También durante el debate del Dáil del 6 de noviembre, el portavoz de justicia de Sinn Féin, Matt Carthy, advirtió que los tiempos promedio de decisión de 18 meses “son demasiado lentos” y ponen en tensión tanto la capacidad de alojamiento como la confianza pública. Carthy vinculó directamente el retraso en los trámites con el ataque incendiario ocurrido la semana pasada en Drogheda, insistiendo en que un sistema basado en normas con resultados rápidos y justos es el mejor antídoto contra las narrativas xenófobas.
Reiteró su llamado a un procedimiento acelerado para solicitantes provenientes de países designados como seguros, plazos obligatorios para las apelaciones y un seguimiento sistemático para garantizar que quienes se les niegue la protección abandonen el país de manera pronta. Carthy enfatizó que su partido rechaza el racismo, pero considera que un sistema eficiente también debe asegurar las deportaciones.
![Matt Carthy, diputado, afirma que los retrasos en asilo “refuerzan la sensación de que el sistema está roto”]()
Estas declaraciones reflejan un impulso político hacia una mayor disciplina operativa dentro del Servicio de Inmigración (ISD). Los empleadores deben prepararse para una verificación documental más estricta en la etapa de permisos de trabajo y posiblemente para rechazos más rápidos de solicitudes incompletas, lo que hace que la precisión desde el inicio sea aún más crucial.
Desde la perspectiva de los programas de movilidad, la reducción de los tiempos de espera podría aliviar los cuellos de botella para los dependientes de titulares de permisos de habilidades críticas que solicitan protección tras su llegada. Sin embargo, las deportaciones aceleradas podrían aumentar los riesgos reputacionales si el personal o sus familiares quedan en situación irregular. Por ello, se recomienda a las empresas realizar auditorías de cumplimiento proactivas y ofrecer recursos de asistencia legal cuando sea necesario.
Reiteró su llamado a un procedimiento acelerado para solicitantes provenientes de países designados como seguros, plazos obligatorios para las apelaciones y un seguimiento sistemático para garantizar que quienes se les niegue la protección abandonen el país de manera pronta. Carthy enfatizó que su partido rechaza el racismo, pero considera que un sistema eficiente también debe asegurar las deportaciones.
Estas declaraciones reflejan un impulso político hacia una mayor disciplina operativa dentro del Servicio de Inmigración (ISD). Los empleadores deben prepararse para una verificación documental más estricta en la etapa de permisos de trabajo y posiblemente para rechazos más rápidos de solicitudes incompletas, lo que hace que la precisión desde el inicio sea aún más crucial.
Desde la perspectiva de los programas de movilidad, la reducción de los tiempos de espera podría aliviar los cuellos de botella para los dependientes de titulares de permisos de habilidades críticas que solicitan protección tras su llegada. Sin embargo, las deportaciones aceleradas podrían aumentar los riesgos reputacionales si el personal o sus familiares quedan en situación irregular. Por ello, se recomienda a las empresas realizar auditorías de cumplimiento proactivas y ofrecer recursos de asistencia legal cuando sea necesario.
