residentes no dejarse engañar por afirmaciones no verificadas en línea.
La visa freelance, o de trabajo por cuenta propia, permite a especialistas —desde diseñadores gráficos y consultores de marketing digital hasta arquitectos e ingenieros en TI— trabajar legalmente como contratistas independientes sin necesidad de un patrocinador local. Desde su renovación en 2022, este permiso se ha convertido en un pilar de la estrategia de Dubái para atraer talento global y trabajadores remotos.
Al Marri reconoció la existencia de “un pequeño número de abusos,” como la venta de cartas de aprobación falsas o promesas de trámites acelerados. En respuesta, la GDRFA ha reforzado las verificaciones internas y desplegado equipos de inspección para monitorear el mercado laboral. Subrayó que las solicitudes legítimas deben realizarse exclusivamente a través del portal oficial de la GDRFA, la aplicación inteligente ICP o los centros de mecanografía Amer acreditados.
Para los gestores de movilidad, esta aclaración evita posibles interrupciones. Las consultoras y agencias creativas dependen cada vez más de esta visa para contratar personal por proyectos sin asumir compromisos de patrocinio a largo plazo. Una suspensión repentina habría puesto en riesgo la entrega de proyectos y generado sanciones por incumplimiento.
La GDRFA también recordó a los titulares de visas las normas clave: los freelancers no pueden patrocinar empleados; deben renovar sus permisos anualmente; y están sujetos a los marcos fiscales y de reporte AML de los EAU. Se instó a las empresas que contratan freelancers a verificar la identificación Emirates ID y el número de permiso de trabajo de sus contratistas.
La visa freelance, o de trabajo por cuenta propia, permite a especialistas —desde diseñadores gráficos y consultores de marketing digital hasta arquitectos e ingenieros en TI— trabajar legalmente como contratistas independientes sin necesidad de un patrocinador local. Desde su renovación en 2022, este permiso se ha convertido en un pilar de la estrategia de Dubái para atraer talento global y trabajadores remotos.
Al Marri reconoció la existencia de “un pequeño número de abusos,” como la venta de cartas de aprobación falsas o promesas de trámites acelerados. En respuesta, la GDRFA ha reforzado las verificaciones internas y desplegado equipos de inspección para monitorear el mercado laboral. Subrayó que las solicitudes legítimas deben realizarse exclusivamente a través del portal oficial de la GDRFA, la aplicación inteligente ICP o los centros de mecanografía Amer acreditados.
Para los gestores de movilidad, esta aclaración evita posibles interrupciones. Las consultoras y agencias creativas dependen cada vez más de esta visa para contratar personal por proyectos sin asumir compromisos de patrocinio a largo plazo. Una suspensión repentina habría puesto en riesgo la entrega de proyectos y generado sanciones por incumplimiento.
La GDRFA también recordó a los titulares de visas las normas clave: los freelancers no pueden patrocinar empleados; deben renovar sus permisos anualmente; y están sujetos a los marcos fiscales y de reporte AML de los EAU. Se instó a las empresas que contratan freelancers a verificar la identificación Emirates ID y el número de permiso de trabajo de sus contratistas.









