بعد مرور ما يقرب من ثلاث سنوات على فتح المملكة المتحدة مسار الجنسية البريطانية الوطنية (للمقيمين في الخارج)، تشير دراسة جديدة كلفتها حكومة هونغ كونغ لحاملي BN(O) في الخارج إلى أن التحديات الاقتصادية وتشديد قواعد الهجرة قد تؤدي إلى موجة من «الهجرة العكسية». وأظهر الاستطلاع، الذي نُشر في 24 فبراير 2026، أن 12.8% من المشاركين قد يفكرون في العودة إلى هونغ كونغ إذا رفعت لندن متطلبات اللغة الإنجليزية أو الدخل للحصول على الإقامة الدائمة. وبناءً على تقديرات حوالي 170,000 من حاملي BN(O) الذين وصلوا، فإن ذلك يعني أكثر من 20,000 محتمل للعودة.
أشار المشاركون إلى ارتفاع الإيجارات، وضرائب فعالة تزيد عن 30%، وتراجع سوق العمل في المملكة المتحدة حيث ارتفع معدل البطالة إلى 5.2%، وهو الأعلى منذ عام 2021. وروى مهندس سابق في مجال التكنولوجيا المالية محاولته التقديم على «مئات الوظائف» قبل أن يختار وظيفة في مجال تكنولوجيا المعلومات في سايبر بورت. وظهرت إحباطات مماثلة بين سكان هونغ كونغ في كندا، حيث تؤدي تراكمات معالجة تأشيرات «قارب النجاة» الفيدرالية إلى انتظار يصل إلى عقد للحصول على الإقامة الدائمة. كما تلعب حالة عدم اليقين في السياسات دورًا، إذ تستشير وزارة الداخلية البريطانية حول قيود الهجرة التي تهدف إلى تقليل صافي الهجرة، بينما أشارت أوتاوا إلى احتمال فرض سقف على مسارات الدراسة إلى العمل. ويشير خبراء التنقل إلى أن مجرد الحديث عن عقبات إضافية قد يدفع المهاجرين في منتصف حياتهم المهنية، خاصة الذين لديهم عائلات في هونغ كونغ، إلى التوجه نحو بيئة مألوفة ذات ضرائب أقل.
![استطلاع يشير إلى أن 20,000 من حاملي جوازات BN(O) يفكرون في العودة إلى هونغ كونغ]()
قد يجد من يقارن بين مسارات التأشيرات مساعدة متخصصة مفيدة. تقدم VisaHQ، على سبيل المثال، إرشادات خطوة بخطوة ومعالجة طلبات تجديد BN(O) وتأشيرات المعالين والعديد من الوثائق السفرية الأخرى. ويوفر بوابتها الخاصة بهونغ كونغ (https://www.visahq.com/hong-kong/) قوائم تحقق محدثة ويساعد المسافرين على التنقل بين القواعد المتغيرة من كلا الجانبين.
بالنسبة لحكومة هونغ كونغ، فإن أي تدفق عودة ملموس سيكون انتصارًا في مجال العلاقات العامة. فقد وسع المسؤولون بالفعل ضمانات أماكن المدارس لأبناء العائدين ومنحوا خصومات على رسوم الطوابع للسكان السابقين الذين يشترون منازل. ومن ناحية الأعمال، قد تستفيد الشركات من الموظفين العائدين الذين يجمعون بين خبرة العمل في الخارج وفهم السوق المحلية، وهي مهارات نادرة مع تنافس المدينة مع سنغافورة على استضافة المقرات الإقليمية. ومع ذلك، يحذر المحللون من المبالغة في تفسير الأرقام، إذ لا تزال العديد من عائلات BN(O) في مراحلها الأولى من الاستقرار في الخارج، وقد ينتقل بعضهم إلى دول ثالثة بدلاً من العودة. والخلاصة الأكبر، كما يقولون، هي أن التنقل العالمي لا يزال متغيرًا، وأن تعديلات سياسات الدول المستقبلة يمكن أن تعيد تشكيل تدفقات المواهب بسرعة.
أشار المشاركون إلى ارتفاع الإيجارات، وضرائب فعالة تزيد عن 30%، وتراجع سوق العمل في المملكة المتحدة حيث ارتفع معدل البطالة إلى 5.2%، وهو الأعلى منذ عام 2021. وروى مهندس سابق في مجال التكنولوجيا المالية محاولته التقديم على «مئات الوظائف» قبل أن يختار وظيفة في مجال تكنولوجيا المعلومات في سايبر بورت. وظهرت إحباطات مماثلة بين سكان هونغ كونغ في كندا، حيث تؤدي تراكمات معالجة تأشيرات «قارب النجاة» الفيدرالية إلى انتظار يصل إلى عقد للحصول على الإقامة الدائمة. كما تلعب حالة عدم اليقين في السياسات دورًا، إذ تستشير وزارة الداخلية البريطانية حول قيود الهجرة التي تهدف إلى تقليل صافي الهجرة، بينما أشارت أوتاوا إلى احتمال فرض سقف على مسارات الدراسة إلى العمل. ويشير خبراء التنقل إلى أن مجرد الحديث عن عقبات إضافية قد يدفع المهاجرين في منتصف حياتهم المهنية، خاصة الذين لديهم عائلات في هونغ كونغ، إلى التوجه نحو بيئة مألوفة ذات ضرائب أقل.
قد يجد من يقارن بين مسارات التأشيرات مساعدة متخصصة مفيدة. تقدم VisaHQ، على سبيل المثال، إرشادات خطوة بخطوة ومعالجة طلبات تجديد BN(O) وتأشيرات المعالين والعديد من الوثائق السفرية الأخرى. ويوفر بوابتها الخاصة بهونغ كونغ (https://www.visahq.com/hong-kong/) قوائم تحقق محدثة ويساعد المسافرين على التنقل بين القواعد المتغيرة من كلا الجانبين.
بالنسبة لحكومة هونغ كونغ، فإن أي تدفق عودة ملموس سيكون انتصارًا في مجال العلاقات العامة. فقد وسع المسؤولون بالفعل ضمانات أماكن المدارس لأبناء العائدين ومنحوا خصومات على رسوم الطوابع للسكان السابقين الذين يشترون منازل. ومن ناحية الأعمال، قد تستفيد الشركات من الموظفين العائدين الذين يجمعون بين خبرة العمل في الخارج وفهم السوق المحلية، وهي مهارات نادرة مع تنافس المدينة مع سنغافورة على استضافة المقرات الإقليمية. ومع ذلك، يحذر المحللون من المبالغة في تفسير الأرقام، إذ لا تزال العديد من عائلات BN(O) في مراحلها الأولى من الاستقرار في الخارج، وقد ينتقل بعضهم إلى دول ثالثة بدلاً من العودة. والخلاصة الأكبر، كما يقولون، هي أن التنقل العالمي لا يزال متغيرًا، وأن تعديلات سياسات الدول المستقبلة يمكن أن تعيد تشكيل تدفقات المواهب بسرعة.
