أعلنت مقاطعة هاينان، التي تتمتع بالفعل بأكثر نظام دخول تحرري في الصين، عن خطة للفترة 2026-2030 تضع التنقل عبر الحدود في صلب استراتيجيتها لميناء التجارة الحرة. وأوضح الحاكم ليو شياومينغ في مؤتمر صحفي لمجلس الدولة أن مواطني 86 دولة سيستمرون في التمتع بإقامة بدون تأشيرة لمدة 30 يومًا، مع توسيع فئات الأنشطة المسموح بها لتشمل العمل قصير الأجل، ومشاريع الابتكار الخارجية، وإقامات "الرحل الرقميين". ستضاعف الجزيرة جهودها في حملة "مليون نخبة موهوبة" من خلال تقديم تصاريح عمل سريعة خلال خمسة أيام فقط، بالإضافة إلى تحديد سقف ضريبة الدخل الشخصي عند 15%، وهو أقل بكثير من الحد الأعلى البالغ 45% في البر الرئيسي.
![خطة هاينان الخمسية الجديدة تعِد بتسهيلات أوسع لدخول بدون تأشيرة لجذب المواهب العالمية]()
قد يكون التنقل بين هذه الفرص الموسعة معقدًا، ويمكن لـ VisaHQ تبسيط العملية. من خلال مركزها المخصص للصين (https://www.visahq.com/china/)، تقدم المنصة تحديثات فورية، وقوائم مستندات، ودعمًا شخصيًا لتسجيل الدخول بدون تأشيرة، وتصاريح العمل السريعة، وطلبات الإقامة طويلة الأمد، مما يوفر للمسافرين وفرق الموارد البشرية مسارًا سلسًا للامتثال الكامل لقواعد هاينان الجديدة.
لمنع الاستغلال، ستقدم السلطات نظام امتثال قائم على النقاط يكافئ أصحاب العمل الذين يحافظون على سجلات هجرة نظيفة بامتيازات التجديد التلقائي. وستواكب البنية التحتية التطورات: حيث يفتتح ميناء الرحلات البحرية الثاني في هايكو في يونيو مع إجراءات هجرة على متن السفن، بينما يضيف مطار سانيا فونكس مسارًا مخصصًا للقادمين بدون تأشيرة مرتبطًا بأبواب إلكترونية بيومترية. كما ستتيح منصة جمركية سحابية جديدة للشركات الناشئة التقنية استيراد معدات البحث والتطوير معفاة من الرسوم الجمركية خلال 24 ساعة، مما يقلل من وقت طرح النماذج الأولية في السوق. بالنسبة لفرق الموارد البشرية متعددة الجنسيات، يوفر نظام هاينان المرن بيئة تجريبية لهياكل الرواتب الخارجية واستكشاف مراكز العمل عن بُعد المرتبطة بالمناطق الحرة. ومع ذلك، تخضع الأجور المدفوعة في الجزيرة لمساهمات التأمين الاجتماعي المحلية حتى للموظفين المؤقتين، ويجب على العاملين عن بُعد تسجيل أماكن إقامتهم خلال 24 ساعة عبر بوابة الشرطة الإلكترونية. وينصح المستشارون القانونيون الشركات بصياغة عقود دفع منفصلة بعناية لتجنب إنشاء وجود خاضع للضريبة في البر الرئيسي. إذا حققت هاينان هدفها باستضافة 200,000 محترف أجنبي بحلول 2030، فقد تصبح مؤشرًا رئيسيًا للإصلاحات الوطنية الأوسع. وتدرس وزارة التجارة بالفعل إمكانية تصدير بعض عناصر سياسة الجزيرة، مثل القوائم السلبية لتدفقات البيانات عبر الحدود وتجارب الدفع بالعملات المشفرة، إلى مناطق التكنولوجيا في منطقة الخليج الكبرى.
قد يكون التنقل بين هذه الفرص الموسعة معقدًا، ويمكن لـ VisaHQ تبسيط العملية. من خلال مركزها المخصص للصين (https://www.visahq.com/china/)، تقدم المنصة تحديثات فورية، وقوائم مستندات، ودعمًا شخصيًا لتسجيل الدخول بدون تأشيرة، وتصاريح العمل السريعة، وطلبات الإقامة طويلة الأمد، مما يوفر للمسافرين وفرق الموارد البشرية مسارًا سلسًا للامتثال الكامل لقواعد هاينان الجديدة.
لمنع الاستغلال، ستقدم السلطات نظام امتثال قائم على النقاط يكافئ أصحاب العمل الذين يحافظون على سجلات هجرة نظيفة بامتيازات التجديد التلقائي. وستواكب البنية التحتية التطورات: حيث يفتتح ميناء الرحلات البحرية الثاني في هايكو في يونيو مع إجراءات هجرة على متن السفن، بينما يضيف مطار سانيا فونكس مسارًا مخصصًا للقادمين بدون تأشيرة مرتبطًا بأبواب إلكترونية بيومترية. كما ستتيح منصة جمركية سحابية جديدة للشركات الناشئة التقنية استيراد معدات البحث والتطوير معفاة من الرسوم الجمركية خلال 24 ساعة، مما يقلل من وقت طرح النماذج الأولية في السوق. بالنسبة لفرق الموارد البشرية متعددة الجنسيات، يوفر نظام هاينان المرن بيئة تجريبية لهياكل الرواتب الخارجية واستكشاف مراكز العمل عن بُعد المرتبطة بالمناطق الحرة. ومع ذلك، تخضع الأجور المدفوعة في الجزيرة لمساهمات التأمين الاجتماعي المحلية حتى للموظفين المؤقتين، ويجب على العاملين عن بُعد تسجيل أماكن إقامتهم خلال 24 ساعة عبر بوابة الشرطة الإلكترونية. وينصح المستشارون القانونيون الشركات بصياغة عقود دفع منفصلة بعناية لتجنب إنشاء وجود خاضع للضريبة في البر الرئيسي. إذا حققت هاينان هدفها باستضافة 200,000 محترف أجنبي بحلول 2030، فقد تصبح مؤشرًا رئيسيًا للإصلاحات الوطنية الأوسع. وتدرس وزارة التجارة بالفعل إمكانية تصدير بعض عناصر سياسة الجزيرة، مثل القوائم السلبية لتدفقات البيانات عبر الحدود وتجارب الدفع بالعملات المشفرة، إلى مناطق التكنولوجيا في منطقة الخليج الكبرى.
